blogパワハラについてまだまだ暑い日が続いていますが、皆さんお元気ですか。いつもと違う夏は、お盆休みの過ごし方を変え、仕事の仕方も変えてしまいました。効率が落ちた、思うように進まない、という声はよく聞いています。その上、社員同士のコミュニケーションも取りにくくなりました。こんな状況下であると、特に発生しやすいのが、パワーハラスメントです。行き違いや誤解が生まれやすくなり、ちょっとしたことでも大きな問題に発展しがちです。新型コロナというストレスを抱えているのですから、これ以上のストレスは抱えたくないものです。パワハラは誰もが加害者になり得る可能性があります。会社全体で取り組まなければ、効果も上がらない問題でもあります。今月はパワハラについて学び、ストレスフリーな職場環境を目指していきましょう。EC無料見積お問合せページ最上部へTOPPAGE。