Amid 20 per cent unemployment, for example, bribes and personal contacts can play a weighty role in landing a job, while nepotism and power politics keep some in positions where they may be neither qualified nor competent.
Midis 20 përqind të papunësuarve për shembull, mita dhe njohjet personale mund të luajnë një rol të rëndësishëm në marrjen e një pune, ndërsa nepotizmi dhe politikat e pushtetit i mbajnë disa në poste për të cilat ata nuk janë as të specializuar e as të aftë.