현대모비스 , 전 직원 AI 교육 . .. 팀 별 AI 전문가 배치 
 현대모비스 가 임직원 을 대상 으로 인공지능 ( AI ) 활용 프로그램 을 도입 한다 . 사내 340 여 명 의 인력 을 양성 , 팀 당 1 명 씩 AI 전문가 를 배치 한다는 목표 다 . 
 현대모비스 는 임직원 들 의 인공지능 활용 역량 을 강화 하 기 위한 ' AIM 프로젝트 ' 를 진행 한다고 3 일 밝혔 다 . AIM 은 ' AI for Mobis ' 의 줄 임 말 로 실무 중심 의 AI 전문 인력 을 육성 하 기 위해 현대모비스 가 개발 한 전문 교육 과정 이 다 . 
 현대모비스 는 이 를 위해 지난 3 월 부터 데이터 사이언스 팀 주관 으로 전사 AI 활용 을 위한 실무 조직 ( TFT ) 을 구성 해 약 4 개월 간 준비 과정 을 거쳤 다 . 
 이 과정 에서 실무 에 적용 가능 한 AI 알고리즘 을 개발 해 공정 개선 과 불량 률 감소 등 업무 개선 효과 를 볼 수 있 었 다는 게 회사 측 설명 이 다 . AI 활용 능력 을 전사 차원 으로 확대 하 기 위해 사내 전문 프로그램 을 실시 하 는 것 은 이번 이 처음 이 다 . 
 현대모비스 의 AIM 프로젝트 는 △ AI 전문가 양성 과정 △ AI 전략 과정 △ AI 심화 과정 등 으로 진행 된다 . 우선 AI 전문가 양성 과정 에 선발 된 직원 들 은 약 5 개월 간 기존 업무 를 떠나 파견 형태 로 교육 을 받 는다 . 2 개월 간 외부 전문 교육 기관 에서 교육 을 받 고 나머지 3 개월 은 현장 에서 실무 프로젝트 를 수행 하 게 된다 . 
 현업 업무 부담 없이 교육 과정 에 집중 할 수 있 도록 한 게 특징 이 다 . 이미 16 명 의 직원 을 선발 했으며 내년 4 월 까지 코딩 ( 컴퓨터 프로그래밍 ) , AI 알고리즘 이론 , 데이터 처리 와 분석 실습 등 의 교육 을 진행할 예정 이 다 . 
 경영진 을 대상 으로 한 AI 전략 과정 도 운영 된다 . 본부 장 급 이상 임원 들 이 AI 에 대한 이해도 를 높이 고 이 를 전략 적 으로 활용 할 수 있 는 마인드 와 역량 을 향상 시키 는 과정 이 다 . 임원 들 을 대상 으로 한 교육 인 만큼 조직 운영 의 관점 에서 AI 를 적용 한 제조 프로세스 혁신 과 AI 와 빅 데이터 가 가져올 디지털 전환 등 에 대한 내용 이 교육 의 중심 이 다 . 올해 부터 연 1 회 전일 오프라인 교육 으로 진행 될 예정 이 다 . 
 AI 심화 과정 은 일부 선발 된 직원 과 경영진 뿐 아니 라 일반 직원 들 을 대상 으로 진행 한다 . 직원 전체 의 기본 적 인 AI 활용 역량 을 높이 기 위해 코딩 스킬 향상 과 머신 러닝 강의 등 으로 이뤄 진다 . 교육 대상 은 현대모비스 전체 팀 당 1 명 수준 인 340 여 명 으로 이달 중순 부터 시작 해 약 3 개월 간 온라인 으로 진행 될 예정 이 다 . 
 정창모 현대모비스 데이터 사이언스 팀장 은 “ AI 교육 을 지속 해서 진행 하 기 위해 내년 부터 는 연 2 회 , 회당 6 개월 씩 직무 교육 과정 으로 운영 할 계획 ” 이 라며 “ 이 를 통해 매년 20 명 가량 실무 중심 의 현장 AI 인력 을 양성 할 예정 ” 이 라고 말 했 다 .