2020ダニエル・マーティン博士ダン・マーティンは、社会的/産業的/組織的心理学者であり、人的資源として20年以上の国内/国際的な経験があり、さまざまな組織のコンサルタントおよび研究者です。大量の調査、出版、コンサルティング、教育。組織とのコンサルティング。個人、チーム、グループ、組織、コミュニティ、および全国レベルでの測定を適用したWebベースの心理的介入。社会環境の思いやり、差別、法律およびビジネスへの影響に関する研究。社長兼CEOのブライトシティ。2020思いやりへの恐れ:職場(およびそれ以降)のうつ病、ストレス、不安ブライトシティコースは、独立して管理するのが簡単です。自動マッチング、順番待ちリスト、継続的なフィードバック、問題のある参加者の防止などの機能がプログラムに組み込まれています。明るい都市を使用しているのは誰ですかニュースレターの登録サインアップして、最新のヒントをメールで受け取ります。ビジネスおよび職業倫理思いやり、多様性、包摂思いやりのある関係の販売思いやりのある離婚思いやりのある起業家精神思いやりのある家族思いやりのある子育て思いやりのある生活の質の向上思いやりのあるチームワークとグループ思いやりのある関係10代の脳を思いやりをもって理解するあなたの目的を見つける人事管理リーダーシップ思いやりを持ってリードする管理組織的行動ストレス、燃え尽き症候群、思いやりメッセージ:[recaptcha]×Send。