自社サービス株式会社ゲオホールディングスおすすめポイント■商売に直接かかわることができる事業部門と同じ方向を目指して密に連携・意見交換などを行うため企画から導入推進まで商売に直接かかわることができます。月に1回程度で出社推奨日を設けておりますが、原則フルリモート勤務となります。フルリモート勤務に対応するため、チャットツールや会議ツールを使用しており、朝会夕会での定期的なコミュニケーションにより円滑な業務を進めています。ゲオホールディングスは1989年設立、東証プライム市場上場。ゲオをはじめ、現在のメイン事業であるセカンドストリートを中心に様々な事業を展開。‘‘ゲオといえばレンタル‘‘というイメージが強いかもしれませんが、レンタルだけじゃないんです!上記を含め他にも多くの事業を展開しています。日常の暮らしにおいて「身近に広がる豊かさ楽しさ」を提供することをゲオグループの使命とし、時代の変化に伴い、次々とカタチを変え常に変化を続けていくのが当社のスタイルです。システム部について当社は中途採用にて各種ポジションをオープンしていますが、なかでも情報システム部の採用を強化しています。背景としては、当社では1989年の創業時から、店舗やITシステムの構築を内製で行ってきた歴史があります。EC、POS、流通システム等の社内システムの刷新や新システムの開発には数年単位で取り組むため、新旧両方のシステム稼働のための人員が必要となります。セカンドストリートのグローバル展開に伴い、システムの刷新が急務且つ必須となっていることから複数名の採用を予定しております。■新しい技術の導入や最新の技術に常に触れられる!スキル習得に関しては書籍購入、セミナー受講など費用面で全面的にサポート最新の技術に触れれても、実際アウトプットできる環境や業務がなければ「知識」で終わってしまいます。身につけた知識や学びの結果を仕事を通して使うことが可能です。・リモートワーク※基本的にはリモートワーク・月に1度出勤いただく形です。・有給休暇の消化率も非常に高くワークライフバランスを維持しやすい環境です。■大きな裁量を持って仕事に取り組むことができる!携わるシステムの規模が大きいですが制約は少なくニーズや目的などをヒアリング・精査し、ベストな解決方法を出す提案をしながら大きな裁量を持って業務に取り組めます。■ユーザーの声を聞くことができる!設計・開発したものがカタチとなり、直接目に触れる機会や社内ユーザーの声が聞こえる為、エンジニアの醍醐味や会社に貢献できていることを実感できます。株式会社LASSICおすすめポイント・大手競合他社と比較し、柔軟性の高い提案や対応が好評で、多くの引き合いを請けています。・多様な働き方に柔軟に対応しており、副業も申請できます。・年齢や社歴問わず、一定のスキルと経験、自身のやる気次第でどんどん責任ある役割を渡していきますので、​レイヤーの高いポジションで活躍することも可能です。・リモート分散開発という開発経験ができます。企業概要ITをはじめとする先端技術で地方創生の牽引役を目指している会社...それが私たちLASSICです。場所に依存せず未来の明るい『仕事』を大都市圏から地方へ移管すること、そして新たに創り出すことにより『地方に雇用を生み出すミッション』に本気で取り組んでいます。都心と地方、人と企業を結び...雇用を生み出す様々なソリューションを展開。リモートワークを駆使したシステムインテグレーション事業や企業に最適な人材を提案する人紹介事業など。株式会社ジールおすすめポイント★フルリモートエンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。企業概要ジールは、データ活用のプロフェッショナル集団/東証一部上場グループの中核企業です。近年ではビッグデータ、クラウド、AI、IoTを活用した事例も増加し、顧客のDX推進を支援する立場にスコープを拡張しています。顧客の大半は大手企業となっており、30年以上データ活用領域に特化してきたナレッジ/市場からの信頼が強固な経営基盤を支えています。多様な企業活動の情報の価値転換というニーズに応えるため、私たちは「プロフェッショナルサービスの大衆化」をミッションとして掲げております。高い専門性を持った技術力、深い経験から得られた多様性のある高度な分析力をハイクオリティ&ローコストで提供することで、企業の競争優位確保に貢献することを私たちは使命としております。私たちはビジョンとして「100年企業の創造」を掲げて、理想企業の創造に向け、「社員全員が燃える会社」を目指しています。理想企業とは「他者貢献」を通して誰よりも発展する企業です。社員全員が燃え続ける会社が「100年企業」であると信じています。お客様に対する長期的な貢献を果たすことに最大の意義をもって事業活動に取り組んで参ります。