« L’entreprise doit travailler à l’émergence d’un nouvel équilibre économique, social et démocratique »
Les entreprises et leurs dirigeants ont désormais le devoir de s’emparer de la dimension politique de leur fonction dans la société, affirme, dans une tribune au « Monde », Xavier Alberti, dirigeant d’une société d’hôtellerie.
« L’entreprise a été un élément-clé de la réalisation des utopies, par l’exploration, par l’innovation et par la réalisation de ce qui nous semblait impossible. » (Familistère Godin, à Guise, dans l’Aisne.) Gérard Labriet / Photononstop Tribune. Alors que nos modèles politiques et sociaux, hérités de l’après-guerre, n’ont quasiment pas évolué depuis plus de cinquante ans, il y a un acteur de notre société qui, sur la même période, a surmonté des crises majeures, a connu des révolutions, a accepté les contraintes qu’on lui imposait, un acteur qui continue inlassablement de réfléchir, de proposer, d’expérimenter et qui pourrait constituer une clé politique dans la constitution du nouveau modèle de société qu’il nous faut inventer. Cet acteur, c’est l’entreprise. Nous l’avons peut-être oublié, mais le rôle de l’entreprise a d’ores et déjà été majeur dans l’émergence de nos sociétés contemporaines, démocratiques et pacifiées par le passage de l’économie du butin à celle du commerce libre et réglementé. L’entreprise a même été un élément-clé de la réalisation des utopies, par l’exploration, par l’innovation et par la réalisation de ce qui nous semblait impossible. Mais voilà, l’économie moderne, et particulièrement sa financiarisation, ont recréé les conditions d’un marché prédateur, où il semble bien que la surexploitation des forces productrices, qu’elles soient humaines ou naturelles, aient engendré un mécanisme autodestructeur. Pourtant, il y a derrière cette réalité une autre économie et une autre conception de l’entreprise qui travaillent, au contraire, à l’émergence d’un nouvel équilibre économique, social, et finalement démocratique. L’armée de l’ombre des patrons familiaux En effet, derrière les portraits envahissants des très grandes entreprises qui ont embrassé une vision purement financière de leur fonctionnement, derrière l’image souvent sensationnelle de leurs patrons à jets, qui décident à grands coups de rendements boursiers, derrière les mastodontes internationaux, les fonds de pension géants et les Gafam (Google, Apple, Facebook, Amazon et Microsoft) magiciens de l’optimisation fiscale, se cache l’armée de l’ombre des entrepreneurs, des patrons familiaux de petites et moyennes entreprises (PME) et des entreprises de taille intermédiaire (ETI) qui ont compris que quelque chose avait changé au cœur même du fonctionnement de leur entreprise. Tous savent que nous sommes au terme de ce processus où le but unique de l’entreprise était de tendre vers son plus haut niveau de rentabilité. La transformation est d’ores et déjà amorcée, et le développement de la responsabilité sociale et environnementale des entreprises en est une première manifestation, qui en appelle une plus globale : la responsabilité politique.