Vấn đề dối trá không phải với nhân viên liên bang , nhưng với sự thiếu khả năng lãnh đạo và quản lý hiệu quả , cùng với sự thiếu một cách tiếp cận chiến lược để tổ chức , quản lý , và duy trì thủ đô con người cần thiết cho chính phủ để giải quyết trách nhiệm của mình và giao nộp những lời hứa của
Vấn đề nằm ở trên vai của nhân viên liên bang .