In Ermangelung eines Prüfung sollten die Prüfer auch ein Memorandum für das Protokoll schreiben , das die Ergebnisse der Arbeit bis zum Zeitpunkt der Kündigung zusammenfasst und erklärt , warum die Prüfung beendet wurde .
Wenn es keinen Audit-Bericht gibt , muss es eine andere Form geben , die erklärt , warum die Prüfung gestoppt wurde .