ตาม ธรรมเนียม แล้ว อันตราย ต่อ การปฏิรูป การ จัดการ ใดๆ คือ มัน สามารถ กลายเป็น ส โลว์ ที่ มี การ ขับเคลื่อน กระดาษ ที่ มี การ จัดการ โครงการ ริเริ่ม การปรับปรุง ได้ ไม่ รวม เป็น กิจกรรม วัน ต่อ วัน ของ องค์กร
การปฏิรูป การ จัดการ สามารถ นำไปสู่ การออกกำลังกาย ที่ ไร้ประโยชน์ ได้