Στερούμενα εκπαίδευσης και ικανοτήτων, έχουν λιγότερες ευκαιρίες απασχόλησης και συχνά πέφτουν θύματα διακρίσεων από πιθανούς εργοδότες.
Eğitim ve beceriden yoksun bireyler daha az iş olanağına sahip oluyor ve potansiyel işverenleri tarafından çoğunlukla ayrımcılığa maruz kalıyorlar.