така че да наказваш миналите корпоративни грехове не е като да глоби всички , които са били тук , когато е имало инцидент , но когато е било докладвано , което изглежда нечестно и безсмислено .
наказанието въз основа на доклада е справедливо дори и за тези , които не са участвали в инцидента .