At the same time, countries also lose human capital via "brain waste", or internal brain drain, as specialists leave jobs in their fields to take better paying jobs that do not require their professional expertise.
Истовремено, земјите, исто така, го губат човечкиот капитал преку “губење на високообразовниот кадар“ или внатрешен одлив на мозоци, бидејќи експертите ги напуштаат работните места во својата област со цел да најдат подобро платени работни места во кои не е потребна нивната професионална стручност.