軽貨物ドライバーを1ヶ月で20名採用できました!LIGOさんに採用をお願いしてから1ヶ月で89名の応募がありました!結果的に1ヶ月で20名採用できました!すぐに人手が欲しい状況だったので、とっても助かりました!また、途中で募集要項が変わっても、何度でも無料で求人原稿を修正してくれました!とても満足しています。10台以下だったうちが年間100名以上採用できている理由LIGOと取引した当初は会社も小さくて車両台数も5台しかありませんでした。それでも年間100名以上採用できたのはLIGOのおかげです!今では車両台数も80台まで増えました!採用って何をしたら良いか分からなかったのですが、求人広告の作成や運用だけではなく、採用のコンサル的な立ち位置で支援してくださったので助かりました。一般貨物事業リピートし続けて1年!毎月3~4名採用できてます!愛知県/東京/茨城/福岡/九州...など様々な拠点で採用をお願いしてます!応募数は毎月70~80応募来てますね。応募数が多いおかげで、しっかりと採用したい人物を厳選して採用できてます。おかげで定着率も良いです。毎週レポートを送ってくれて、契約後もしっかりサポートしてくれるところが良いですね。面接官に対して面接官トレーニングも無料で行ってくれてます。軽貨物のお客様も一般貨物のお客様も幅広くお取引の実績がございます。大型トラック/トレーラー/アームロールフォークリフトなどの採用実績有り。様々な案件の採用実績があります。関東圏にとどまらず日本全国で対応が可能ですので、お気軽にご連絡ください。弊社は主に求人媒体を用いた採用支援を行っております。1社1社丁寧に取材をして求人原稿を作成することで、非常に高い採用成功率を維持しております。掲載途中での案件の入れ替えや原稿の書き直しなども追加料金を頂かずに対応しております。採用成功までしっかりと伴走いたしますのでご安心ください。リピート率93%以上エージェントや人材紹介と比較して非常に低い価格で募集ができることや、採用成功率の高さから、高いリピート率を維持しております。弊社には人材業界に長く勤めているスタッフが多数在籍しております。求人原稿の作成後は週に2回運用担当が求人の状況を確認し、掲載エリアの選定や原稿の書き直しを行います。週に1度必ず運用レポートを送付いたしますので、安心してお任せください。求職者への連絡のアウトソーシング面接官トレーニング採用セミナーに関して株式会社LIGOでは、採用ノウハウをお伝えするセミナーを行っております。採用の根本的な考えまで幅広くお話いたします。直近では、運送会社様50社に対してグループワークを交えながらの採用セミナーを開催いたしました。非常に満足度が高く、リピートで参加してくださる方も多数いらっしゃいます。ご興味をお持ちの方は下記の問い合わせフォームからご連絡ください。資料ダウンロード資料ダウンロードお問い合わせ*印は必須項目です。送信ボタンを押してください。UCF635©︎株式会社LIGO。