Indem sie strategische und operative Fragen zu Beginn des Planungs-und bewertungs Zeitraums stellen , gewinnen die leitenden Manager ein besseres Verständnis der potenziellen Vorteile und des Wertes davon .
Wenn man fragen von den Anfängen stellt , gibt es den Führungskräften mehr Zeit , sich mit den Zielen vertraut zu machen , die Sie erreichen soll .