Здравейте какво мога да направя когато ми каже шефката че това е последния ми работен ден, без предизвестие без нищо.  

Запичнах в денонощен магазин на 12 часа смени през месец февруари 2018. Когато идваше проверка от НАП казвахме че сме на 8 часа.  

Всичко си беше добре, докато онзи ден след втората нощна шефката дойде сутринта и ми каза че това е последния ми работен ден, даде ми лист и ми каза да пиша молба, аз не исках да се махам и не писах нищо. Предтекста беше че на камери ме видяла че не маркирам цигари на клиента и му ги давам, камери има навсякъде със звук и всичко е на компютър, ако нещо не маркирам на края на смяната няма да ми излезе отчета, а ми беше точен. Така и не ми показа на камерата къде давам без да маркирам. Изгони ме като мръсен пес. Какво мога да направя. Вече мина седмица нито се е обадила за документи нито за възнаграждението което трябваше да ми даде в деня когато ми каза да се махам. Моля кажете какви са ми правата




Какво мога да направя
=====================

 

Здравейте,


съветът ми е да подадете писмен сигнал до Главна Инспекция по труда за извършените нарушения от работодателя. Наред със сигнала, може да се предяви иск за неплатено трудово възнаграждение и за връщане на трудовата книжка (ако се намира при работодателя). Трудовите дела са безплатни за работниците и служителите, не се дължат държавни такси, а само заплащане на адвокатски хонорар.


Поздрави,  

адв. Николина Митова  

0898 303092




Аз не съм юрист, но трябва да получиш вънаграждението (ако си работила). Разбира се, няма как да продължиш да работиш в същото място, тя не е адекватна.




Моля ви отговорете


