Uh du weißt und ich denke , uh ich denke , dass Belohnungen für einen Job gut gemacht sind , sind notwendig und ich denke , dass wir die Tendenz haben , wie sie wissen , als Manager von Unternehmen oder Eigentümer von Unternehmen , die Sie haben eine Tendenz zu versuchen , zu versuchen , zu versuchen , zu holen sie sich so viel aus dem Mitarbeiter wie sie können und geben sie nicht so viel , wie sie können .
Die Arbeitnehmer arbeiten besser , wenn sie anreize haben . Aber manche versuchen noch nicht einmal ihr bestes zu geben .