उन ् होंने केवल परिभाषित किया और उन ् नत प ् रोग ् राम संचालन की जरूरत नहीं है लेकिन सबसे महत ् वपूर ् ण , वे संगठनात ् मक संस ् कृति की परिभाषा करते हैं .
संसऋ-ऊण ् श ् छ ् ष ् -ऋति को सुधार करने से अधिक महत ् वपूर ् ण क ् षमता से अधिक महत ् वपूर ् ण थी .