Quand on passe les portes d'Ada Tech School, dans le 4e arrondissement de Paris, on a plus l'impression d'être dans un cabinet d'architectes d'intérieur branché que dans une école de code informatique. Chloé Hermary, 27 ans, fondatrice et CEO de la start-up est elle aussi très (très) loin de l'image d'Epinal de la geek à capuche. Ce qu'elle assume voire revendique volontiers. Sweat ou pas sweat, après deux ans d'existence, la start-up annonce aujourd'hui une levée de 3 millions d'euros. Parmi les investisseurs de ce tour de table on compte des Family Offices comme ceux des fondateurs de Babilou, une plateforme pour trouver une crèche en ligne, ou de Price Minister, la BPI et de plusieurs business angels comme Francis Nappez, directeur d'Hectar la nouvelle école agritech ou encore Céline Lazorthes, fondatrice de Leetchi . La jeune femme n'avait au départ pas de passion particulière pour le numérique, et encore moins pour le code informatique. « Quand j'étais petite, je voulais être styliste dans le luxe », se souvient-elle. C'est d'ailleurs le projet professionnel qu'elle défend lors de son oral d'entrée à HEC, en 2014. Pendant son année de césure, trois ans plus tard, elle fait d'abord un stage en finance « pour voir comment ça marche », justifie-t-elle. Elle est intéressée par les fonds d'investissement, qui « décident de l'avenir des start-up ». Mais, ni le job « très analytique », ni l'ambiance très « boys club » ne lui plaisent vraiment. Revenant à ses premiers amours, la mode, elle enchaîne avec un stage outre-Atlantique à New York chez AUrate, une bijouterie en ligne. La plateforme fonctionne sur le modèle start-up et les trois stagiaires tiennent la boutique pendant neuf mois. Le travail est prenant, l'aspect entrepreneurial la « réveille ». Chloé Hermary choisit alors la majeure « Entrepreneuriat » pour son master. Ce choix l'étonne encore aujourd'hui car jamais elle « n'aurai [t] pensé avoir les capacités pour devenir entrepreneuse ». Très orientée opérationnelle, la formation pousse les étudiants à monter leur boîte. A ce moment-là, elle lance Talent.me, une plateforme à destination des lycéens qui permettait de « faire une sorte de bilan de compétences avant de se lancer dans leurs études supérieures ». L'objectif ? Les mettre en confiance pour leur donner envie d'étudier et leur parler des nouveaux métiers pour qu'ils trouvent du boulot.  Deux ans après le lancement d'Ada Tech School, Chloé Hermary dit avoir trouvé un « bon équilibre vie pro-vie perso », ce qui lui laisse du temps pour faire du foot et de lire des romans.Ada Tech School Car malgré son parcours linéaire et parfait « de bonne élève », Chloé Hermary s'est régulièrement sentie « trop nulle », « déprimée » voire « harcelée » pendant sa scolarité notamment pendant ses années prépa au lycée privé Stanislas. Ses relatifs échecs dans cette ambiance d'excellence, se heurtant à son fort besoin d'apprendre, provoquent chez elle de la « frustration ». Sentiment qu'elle ressent aussi chez les jeunes à qui elle donne des cours de soutien tout au long de sa scolarité. Alors, elle se documente, lit Françoise Dolto, Maria Montessori et fait son mémoire de fin d'études sur « les formes d'apprentissage alternatives ». A la sortie de l'école, en septembre 2018, son projet entrepreneurial connaît un « certain succès », avec de « vrais clients ». Pourtant l'étudiante stoppe cette expérience, qui a duré dix mois. Tout à la fois un « tremplin », un « brouillon » et un « échec » qui dessine ce que sera la future Ada Tech School. A 25 ans, elle se retrouve certes diplômée et informée, mais totalement perdue. « Je rêvais d'une école Montessori post-bac. Quand j'en ai parlé à une amie prof, elle m'a poussée à l'inventer… Sans elle, je n'aurais jamais osé », raconte la cheffe d'entreprise. Elle se pose alors pour réfléchir, et découvre les besoins et les potentialités du numérique. « Je me suis dit : Bingo ! Les recruteurs ont besoin de développeurs, et encore plus de femmes développeuses. » A partir de janvier 2019, la jeune diplômée se lance dans une « étude de terrain ». Incubée à Station F, elle interviewe des entrepreneurs de la tech, des développeurs, des élèves, des profs en école d'informatique et se forme en parallèle aux bases du code informatique. Même si ses parents, l'un pilote