Bao gồm lập pháp , quản lý , hoặc hành động khác hoặc , khi cơ quan tìm thấy mục tiêu là thực tế hoặc infeasible , một cuộc thảo luận về việc mục tiêu cần phải được sửa đổi .
Mục tiêu có thể không bao giờ được thay đổi .