「会議で発言がでない。「このようなミーティングの進め方ではグローバルで渡っていけない」こうした会議のお悩みに対する解決を提供する無料の会議ファシリテーション研修体験会を開催します。近年、多くの企業様で聴くお悩みに「会議の改善をしたい」ということがあがります。会議がうまくいかないことは昨日今日の話ではありませんが、近年特にグローバル企業においてその問題が高まっているようです。「うちの社員がおとなしすぎる。「いまの会議スタイルではグローバルで渡り合えない」そして多くの企業の悩みをきくなかで見えてきたのは「会議はその企業の文化を根強く反映する」ということ。活発な文化の企業は会議も活発だし、論理重視の企業は会議も「誰が言ったかよりも内容は何か」が重視されます。ルーティン色のつよい企業は会議でも企画アイデアは出にくいし、トップダウン型の組織は会議で下からの意見が出にくい。この状態で、組織文化を変えずに会議だけ健全化するというのは難しい。一方で、組織文化が変わるまで待つという悠長なことは言ってられない。いった企業様の声を聴く中で「長期的な大きな会議改革を目指しながら、短期にもきっちり変化を生む」そんな会議ファシリテーター養成研修はできないかという思いから本研修は生まれました。上記のとおり問題は根深いので「これさえやれば大丈夫」といった特効薬はありません。会議が思ったようにうまくいかない理由をきちんと見定め、複数ある原因要素それぞれに効く解決策をひとつづつ実践していく。そんな総合治療的なアプローチが必要になります。・ツールの力を借りるなどがあげられます。参加者の時間を無駄遣いさせずに効率化することができます。今回、その全容を味わってもらうために会議ファシリテーション研修の無料体験会を実施することとしました。プレゼンテーション研修・コンサルティングのマーキュリッチシェアTOPへ>お問い合わせ。