Sonuç odaklı yönetimi en iyi şekilde yapmak için , Organizasyon ' un her seviyesinde personel stratejik planlama , performans ölçümü ve performans bilgisi kullanımı konusunda yetenekli .
Onların yönetimini en iyi şekilde yapmak için , personel departmanı için stratejik planlama konusunda iyi olmak gerekir .