コピー2024.10.06記事内に広告が含まれています。「ハイクラス向けらしいけど、本当に使える?」俳優・松坂桃李さんのCMでおなじみのハイクラス向け転職支援サービス、リクルートダイレクトスカウト(旧:キャリアカーバー)。CMのとおりヘッドハンターや企業からのスカウトを待つだけで年収アップやキャリアアップを目指せる仕組みが特徴ですが、評判はさまざまです。希望にマッチしたスカウトが少ない専属のキャリアアドバイザーは付かない自分に合ったヘッドハンターを選べる求人案件の質が良く年収アップを目指せるこの記事では、口コミで寄せられたリクルートダイレクトスカウトの良い評判と悪い評判について事実を検証しながら、サービスの特徴や他の転職サイトとの違いを紹介します。手順2.登録情報を入力レジュメ登録1レジュメ登録2手順3.スカウトを待つリクルートダイレクトスカウトは他の転職サービスとの併用が必須!リクルートダイレクトスカウト(旧:キャリアカーバー)の悪い評判・口コミとデメリット当編集部の独自のアンケートから、リクルートダイレクトスカウトの悪い評判・口コミが事実なのかを検証し、そうした評判がある理由や利用する際のデメリット、対処法を紹介します。専属のキャリアアドバイザーは付かないリクルートダイレクトスカウトは年収アップやキャリアアップを目指せるとしてハイクラス層に人気のサービスです。実際の利用者の口コミとあわせて、登録前に評判をチェックしておきましょう。希望にマッチしたスカウトが少ないリクルートダイレクトスカウトについて「希望にマッチしたスカウトが少ない」といった悪い評判・口コミが寄せられました。リクルートダイレクトスカウトの大きな特徴は、自分で積極的に求人情報を検索しなくても、企業やエージェントからスカウトという形で応募のオファーや高年収求人の紹介を受けられることです。一方で、いざ紹介求人を見てみると希望条件とは違う場合もあります。した点をデメリットだと感じ、不満に思う方もいるようです。評価:普通キャリアカーバー時代から情報収集がてら年収の高そうな求人を探しています。今はビズリーチより求人数は多いと思います。採用担当からの直接スカウトは日系の上場企業からの連絡が中心です。面接に進める可能性は30%といったところでしょう。評価:悪いWebライターの求人はほとんどありませんでした。リクルートダイレクトスカウトに掲載されている求人は、Webディレクターやブランドマネージャー、コンテンツ制作の編集長のようなハイレベルな求人が多かったです。評価:悪いリクルートダイレクトスカウトで紹介された求人数や質には満足できましたが、希望条件にマッチした求人が少なかったです。その点は微妙に感じました。評価:悪い年収や勤務形態など希望に合う保育士の仕事を探していましたが、年収アップできる職場がなかなか見つからずでした。担当者の方が5件ほど紹介してくれ、幼稚園の見学に何度か行きましたが、希望の勤務場所に出会うことができずにお断りすることとなりました。評価:悪いリクルートダイレクトスカウトでは企業からもスカウトは来ますが知名度は低く、希望年収以下の営業職が多かったです。ヘッドハンターからの案件はいずれも同業他社の営業職になります。製薬会社は同業他社への転職が盛んなので、経験さえ積んでいれば転職させやすいためだと思います。年収や職種によってスカウトが少ない可能性あり現在の年収や業界・職種によっては、スカウトの量が少ない可能性があります。ヘッドハンターや企業が扱う求人情報は、その年収も職種もさまざまです例えば同じコンサルタント職であっても、「年収500万円~800万円」の求人は2,338件にとどまるのに対して、「年収800万円以上」の求人は4,880件ヒットしました(2021年2月10日時点)。この場合、仮に現年収が500万円だとすると、年収800万円以上の方よりはスカウトが少ないかもしれません。業界・職種によっても求人数に差があります。年収や希望職種などによってスカウト数に差があるというデメリットをあらかじめ理解し、複数の転職サイト・転職エージェントを利用して出会える求人数を増やすなどして対処しましょう。専属のキャリアアドバイザーは付かない悪い評判の中には、「専属のキャリアアドバイザーが付かない」といった口コミも散見されます。リクルートダイレクトスカウトでは多くの場合、転職エージェントに在籍しているコンサルタントが自らを「ヘッドハンター」と名乗っています。ヘッドハンターとはリクルートダイレクトスカウトと提携する転職エージェントのコンサルタントのこと。優秀な人材を引き抜く「ヘッドハンティング」からきています。スカウトが届いたとしても、結局は転職エージェントからの求人紹介と変わらず、「二度手間だ」とデメリットに感じてしまう方が多いのです。