エコサポートTGAL環境経営のことなら何でもお気軽にお問い合わせください。KES環境経営事例1身の丈にあう「使い勝手の良さ」が評価されて、全国に広がっています。「経営体質強化による環境負荷削減」を目標設定しやすく、助言もあり経営に役立つと喜ばれています。3ISO14001では、手間・費用面等で難しいと感じる中小企業のために、KESは2001年に京都で創設されました。4その後、2004年に環境省が認証制度化したEA21よりもシンプルです。5ISO14001やEA21からKESへ移行する事業所もあります。紹介するなど、熱心に取組んでおられます。ステップアップしています。環境目標として以下の5項目を設定しています。小型プラスチック成形品などを製造し、設備保全を徹底するなど、製造業ならではの実践をしています。電気の使用量は、総量ではなく機械の稼働時間で割った原単位で管理しています。件「改善提案」を社員の皆さんに書いてもらうよう働きかけており、“不良品を出さない”“無駄を省く”“使う資源を少なく”など生産性や品質向上などにも役立つ意見が出ているそうです。出て、職場に活気も出てきています。KES審査への参加者を増やす等人の育成に配慮しています。環境目標として以下の5項目を設定しています。年に短縮、裏紙活用しています。事務所では空調攪拌用ファンを取付け、工場では1ミストコレクター用コンプレッサーの生産設備停止時のストップ2省エネコンプレッサーを同時立上げでなく、時差をつけた立ち上げ3電気使用ピーク時の午後2-3時の照明カット4夜間照明での人感センサ使用など工夫しています。製造・販売、社員35名、ステップ1、2008年3月登録)取組みのきっかけは、日立マクセルさんからの紹介です。KESを取得して良かった事は、「社内にまとまりができ社員に『決めたことは必ず実行する』という責任感が出てきた」とのことです。トップダウンとボトムアップのピラミッド型推進を実行でき、ISO9001を認証取得する時も、とてもスムーズで楽だったそうです。『KESステップ1を取得しています』と顧客からの調査書類に書けることに嬉しさを感じるとのことで、「KESって何?」と聞かれることも最近は少ないですよ。認証取得による効果の大きさを感じました。環境目標として以下の3項目を設定しています。規格の項目毎の教育また日頃の実践等を通じて、引継ぎ・ローテーションが円滑にでき、活性化につながっています。取り組まれていることを知ったのがきっかけということでした。省エネ効果も上がり、会社全体の環境に対しての意識がとても高くなったそうです。環境目標として以下の4項目を設定しています。過熱筒の保温を止めて、エネルギーの削減をしている。そのために洗浄剤をうまく利用し、手間とお金をかけて品質確保とエネルギー削減しています。1.KESとは?1KESは、2001年に創設された中小企業版環境マネジメントシステムです。ISO14001審査員が低費用で審査するしくみです。審査では、コンサル・助言ができます。3主な規格は2種類あります。KESステップ1は、ISO14001の基本部分だけでありISO14001の半分程度のレベル(初級・小企業向け)、KESステップ2はISO14001より1-2割シンプル(中級・中企業向け)です。審査費用:KESステップ1は登録時約10万円、その後毎年約5万円、KESステップ2は登録時約20万円、その後毎年約10万円4全国23KES協働機関で普及推進し、現在4,783事業所が登録しています。2.KESの特徴?1身の丈に合うシステムであるので、中小企業体質を強化するのに有効です。2審査員研修に熱心で、全国規模で2ヶ月一回、九州では毎月実施しています。3紙・ゴミ・電気だけではない本業強化目標を設定しやすい。毎月環境教育用のメルマガを定期送付しています。3.評価・優遇?1日立・九州電力・NTT・京セラ・キャノン・オムロン・ワコール等大手企業のグリーン調達基準で承認。申請・認定されるとあわせて15点が加点。係る資格審査では3点加点。KES協働機関:NPO法人エコサポートTGAL(ティーガル)大手製造業などの環境・品質・システム管理部門の経験者がUターンして、中小企業と地域の活性化を支援している中小企業診断士・エネルギー管理士・技術士などの専門家集団です。九州・沖縄各地で活動しています。HP:https://www.tgal.org/。