Για το λόγο αυτό, ο νέος νόμος ορίζει συγκεκριμένα "έξι τύπους συμπεριφοράς που ισοδυναμούν σε παρενόχληση στο χώρο εργασίας", ανέφερε η Μπουκουμίριτς-Κάτιτς.
Për këtë arsye, ligji i ri përshkruan specifikisht "gjashtë tipe sjelljeje që cilësohen si abuzim në vendin e punës," tha Bukumiriç-Katiç.