사내 근로 복지 기금 연구소 홈페이지 ( www . sgbok . co . kr ) 지난주 서울 소재 모 중소기업 대표 이사 로부터 연구소 로 상담 전화 가 왔 다 . 지인 의 지인 으로부터 회사 로 전화 가 와서 보험 사 에서 판매 하 는 보험 을 하나 가입 해 주 면 사내 근로 복지 기금 을 무료 로 설립 해 주 겠 다는 제안 을 받 았 는데 이게 가능 한지 여부 가 궁금 하 다는 것 이 다 . 그러 면서 사내 근로 복지 기금 을 설립 하 여 출연 하 면 정부 에서 출연금 에 매칭 하 여 지원금 도 준다는데 이 를 활용 하 여 회사 운영 자금 으로 활용 하 고 싶 다는 솔직 한 의사 도 내비쳤 다 . 보험 사 에 소속 되 거나 보험 사 와 관련 있 는 컨설턴트 회사 에 소속 된 컨설팅 업체 보험 컨설턴트 들 이 자주 영업 하 는 사항 으로 한 때 그런 컨설팅 업체 에서 우리 연구소 에 상호 업무 협약 을 맺 고 연구소 에서 자신 들 의 법인 에 소속 된 보험 컨설턴트 에게 사내 근로 복지 기금 제도 에 대해 무료 로 교육 을 시켜 주 면 반대 급부 로 자신 들 이 회원 사 로 관리 하 는 수십만 개 의 대 기업 과 중소기업 들 을 연결 시켜 사내 근로 복지 기금 설립 영업 을 하 여 이 들 기업 에 사내 근로 복지 기금 을 설립 할 수 있 도록 도움 을 주 면 상호 윈 윈 이 되 지 않 겠 느냐는 제안 을 하 였 지만 부작용 이 많 아 정중히 사절 했 다 . 그 보험 컨설턴트 가 알려준 것 에 중대 한 오류 가 있 다 . 첫째 , 사내 근로 복지 기금 을 설립 하 여 출연 하 는 금액 에 대해서 는 정부 지원금 이 나오 지 않 는다 . 이 는 공동근 로 복지 기금 으로 착각 한 것 이 다 . 사내 근로 복지 기금 에서 목적 사업 으로 1 차 도급 업체 근로자 나 파견 근로자 들 에게 목적 사업 혜택 을 주 었 을 경우 에 만 근로복지공단 으로 신청 하 면 지원 금액 의 50 % 에 대해 연 2 억 원 을 한도 로 정부 지원금 을 받 을 수 있 다 . 공동근 로 복지 기금 도 지분 출자 관계 가 없 는 중소기업 이 출연 하 거나 원청 대 기업 , 또는 지방 자치 단체 에서 출연 받 은 금액 에 대해서 매칭 지원 이 이루어지 는 것 이 다 . 둘째 , 사내 근로 복지 기금 이나 공동근 로 복지 기금 에 출연 된 돈 이나 기금 법인 의 자금 은 일체 회사 의 운영 자금 으로 빌려줄 수 없 다 . 셋째 , 중소기업 이 라면 공동근 로 복지 기금 설립 은 근로복지공단 이나 중소 벤처 기업 부 ( 한국 생산 성 본부 ) 를 이용 하 면 무료 로 사내 근로 복지 기금 이나 공동근 로 복지 기금 을 설립 할 수 있 고 나 도 2020 년 근로복지공단 기업 복지 컨설턴트 로 활동 하 고 있 으므로 도움 을 줄 수 있 다 . 작년 에 모 보험 사 에서 는 자신 들 지역 본부 에 소속 된 보험 컨 설 턴 드 들 에게 사내 근로 복지 기금 제도 안내 교육 을 시켜 달 라는 교육 의뢰 을 받 았 으나 마찬가지 부작용 이 우려 되 어 정중히 사양 했 다 . 단 1 시간 강의 로 어찌 사내 근로 복지 기금 제도 를 설명 할 수 있 겠 는가 ? 그 들 은 보험 영업 이 우선 이 고 사내 근로 복지 기금 은 뒷전 이 기 때문 에 오히려 나중 에 부작용 만 더 클 뿐 이 다 . 이런 식 으로 설립 된 사내 근로 복지 기금 들 이 기본 재산 을 잠식 하 고 , 목적 사업 을 위반 하 여 운영 하 고 회계 처리 를 엉망 으로 하 여 시간 이 한참 흐른 뒤 에 연구소 에 SOS 를 하 는 경우 를 많이 보 았 다 . 첫 단추 를 잘못 끼우 면 그 이후 목적 사업 이나 회계 처리 가 모두 잘못 되게 된다 . 연구소 에 컨설턴트 들 의 교육 문의 도 많 으나 연구소 FAQ 에 게시 된 것 처럼 연구소 에서 는 컨설턴트 들 의 교육 신청 을 사절 하 고 있 다 . 컨설턴트 들 이 교육 에 참석 하 면 기금 실무자 들 에게 어느 회사 에 다니 는지 , 연락처 를 달 라 , 회사 와 사내 근로 복지 기금 에서 무슨 복지 사업 을 하 는지 꼬치꼬치 캐묻 고 나중 에 회사 나 개인 휴대폰 으로 전화 를 하 여 보험 영업 을 하 는 사례 가 빈번 하 다고 항의 하 여 정중히 사절 하 고 있 다 . 나중 에 시간 이 지나 고 여건 이 성숙 해 지 면 그때 는 연구소 에서 사내 근로 복지 기금 과 공동근 로 복지 기금 컨설턴트 를 위한 별도 의 전문 과정 을 개설 하 려 한다 . 지난 김승훈 박사 의 사내 ( 공동 ) 근로 복지 기금 이야기 를 보 려면 여기 ( www . sgbok . co . kr ) 를 클릭 하 세요 . 경영학 박사 김승훈 ( 사내 근로 복지 기금 / 공동근 로 복지 기금 & 기업 복지 ) 사내 ( 공동 ) 근로 복지 기금 허브 ( 주 ) 사내 근로 복지 기금 연구소 www . sgbok . co . kr 전화 ( 02 ) 2644 - 3244 , 팩스 ( 02 ) 2652 - 3244 서울특별시 강남구 강남대로 112 길 33 , 삼화 빌딩 4 층 공유 하 기 글 요소