Des pistes pour lutter contre la précarité économique et l’isolement des femmes âgées
Alors que les femmes ont des pensions inférieures de 40 % à celles des hommes, deux parlementaires proposent de réduire cet écart à l’occasion de la réforme des retraites.
Elles posent rarement en couverture des magazines, sont peu défendues par les féministes, apparaissent à peine dans les statistiques de Pôle emploi, ne sont guère interrogées dans les enquêtes sur les agressions sexistes… Les femmes âgées – 58 % des plus de 65 ans – sont « les grandes oubliées de la société », alerte un rapport parlementaire, rendu public mardi 4 juin, sur la « séniorité des femmes ». Ces « invisibles » ont pourtant des difficultés spécifiques du fait de leur niveau de vie souvent bien inférieur à celui des hommes. « Les problèmes des femmes qui ont passé l’âge de la ménopause n’intéressent personne », regrettent les députées Marie-Noëlle Battistel (PS) et Sophie Panonacle (LRM), auteures du rapport, réalisé au nom de la délégation aux droits des femmes et à l’égalité des chances entre les hommes et les femmes de l’Assemblée nationale. « Leur situation n’est jamais abordée de façon frontale, comme s’il y avait un tabou sur le sujet, expression d’un sexisme ultime », déplore Mme Panonacle. Le document montre que, victimes d’une forme d’« effacement social », les femmes « seniores » subissent une « précarité économique » qui va de pair avec un « isolement » croissant. La première inégalité soulevée par le rapport est celle des retraites. Les pensions des femmes sont inférieures de 40 % en moyenne à celles des hommes. Une situation « choquante », s’indignent les députées, qui en rappellent les causes : des « filières féminines souvent dévalorisées et peu rémunérées », des interruptions de carrière du fait des maternités, un travail à temps partiel qui concerne 30 % des femmes, contre seulement 6 % des hommes environ. Article réservé à nos abonnés Lire aussi La réforme des retraites corrigera-t-elle les inégalités femmes-hommes ? Mutualiser les points retraite du couple En publiant leur rapport quelques semaines avant le lancement de la réforme des retraites prévue par le gouvernement, Mmes Battistel et Panonacle comptent peser dans le débat pour faire en sorte que l’égalité entre les hommes et les femmes soit « un objectif prioritaire » du futur projet de loi. La mise en place d’un régime de retraite par points envisagé par le gouvernement peut être « une opportunité » pour estomper les écarts de retraite hommes-femmes, espèrent-elles. Le rapport esquisse deux pistes pour améliorer le sort des femmes : l’attribution de points retraite supplémentaires dès le premier enfant – et non plus seulement une majoration de 10 % de la pension à partir de la troisième naissance, comme le prévoit le dispositif actuel – et l’extension aux couples non mariés du mécanisme de la pension de réversion…