един от начините за засилване на отчетността и привеждането в съответствие на индивидуалните очаквания за изпълнение с организационни цели е чрез използването на ориентирани към резултати споразумения за ефективност .
несъгласуване на организационните цели и очакванията за изпълнение се подсилват чрез ориентирани към резултати споразумения за ефективност .