"In addition, many women are what the ILO calls "discouraged workers" -- workers who are not included in the statistics on unemployment, because they do not actively seek employment, even though they want to -- because they feel that they have no jobs or are facing discrimination or structural, social or cultural barriers," Gender Centre spokeswoman Dijana Tepsic told SETimes.
Покрај тоа, многу жени се она што МОТ го нарекува "обесхрабрени работници" -- работници кои не се вклучени во статистиката на невработеност, затоа што тие не бараат вработување активно, и покрај тоа што сакаат -- затоа што тие мислат дека нема работни места или се соочуваат со дискриминација или структурни, социјални или културни бариери“, изјави портпаролката на Центарот за половите, Дијана Тепшиќ за SETimes.