하반기 취업 원한다면 … ' 면접 ' 에 더 신경 을 
 올 하반기 취업 에 성공 하 고 싶 다면 , 서류 전형 보다 면접 에 더 많 은 시간 을 투자 하 는 것 이 좋 겠 다 . 실제로 하반기 채용 시 서류 보다 면접 의 평가 비중 이 2 배 가량 더 높 다는 조사 결과 가 나왔 다 . 
 온라인 취업 포털 사람 인 ( www . saramin . co . kr 대표 이정근 ) 이 하반기 에 신입 채용 계획 이 있 는 기업 216 개 사 를 대상 으로 ‘ 서류 와 면접 전형 의 평가 비중 ’ 에 대해 조사 한 결과 , 평균 35 : 65 ( 서류 : 면접 ) 인 것 으로 집계 되 었 다 . 
 세부 적 으로 살펴보 면 서류 와 면접 의 비중 이 ‘ 30 : 70 ’ 이 라는 응답 이 30 . 1 % 로 가장 많 았 으며 , 계속 해서 ‘ 50 : 50 ’( 19 . 9 %), ‘ 40 : 60 ’( 17 . 1 %), ‘ 20 : 80 ’( 16 . 7 %), ‘ 10 : 90 ’( 8 . 8 %) 등 의 순 이 었 다 . 
 면접 에서 가장 중요 하 게 평가 하 는 항목 으로 는 ‘ 적극 성 ’( 53 . 7 %, 복수 응답 ) 이 1 위 를 차지 했 다 . 
 뒤이 어 ‘ 성실 성 ’( 50 . 5 %), ‘ 직무 에 대한 관심 ’( 42 . 6 %), ‘ 직무 지식 , 능력 보유 ’( 42 . 1 %), ‘ 면접 태도 , 에티켓 ’( 29 . 2 %), ‘ 자기 소개 ’( 25 . 5 %), ‘ 지원 동기 ’( 25 %), ‘ 애사심 , 입사 열정 ’( 23 . 1 %), ‘ 입사 후 포부 ’( 20 . 8 %) 등 의 답변 이 있 었 다 . 
 그렇 다면 올 하반기 채용 에서 면접 전형 은 어떻게 진행 될까 ? 면접 형태 는 대 기업 의 경우 ‘ 다대다 면접 ’( 54 . 5 %, 복수 응답 ) 을 , 중소기업 은 ‘ 일 대 일 면접 ’( 67 . 9 %) 을 주로 실시 할 예정 인 것 으로 조사 되 었 다 . 
 면접 횟수 는 절반 이상 인 63 % 가 ‘ 2 단계 ’ 로 진행 한다고 답 했 다 . 이어 ‘ 1 단계 ’ 는 26 . 9 %, ‘ 3 단계 ’ 는 9 . 7 %, ‘ 4 단계 이상 ’ 은 0 . 5 % 였 다 . 
 면접 방식 은 응답 기업 의 대부분 인 91 . 2 %( 복수 응답 ) 가 ‘ 질의 응답 면접 ’ 을 시행 할 계획 이 라고 밝혔 다 . 다음 으로 ‘ 토론 면접 ’( 12 %), ‘ 실무 수행 면접 ’( 11 . 6 %), ‘ 영어 ( 외국어 ) 면접 ’( 8 . 8 %), ‘ PT 면접 ’( 5 . 1 %) 등 이 있 었 다 . 
 한편 , 면접 에서 직무 능력 과 인성 의 평가 비중 은 ‘ 인성 ’( 38 %) 이 ‘ 직무 능력 ’( 8 . 8 %) 보다 4 배 이상 높 은 것 으로 나타났 다 . 
 사람인 의 임민욱 팀장 은 “ 서류 상 의 스펙 도 중요 하 지만 , 직접 대면 하 는 면접 을 통해 보다 면밀 하 게 지원자 의 역량 을 파악 하 려는 기업 들 이 늘어나 고 있 다 ” 라며 “ 면접 유형 마다 중점 적 으로 평가 하 는 부분 이 다르 기 때문 에 지원 하 려는 기업 의 면접 전형 에 대한 사전 정보 수집 과 대비 가 필수 ” 라고 덧붙였 다 . 
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