ความมั่นคง ของ บุคลากร ติดตาม จำนวน รวม ของ ผู้ ที่ ได้ รับมอบหมาย ให้ กับ ความพยายาม การพัฒนา ระบบ เมื่อ เทียบ กับ ระดับ การวางแผน ที่ วางแผน ไว้ ให้ ตัวบ่งชี้ อื่นๆ ของ ปัญหา ที่ เป็นไปได้
หาก จำนวน รวม ของ คน ไม่ เทียบ กับ การวางแผน ระดับ   staffing   มูลค่า ไม่ มีประโยชน์