Čak i ako kompanija može platiti prekovremeni rad, mnogi preopterećeni zaposlenici radije se odlučuju na uzimanje odmora umjesto da zarade dodatno novca.
Bir şirketin fazla mesai için para ödemeye gücü yetse bile, aşırı stresli çalışanlar fazladan para kazanmak yerine mola vermeyi tercih ediyorlar.