12-3-30 क्या है?
क्या आप 12-3-30 के बारे में और जानकारी देना चाहेंगे? क्योंकि, 12-3-30 मानदंड कर्मचारी वेतन के लिए इस्तेमाल किया जाता है। इस के अनुसार एक कर्मचारी को हर दिन 12 घंटे काम करने के लिए तैयार रहना होता है, जिसमें उन्हें बैठकों और अन्य गतिविधियों के लिए 3 घंटे अलग से दिए जाते हैं। इसके अलावा, प्रत्येक महीने में 30 दिन होते हैं और मासिक वेतन इसके आधार पर ही निर्धारित किया जाता है।