моделът подчертава вида на мисленето , което агенциите следва да прилагат , както и някои от стъпките , които могат да предприемат , за да се направи напредък в управлението на човешкия капитал стратегически .
моделът подчертава вида на мисленето , което и доналд дък е имал .