9 L’initiative TREMPLIN (TRansport EMploi INnovation) que vous portez avec le soutien de l’AFT, en partenariat avec Pôle emploi, s’inscrit pleinement dans cette dynamique nécessaire. A partir d’un vivier de candidatures potentielles, l’initiative vise à promouvoir la richesse et la diversité des métiers du transport et de la logistique. TREMPLIN bénéficie du soutien des pouvoirs publics. L’organisation en février dernier, sous le patronage de l’État, du Forum emploi transport, en est une illustration. Le premier bilan est encore en demi-teinte. Sans doute faut-il examiner ensemble comment aller un cran plus loin et mettre en œuvre d’un plan d’action plus globale. Je m’engage à vos côtés pour l’emploi et des carrières toujours plus attractives dans les transports routiers et la logistique. C’est le sens de la réunion qui a été organisée le 4 octobre dernier et présidée par mon directeur de cabinet et celui de la ministre du travail. Je suivrai attentivement la mise en œuvre des mesures discutées : je pense notamment à la délivrance des titres et la formation. Au cours de la réunion, l’accent a été mis sur la nécessité que vos entreprises transmettent davantage leurs offres d’emploi à Pôle Emploi. Si, en effet 86% des offres proposées par Pôle Emploi trouvent preneurs, seulement 1/3 des offres lui sont transmises. Il y a là une marge de progression incontestable. L’attractivité passe, aussi, par la reconnaissance dans le droit du travail des spécificités du secteur. C’est pourquoi les termes de l’accord routier d’octobre 2017 seront bien intégrés dans la loi d’orientation des mobilités. Je ne cesse de rappeler que le transport a une valeur. Il est important à cet égard que les négociations sur les instances de dialogue au sein de la branche (C2PNI) et sur les classifications / rémunérations se concluent rapidement. Cette richesse que le Gouvernement s’attache à défendre, elle repose d’abord sur les femmes et les hommes qui font vivre votre branche d’activité et avec qui j’ai à cœur d’échanger lors de mes déplacements
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