Performansı değerlendirmek için , kuruluş organizasyonu , companyas stratejik planında CEO tarafından tanımlanan iş hedefleri ve öncelikleri ile doğrudan bağlantı kurarak çeşitli tedbirler başlattı .
CEO , iş karşısında uygulanan bir kültür ve ile planının taslak yardımcı oldu .