일 과 가정 의 양립 을 중시 하 며 기업 이 저마다 ' 워라 밸 ( Work and Life Balance ) ' 문화 를 강조 하 면서 직원 복지 를 위한 묘책 을 쏟 아 내 고 있 다 . CJ 그룹 이 올해 부터 시행 하 고 있 는 ' 자녀 입학 돌봄 휴가 ' 는 입학 전후 로 한 달 이내 에 유급 2 주일 과 무 급 2 주일 로 , 총 한 달 간 휴가 를 쓸 수 있 다 . 초등 학교 에 입학 하 는 자녀 를 둔 직원 반응 은 폭발 적 이 다 . 그룹 내 주요 15 개 계열사 에서 대상 자 총 1137 명 중 지금 까지 63 % 가 사용 한 것 으로 나타났 다 . 여성 직원 은 70 % 사용 했 고 , 남성 직원 도 59 % 에 달해 새로운 휴가 제도 에 대한 만족도 가 매우 높 다고 CJ 그룹 측 은 밝혔 다 . CJ 관계자 는 ' 부서 나 팀 직원 이 1 ~ 2 명 이 면 업무 특성 상 휴가 를 신청 하 지 못하 는 경우 가 있 는데 내년 에 는 이 들 도 휴가 를 낼 수 있 도록 제도 를 보완 하 겠 다 ' 고 전했 다 .