Mrs Chase joined ANSER in 1978, where she used the TRL methodology to evaluate the technology readiness of proposed Air Force development programs.
1978 में श्रीमती चेज़ ANSER में भर्ती हुई, जहाँ उन्होंने प्रस्तावित वायु सेना विकास कार्यक्रमों की प्रौद्योगिकी तत्परता का मूल्यांकन करने के लिए TRL कार्य-प्रणाली का उपयोग किया।
Mr Chase joined ANSER in 1978, where he used the TRL methodology to evaluate the technology readiness of proposed Air Force development programs.
1978 में श्री चेज़ ANSER में भर्ती हुए, जहाँ उन्होंने प्रस्तावित वायु सेना विकास कार्यक्रमों की प्रौद्योगिकी तत्परता का मूल्यांकन करने के लिए TRL कार्य-प्रणाली का उपयोग किया।
<F>Mrs</F> Chase joined ANSER in 1978, where <F>she</F> used the TRL methodology to evaluate the technology readiness of proposed Air Force development programs.
1978 में <F>श्रीमती</F> चेज़ ANSER में भर्ती <F>हुई</F>, जहाँ उन्होंने प्रस्तावित वायु सेना विकास कार्यक्रमों की प्रौद्योगिकी तत्परता का मूल्यांकन करने के लिए TRL कार्य-प्रणाली का उपयोग किया।
<M>Mr</M> Chase joined ANSER in 1978, where <M>he</M> used the TRL methodology to evaluate the technology readiness of proposed Air Force development programs.
1978 में <M>श्री</M> चेज़ ANSER में भर्ती <M>हुए</M>, जहाँ उन्होंने प्रस्तावित वायु सेना विकास कार्यक्रमों की प्रौद्योगिकी तत्परता का मूल्यांकन करने के लिए TRL कार्य-प्रणाली का उपयोग किया।
श्रीमती;हुई
श्री;हुए