d'avion, l'autre communicante pour la maison Chanel devenue prof de yoga , ne comprennent pas tout à ce « projet de fou », ils la soutiennent mais elle s'autofinance, en étant barmaid. L'autre soutien de poids : celui de son copain, lui aussi fondateur et CEO de sa start-up baptisée Trone , qui devient son « shadow cofondateur ». Et la c'est le début du tourbillon . Cette première année d'entreprenariat a été très intense, « un tunnel sportif » marqué par un fort « syndrome de l'imposteur ». « T'es toute seule, t'as pas d'argent, t'as pas de bureaux… mais tu racontes à tout le monde que tu vas monter une école d'informatique », sourit-elle aujourd'hui. Le projet prend corps quand elle rencontre Yannick François, développeur avec vingt ans d'expérience, qui est à l'origine de la méthode Simplon . Lire aussi : Kat Borlongan, ex-patronne de la French Tech : « J'ai accepté d'être une égérie de la diversité » Lire aussi : Aude Guo (Innovafeed), l'éleveuse d'insectes Ensemble ils construisent sa méthode d'apprentissage de développement web dans l'esprit Montessori. « Dans notre pédagogie, les trois lignes directrices sont la collaboration car les développeurs ne sont pas des geeks seuls dans leur chambre ; la créativité car c'est un métier d'artisanat ; et enfin le questionnement de sens derrière le code », détaille la fondatrice. Par conviction, elle ajoute une dimension « féministe » à sa formation, en ciblant en priorité les femmes - qui ne représentent que 17 % des développeurs et programmateurs. « Chloé est très engagée dans les sujets tech et inclusion. Et surtout très convaincante : quand je l'ai rencontrée je voulais dans un premier temps, prendre du temps pour moi et dans un deuxième temps travailler dans le secteur de la transition écologique… Mais je me suis laissée tenter et j'ai embarqué dans le projet pendant dix mois ! » affirme Clémence Fraysse, sa première collaboratrice dans l'entreprise, partie depuis pour rejoindre La Fourche, un magasin bio en ligne . Mais elles sont devenues de proches amies Cet engagement donne d'ailleurs son nom à la formation : Ada Tech School, en hommage à la mère du code informatique au XIXe, la britannique Ada Lovelace, longtemps oubliée des manuels d'histoire.  Aujourd'hui, les locaux situés dans le 4e arrondissement de Paris se partagent entre les sept employées, les 60 élèves en formation, avec l'aide de 10 formateurs en freelance.Ada Tech School En octobre 2019, Ada Tech School accueille ses 11 premiers élèves dans un décor « entièrement chiné chez Emmaüs », précise la fondatrice. Signe d'une success story assez fulgurante, six promotions et deux années plus tard, l'école en forme actuellement 60 au total, qui sont chapeautés par dix formateurs en freelance . On compte environ sept femmes pour trois hommes - un miroir parfaitement inversé de ce qu'il se passe dans le secteur. Accessible via le CPF , la formation dure deux ans : neuf mois en cours, et douze en entreprise en alternance. Un vivier qui alimente les bureaux de Train Lines, BlaBlaCar, LeBonCoin, Mano Mano, Deezer ou encore Back Market. La formation coûte 8.000 euros par an. Mais « seuls 20 % des élèves financent leurs études sans aide extérieure », estime Chloé Hermary. Gage d'une diversité particulièrement soignée puisque le seul prérequis pour entrer dans l'école est d'avoir plus de 18 ans. La sélection se fait sur des critères « de motivation et de maturité du projet professionnel », après un formulaire et un entretien physique. Depuis, le bureau s'est étoffé autour de Chloé Hermary avec sept autres salariées en poste - ce qui lui permet de « prendre un peu plus de distance » et de s'adonner à ses deux hobbies, le foot en salle et les romans. Comble du chic (et du succès ?), l'aura de Chloé Hermary convainc aussi des personnalités hors du monde de la tech. Cet été, elle a été choisie pour être l'égérie d'un blazer créé par la marque de vêtements hype ba&sh, mettant à l'honneur les femmes dans l'entreprenariat. Un autre « rêve » devenu réalité pour la fashionista. Nom et Prénom : Chloé Hermary Age : 27 ans Etudes : Prépa écoles de commerce au lycée Stanislas, puis HEC. Profession : CEO d'Ada Tech School. Nationalité : Française. Lieu de travail : Ada Tech School, Paris, 4e - un autre centre devrait ouvrir hors de Paris, au cours de l'année. 