प ् रमुख सिद ् धांतों को अपने प ् रमुख संगठनों के नमूने में लगातार देखा गया और उनके cios की सफलता के लिए गंभीर रूप से उल ् लेख किया गया .
अंतर ् निहित सिद ् धांतों को महत ् वपूर ् ण कारकों के रूप में उल ् लेख किया गया था .