Weil das Gesetz eine Anforderungen und eine andere Bestimmung enthält , die die VR China davon abhält , Maßnahmen zu ergreifen , die die Verhandlungen über die Arbeit beeinflussen könnten .
Es gibt keine Gesetzesvorlage , um Maßnahmen zu verbieten , die die Verhandlungen über die Arbeit beeinflussen .