なるお客様の担当者が参加するワークショップ形式で実施することが可能です。パッケージ化されたアプローチとは異なり、解決するべき課題に合わせて柔軟に企画できます。将来を見すえた取り組みができていない。新たにパーパスを策定したい。置かれていた状況パーパスやメガトレンドに対する理解や考えが深くない状況にあった。表層的/形式的になる恐れがあった。「パーパスの必要性を疑うこと」から始める。講義・討議・グループワークを組み合わせる。意見を交わすディベート、コンセンサス作りのグループワークこれらの組み合わせたワークショップを実施。Kuwadate,inc.。