評価:悪いエージェントからの求人紹介は期待ができません。適当に何回も送りつけてきて、ご挨拶だけでもとメールを送ってきます。話を聞いて求人に応募しましたが、1件も面接までいけたことはありません。ビズリーチで登録しても同様のエージェントからは同じ対応でした。評価:悪いリクルートダイレクトスカウトに、リクルートエージェントと同じ求人情報が共有されていました。ヘッドハンター検索で見つかるヘッドハンターさんは実績がある方ばかりのようでしたが、一般的な転職エージェントの方も結構いて、ハイクラスに特化したサービスなのか疑問が残りました。評価:普通リクルートダイレクトスカウには企業からのメッセージを期待していましたが、ほとんどヘッドハンターからの面談案内でした。金融職のため、M&A業界のヘッドハンターからのメッセージが多く、同じような求人を何度もいただきます。ビズリーチとの差別化部はがあまりなく、どちらかを使えば十分という内容です。評価:普通キャリアカーバー時代から利用しています。他のサービスと比べても件数は多いものの、ほとんどがヘッドハンターからの面談案内です。無視しても何度もメールを送ってきたりするなど結構しつこいイメージがありますが、レジュメを定期的に更新しないとある程度の期間で極端に連絡が減りました。評価:普通リクルートダイレクトスカウトは、ほぼほぼエージェントからのメールでした。再送メールも何度も来るため少し面倒です。「ヘッドハンター」という名前も立派に聞こえるが、実際はさまざまな会社のエージェントから連絡が来るだけなので、特別な感じはまったくしませんでした。最初からサポートを得たいなら他の転職エージェントがおすすめ「アドバイザーのサポートが欲しい」と考えている場合には、はじめからリクルートエージェントなどの転職エージェントに登録するのがおすすめです。遠回りせずに済むからです。転職エージェントを使うとアドバイザーが転職活動をサポートしてくれますが、リクルートダイレクトスカウトには専属のアドバイザーが在籍していません。ヘッドハンターからスカウトが届いた場合は選考をサポートしてもらえるケースもありますが、自分に合いそうな担当者を選ぶのは手間ともいえます。それであれば、はじめから転職エージェントに登録してしまった方が、自動的に担当者を付けてくれるため、より手早くサポートを受けられる可能性が高いでしょう。リクルートダイレクトスカウトに無料登録する特徴から評判まで!リクルートダイレクトスカウトとビズリーチの違いビズリーチはリクルートダイレクトスカウトと同じハイクラス向けスカウト型転職エージェントです。そのため、両者の違いがよく分からないという方がいるのではないでしょうか。そこで、リクルートダイレクトスカウトとビズリーチの特徴及び評判を比べていきます。・メールが多い・有料会員でないとあまり使えない・システム障害が起こる大きく異なるのは有料プランの有無リクルートダイレクトスカウトはすべて無料で使うことができます。ビズリーチには有料プランがあります。無料プランでも求人の検索・閲覧はできますが、求人の応募やスカウトの閲覧・返信が限られてしまいます。有料プランにすると、すべてのコンテンツを制限なく使うことができます。結論!リクルートダイレクトスカウトはこんな人におすすめ!ここまでリクルートダイレクトスカウトの特徴・口コミ・注意点を踏まえた上で、どのような人に向いているのか解説していきます。結論をお伝えすると、リクルートダイレクトスカウトは『信頼できるコンサルタントを味方にしてキャリアアップ・高年収転職を成功させたい方』に向いている転職サイトです。リクルートダイレクトスカウトを利用するメリットは、以下の通りです。転職活動の基本は、自分の年齢や目的に合ったサービスを選ぶことです。上記のようなメリットを得たい方にとっては、リクルートダイレクトスカウトは利用する価値のある転職エージェントと言えるでしょう。リクルートダイレクトスカウトは完全無料で利用できますし、合わなければ退会も可能なので、気軽に登録してみてくださいね。リクルートダイレクトスカウト公式サイトはこちら反対に、リクルートダイレクトスカウトの利用に向いていない方の特徴とおすすめの転職サイトは、以下の通りです。ベンチャー企業の求人が充実している「ビズリーチ」がおすすめあなたのニーズに合った転職サイトを見極めるヒントにしてくださいね。リクルートダイレクトスカウトを最大限に活用する登録方法ここでは、リクルートダイレクトスカウトのシステムを最大限に活用するための登録方法を、ポイントを押さえながら説明していきます。入力スカウトからの連絡を待つでは、順に見ていきましょう。