Αυτές οι διατάξεις συμπεριλήφθηκαν λόγω του αυξανόμενου αριθμού περιπτώσεων στις οποίες οι εργαζόμενοι εργάζονται για 12 με 13 ώρες, αντί του κανονικού οκταώρου.
Te odredbe su uvrštene zbog povećanja broja slučajeva u kojima su radnici zadržavani na poslu 12 ili 13 umesto redovnih osam sati.