トップレベルの営業基盤。営業店での融資業務を始め、ご経験に応じた金融系業務を広くお任せしていきます。<キャリア採用実績について>2018年度以降、キャリア採用(中途採用)に力を入れており、中途採用比率は年々増加。)を含め28名を採用しました(2024年3月末時点で、キャリア採用在籍者数78名)。2026年度には、2023年度キャリア採用者数の2倍超の採用を目指しています。※直近の採用者数推移2021年度→7.6%(8人)2022年度→13.4%(18人)2023年度→15.9%(28人)<女性のキャリア形成について>西日本シティ銀行の女性管理職比率は13.4%(2024年3月末時点)で、人事改革をスタートした当初(2008年4月)の1.6%と比べ、8倍以上となっています。西日本フィナンシャルホールディングスグループ全体では、女性管理職が過去10年間で約130名増加しています(69名→200名)。西日本フィナンシャルホールディングス(東証プライム市場上場)グループの中核企業。地銀トップレベルの営業基盤やグループの総合力を活かした取り組みなどにより「総合力No.1の地域金融グループ」を目指す有力地銀です。ライフサイズ(福岡)求人ID25214この求人にエントリーするエントリー後の流れお寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。※上記支援サービスは完全無料です。福岡まず目を向けるべきは、求人ではなく自分自身。その気付きが理想の転職に繋がった。自分の力を試し、さらに成長できる環境で社会インフラを支える達成感。脈々と流れる中小企業支援のDNA。全方位型支援で地域のお客様の発展に貢献する。「類似求人を知りたい」「中長期で考えたい」「まずは相談してみたい」という方は、各種支援サービスにエントリーのうえ、コンサルタントにご相談ください。