2024.03.20今回はNTTグループの主要企業5社の序列(ヒエラルキー)について、就職偏差値の観点から解説していきたいと思います。就職偏差値とはNTTグループの就職偏差値についてまとめNTT(日本電信電話)についてNTT(日本電信電話)は多くのグループ企業を抱えており、その数なんと900社以上!!そのなかでも特に大きな存在感を示すNTTの中核企業を主要5社としてグループ分けされています。主要5社NTT主要5社のイメージは、以下のようになります。伝統的にナンバーワンを誇っており、圧倒的な信頼をもとに大きなプレゼンスがある。最近は携帯料金の値下げの圧力を総務省から受け、ahamoという新たな低価格サービスを始めている。2021年に上場廃止。NTTデータSIと呼ばれる、システムインテグレーションサービスを専業で取り組んでおり、SIの最大手。システムの導入に際して、顧客企業の分析や開発、保守をすべて担い、特に官公庁や金融のいわゆるおかたい業界のお客さんに非常に強い。東日本地域の回線事業が収益の柱となっている。「情報通信サービスで社会を支え、世の中を変えていく。」をテーマに、事業の横展開を進めている。NTT西日本NTT東日本と同じく、西日本地域の回線事業を担当している。NTT東日本にもいえることであるが、フレッツ光が一番わかりやすい商品。中心に取り組んでいる特色がある。一般の消費者に最も馴染みがあるのは、OCNモバイルONE。格安SIMの先駆けともいえるサービスで、今でも多くの消費者から支持されている。就職偏差値とは皆さんは就職偏差値という概念をご存知でしょうか。就職偏差値とは、社会を知らない就活生のために就職活動を終えた大学4年生が中心となって選考難易度や就職した学生の質などをもとに企業の上下関係をランキング形式で表したものです。具体的には以下のような要素で検討されています。)NTTグループの就職偏差値についてNTTグループ各企業の就職偏差値を並び替えると以下のようになります。上から順に、NTTデータ(64)NTTドコモ(64)NTTコミュニケーションズ(63)NTT東日本(62)NTT西日本(61)となります。NTTデータとNTTドコモは、就職のレベル感としては同格と判断されています。東日本≫西日本という序列が就活生の間では認められています。NTTコミュニケーションズは2021年10月、NTTドコモが子会社化したたため、将来的には就職偏差値がNTTドコモと差が開くのではないかと予想できます。(2021年12月29日追記)NTTドコモとNTTコミュニケーションズは、2023卒採用から採用を一本化するようです。そのため、NTTコミュニケーションズはNTTドコモの子会社としての色が強くなるといえます。ドコモグループとしてのNTTコミュニケーションズが今後、就活生からどのように評価されるのかがポイントになりそうです。就職偏差値上は、NTTデータとNTTドコモがヒエラルキーのツートップであることがわかりました。NTTデータまたはNTTドコモに入社した場合、NTTグループのなかでは勝ち組と評価できるでしょう。NTTデータ=NTTドコモ≫NTTコミュニケーションズ≫NTT東日本≫NTT西日本この序列感を抑えていれば、就職活動を進めていくうえで企業の取捨選択に活用できると思います。第17位に株式会社クイックという会社がランクインしています。ニデック(旧:日本電産)の年収が615万円と低い理由ニデックは急成長を続ける一方で、平均年収は600万円台と企業規模にそぐわない低さです。その理由について主なポイントを踏まえて解説します。ついてStrategy&への就職難易度やレベルなどを徹底調査します。新卒採用をしているベンチャーキャピタルは日本に数えるほどしかありません。ついて今回は外資系コンサルティング企業内定者による、リアルなLEKへの印象をまとめてみました。LEKの本質を理解するきっかけとなるでしょう。知る知るナビ.ホームwakatte.TV就職偏差値キャリア企業特集お問い合わせタイトルとURLをコピーしました。