" 1 만 원 벽 깼 다 " 뜨거운 반응 … ' 低 임금 정규직 ' 논란 도 " 정규직 기득권 내려놓 아야 비정규직 차별 해소 가능 "[ 김희경 기자 ] 지난주 ‘ 이케아 시급 1 만 원 ’ 이 란 검색어 가 온라인 을 뜨겁 게 달궜 다 . 지난달 31 일 알 바 몬 등 아르바이트 사이트 에 시간 당 1 만 원 의 단기 계약직 을 구한다는 내용 의 이케아 채용 공고 가 올라왔 다 . 이 검색어 는 각종 사이트 에서 인기 검색어 1 위 를 차지 했 다 . 이케아 의 시간 당 임금 이 최저임금 ( 5580 원 ) 의 1 . 79 배 에 달했 기 때문 이 다 . 채용 공고 가 나오 자마자 지원자 가 몰려 모집 은 일찌감치 마감 됐 다 . 하지만 논란 도 있 었 다 . 비정규직 고임금 에 환호 하 는 네티즌 도 있 었 지만 정규직 임금 이 너무 낮 은 것 아니 냐는 지적 도 나왔 다 . ◆ 시급 1 만 원 공고 내자 지원자 몰려 이케아 는 지난해 12 월 국내 에 진출 하 며 최저 시급 9200 원 에 채용 공고 를 냈 다 . 이 를 지난 달 중순 부터 1 만 원 으로 높였 다 . 물류 팀 단기 계약직 을 채용 하 면서 처음 으로 1 만 원 을 제시 한 것 . 이어 31 일 엔 레스토랑 팀 의 단기 계약직 도 시급 1 만 원 을 내걸 었 다 . 주휴 수당 이 포함 된 것 으로 고용 보험 등 을 공제 하 기 전 금액 이 다 . 오후 10 시 에서 오전 6 시 사이 엔 야간 수당 ( 통상 임금 의 100 분 의 50 이상 가산 지급 ) 이 따로 지급 된다 . 지난해 말 9200 원 으로 공고 를 냈 을 때 는 반응 이 미지근 했 다 . 오히려 해외 이케아 매장 에 비해 낮 다는 지적 이 나오 기 도 했 다 . 하지만 1 만 원 으로 뛰 자 “ 천 원 단위 가 아니 라 만 원 단위 의 시급 이 나온 것 은 놀라운 일 ” 이 라는 반응 이 쏟아졌 다 . 전문가 들 은 이 를 ‘ 마디 숫자 효과 ’ 라고 설명 했 다 . 100 이나 1000 과 같 은 ‘ 0 ’ 으로 끝 나 는 마디 숫자 ( round number ) 에 도달 하 면 99 에서 100 이 되 면 작 은 차이 라도 사람 들 은 민감 하 게 반응 한다는 것 이 다 . 이케아 시급 은 1 만 원 벽 을 깼 다는 이유 로 구직자 들 로부터 뜨거운 반응 을 얻 었 다 . 다른 외국 기업 들 과 의 임금 차이 도 이런 반응 에 영향 을 미쳤 다 . 홈플러스 는 국내 최저 임금 과 비슷 한 시간 당 5700 ~ 6000 원대 이 고 코스트코 는 8800 ~ 9000 원 수준 이 다 . ◆ 정규직 과 계약직 동일 임금 단기 계약직 직원 에게 높 은 임금 을 지급 하 는 이케아 의 독특 한 임금 체계 에 대한 논란 도 있 다 . 이케아 는 주 40 시간 이상 일 하 는 전일제 ( 풀타임 ) 정규직 , 15 ~ 39 시간 일 하 는 시간 제 정규직 , 필요 할 때 마다 짧 은 기간 채용 하 는 단기 계약직 직원 모두 에게 같 은 수준 의 임금 을 주 고 있 기 때문 이 다 . 정규직 은 월급 으로 받 지만 최저 시급 9200 원 으로 단기 계약직 과 비슷 한 임금 을 받 는다 . 시간 제 직원 도 마찬가지 다 . 안드레 슈미트갈 이케아 코리아 리 테일 매니저 는 “ 월급제 나 시급제 나 같 은 수준 의 임금 을 받 으며 1 년 을 일 할 경우 모두 최소 시급 9200 원 을 기준 으로 계산 한 1840 만 원 을 받 는다 ” 고 밝히 기 도 했 다 . 단기 계약직 이 상대 적 으로 높 은 임금 을 받 는 것 은 정규직 이 낮 은 임금 을 받 기 때문 에 가능 한 것 이 라는 지적 이 나오 는 이유 다 . 이케아 측 은 이 에 대해 “ 모든 직원 이 같 은 처우 를 받 으며 다양 한 혜택 을 누리 는 데 초점 을 두 고 있 다 ” 고 설명 했 다 . 일각 에서 는 정규직 과 비정규직 임금 격차 해소 의 실마리 를 이케아 가 제시 한 것 이 라는 의견 도 있 다 . 한국 폴리 텍 대 이사장 을 지낸 박종구 초 당대 총장 은 “ 정규직 이 기득 권 을 내려놓 아야 비정규직 과 의 격차 를 줄일 수 있 다는 것 을 이케아 가 보여준 것 ” 이 라고 말 했 다 . 대 기업 정규직 이 임금 과 각종 복지 제도 를 통해 비정규직 몫 까지 가져가 면 비정규직 처우 를 개선 할 수 없 다는 얘기 다 . 김희경 기자 hkkim @ hankyung . com [ 한경 + 구독 신청 ] [ 기사 구매 ] [ 모바일 앱 ]   ⓒ ' 성공 을 부르 는 습관 ' 한국 경제 신문 , 무단 전재 및 재 배포 금지