Etkili bir cio organizasyonu , sadece iş , görev ve kültürel gereksinimleri değil , aynı zamanda hızla değişen teknolojileri , zor becerileri ve dış pazar ortamında rekabet eden kaynakları da yanıt dinamik bir yapı .
Etkili cio organizasyonları iş ve kültürel gereksinimleri yanıt veriyor .