Die Arbeitspläne der Arbeitnehmer werden entweder durch Management festgelegte Arbeitspläne oder im gegenseitigen Einvernehmen zwischen Arbeitnehmern und Management festgelegt .
Die von der unternehmensleitung festgelegten Arbeitspläne waren eine der Möglichkeiten , wie die Mitarbeiter Zeitpläne aufgestellt wurden .