पारंपरिक रूप से किसी भी प ् रबंधन सुधार का खतरा यह है कि यह एक खोखला , कागज-चालित व ् यायाम बन सकता है जहां प ् रबंधन सुधार की पहल इस संगठन के दिन-से-दिन की गतिविधियों में एकीकृत नहीं होती है .
प ् रबंधन सुधार बेकार अभ ् यास के लिए ले सकता है .