Τα εργατικά κόστη που δεν αφορούν σε μισθούς θα πρέπει να περιοριστούν, ιδιαίτερα για τις θέσεις εργασίας που απαιτούν λίγες ικανότητες, τα έξοδα πρόσληψης και απόλυσης θα πρέπει να περιοριστούν και ο Εργατικός Κώδικας θα πρέπει να βελτιωθεί έτι περαιτέρω.
Componentele non-salariale ale costurilor legate de forţele de muncă ar trebui reduse, în special pentru muncile necalificate; costurile de angajare şi concediere ar trebui reduse şi Codul Muncii îmbunătăţit în continuare.