พวกเขา ประเมินค่า ผู้บริหาร อาวุโส   '   การ สนับสนุน ให้ กับ ผลลัพธ์ ของ องค์กร โดยหลัก และ การ สนับสนุน ผู้บริหาร อาวุโส ที่ ติดตาม หรือ เป้าหมาย ที่ พวกเขา ได้ พบกัน
พวกเขา ประเมินค่า ผู้บริหาร ของ ผู้บริหาร อาวุโส