In Bulgaria for example, the gender pay gap was a substantial 18.9% in 2002. It narrowed to 12.5% in 2006 and 2007, widened to 13.6% in 2008, then to 15.3% in 2009 and to 15.7% in 2010.
Primjerice, u Bugarskoj je razlika u plaćama po spolovima 2002. godine bila znatna i iznosila 18,9%. 2006. i 2007. je smanjena na 12,5%, 2008. se povećala na 13,6%, 2009. je dosegla 15,3%, a 2010. je iznosila 15,7%.