手順1.無料会員登録まずは、リクルートダイレクトスカウトの公式サイトから、無料登録を行います。「メールアドレス」と「Facebook」のどちらからでも構いません。あなたの登録しやすい方法を選びましょう。続いて、登録情報を入力します。入力するのは、以下の6つの項目です。注意すべき箇所は、「直近の年収」です。手取り金額ではなく、税引き前の画面金額です。税引き前と手取り金額とでは大きな差がありますので、源泉徴収票を確認しましょう。レジュメ登録1登録情報の入力が完了した後は、レジュメの登録を行います。入力するのは、以下の内容です。レベル連絡先(電話番号)「英語レベル」は、TOEICで700点程度であれば、「ビジネス英会話」を選択して問題ないでしょう。TOEIC等の参考になる点数がない場合は、自分のレベルに合っているものを選択してください。学歴などを詐称すると、後々明るみに出た場合に登録を解除されてしまう可能性もあるため注意してくださいね。レジュメ登録2引き続き、レジュメ登録を進めます。ここでは、以下の内容を入力しましょう。レジュメは、ヘッドハンターが企業とのマッチングを考慮するための重要な判断材料です。余すことなくしっかりと記入しましょう。職務内容の入力は、自分で文章を考えて書く必要があるため、悩んで手が止まってしまう人も少なくありません。そのような場合は、リクルートダイレクトスカウトが用意している「職務経歴サンプル」を活用しましょう。希望条件に関しては厳選した方が、自分の理想とマッチする求人を紹介される確率が高くなります。手順3.スカウトを待つ入力が完了すると、以下のような画面に移動します。この画面が表示された段階で登録が完了し、コンサルタントからのスカウトが届くようになります。詳しい情報を入力することで、よりスカウトが届きやすくなります。その場合は、『レジュメ登録を続ける』のボタンをクリックして、さらに情報を記入していきましょう。リクルートダイレクトスカウト公式サイトはこちらリクルートダイレクトスカウトは他の転職サービスとの併用が必須!リクルートダイレクトスカウトを利用した転職活動に不安を感じているなら、転職エージェントを併用することをおすすめします。リクルートダイレクトスカウトは、ハイキャリア転職に特化しているため、利用するにあたって「ハードルが高い」と言える転職サイトです。面接対策や応募書類の添削といったサポートもないため、選考に自信がない方は不安に感じてしまいますよね。万全の状態で転職活動を進めたいなら、リクルートダイレクトスカウトだけではなく、手厚いサポートをしてくれる転職エージェントの利用が必須です。転職エージェントではスピーディーに求人を紹介してくれるので、「できるだけ早く転職したい」という方にもおすすめですよ。転職おしごと情報ネットってどうなの?特徴や使うメリット!お仕事情報ネットは大手の期間工求人情報サイトと異なりマニアックな企業が多く掲載されています。それもそのはず、ハローワークの求人情報と連動しているからです。求人情報も期間工を探している人にはもってこいの情報となっています。お仕事情報ネッ...転職はたらいくの評判は?特徴も教えます!転職をするときに転職サイトを利用する人は多いですが、どのサイトが良いのか迷ってしまう人も多いです。ここでは、「はたらいく」の利用を検討している人のために、はたらいくの評判をまとめました。20代で転職を考えている方なら利用してみようかなと思う方も多いでしょうが、どのような特徴があるサイトなのでしょうか。転職する際、なにかを不安に思ったり怖いと感じたりすることはないでしょうか。意外にもさまざまな理由により、転職前や内定が決まったあとなどに、不安や怖いという感情をもつ人は一定数いるようです。出戻り転職を成功させるポイント一度辞めた会社にまた戻る「出戻り転職」。最近は、企業文化や事業内容をよく知り、即戦力となるスキルを持つ人材の再入社を歓迎する企業も増えているようです。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。※サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。投稿リクルートダイレクトスカウトの評判は悪い?登録前に確認!おしごと情報ネットってどうなの?特徴や使うメリット!TOKYOインターンU-29の相談前に見て欲しい情報まとめはたらいくの評判は?特徴も教えます!家庭教師のノーバス|口コミ・料金をチェック最近のコメント表示できるコメントはありません。資格アルバイトスクールプライバシーポリシーホーム検索トップサイドバータイトルとURLをコピーしました。