
Здравейте,при извършване на дейност и съответно получаване на възнаграждение от фирмата по граждански договор на самоусигуряващо се лице,но не е системно ,а в рамките само на 1 или 2 месеца по време на периодът от 2 години майчинство ,ако през другото време не се работи ,това означава ли ,че само за тези месеци парите за майчинство ще се намалят наполовина ,а през другите месеци от 2 години майчинство ще се получава пълно майчинство ?


 

При получаване на възнаграждение ,но не системно намалят ли се наполовина парите за майчинство само за месеците, в които е изплащано от работодател?
====================================================================================================================================================

 

Здравейте,


полагането на труд без трудово правоотношение /граждански договор/ не е пречка осигурено за общо заболяване и майчинство лице, по времето на отпуск за бременост и раждане или за отглеждане на малко дете до 2-годишна възраст, да получава парично обезщетение по чл.50, ал.1 от Кодекс за социално осигуряване /КСО/ или съответно по чл.53 от КСО. 


Поздрави,  

адв. Николина Митова  

тел. 0898 303092


