Kiểm soát nội bộ hiệu quả cũng giúp trong việc quản lý thay đổi để đối phó với môi trường thay đổi và yêu cầu phát triển và ưu tiên .
Việc kiểm soát nội bộ không hiệu quả với việc chuyển đổi yêu cầu thay đổi .