Daher ist es wichtig , dass die Agenturen innovative und weniger kostspielige Methoden entwickeln , um ihre Mitarbeiter zu trainieren , und dass das Niveau der Rendite für Investitionen in die für das Ergebnisse Management erforderlichen Fähigkeiten weitgehend davon abhängt , wie gut die Arbeitnehmer ermutigt werden , diese Fähigkeiten zu nutzen . Zu benutzen .
Eine innovative Methode des Ausbildung besteht darin , sie mit Betriebs Handbüchern in den Kopf zu schlagen .