
Sont désignés sous le vocable " Employés " les agents d'exécution n'intervenant pas manuellement dans l'élaboration, la transformation ou la manutention des matières, matériaux et produits, mais exécutant des travaux administratifs, comptables ou commerciaux nécessitant des connaissances professionnelles théoriques ou pratiques leur permettant de remplir les fonctions qui leur sont dévolues.
Le personnel de manutention n'entre pas, en règle générale, dans cette définition.
Employés (1re catégorie). - Débutant
Coefficient : 120
Ancienneté inférieure à un an.
Employés (1re catégorie). - Employés de bureau
Employés dont l'activité consiste à exécuter, à partir de consignes détaillées, une ou plusieurs des tâches élémentaires suivantes :
écritures, reproduction, classement, établissement et tenue de fiches, relevés ou bordereaux.
Coefficient : 130
Employés (2e catégorie)
Employés dont l'activité consiste à exécuter, à partir de consignes détaillées, un travail qualifié composé d'opérations qu'ils doivent enchaîner en fonction du but qui leur est assigné.
1er échelon
Les séries d'opérations à effectuer se renouvellent périodiquement et peuvent faire l'objet d'un contrôle immédiat.
Coefficient : 150
2e échelon
Les séries d'opérations à effectuer sont diversifiées, ce qui implique de fréquentes adaptations exigeant une expérience professionnelle.
Elles ne permettent que des contrôles espacés.
Coefficient : 170
3e échelon
Employés dont l'activité consiste à exécuter, à partir d'instructions schématiques et succinctes, des travaux comportant notamment l'analyse et l'exploitation de données.
Les données sont simples et exploitées selon des méthodes stabilisées.
Coefficient : 190

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