1 인 사장 으로 움직일 것 이 지만 모든 사장 의 머릿속 에 는 거대 기업 못지않 은 구조 가 잡혀 있 을 것 이 다 . 그 들 모두 를 ' 내 회사 의 일부 다 ' 라 생각 하 고 잘 ' 부리기 ' 위해서 는 네트워크 가 탄탄 해야 한다 . 이왕 머릿속 으로 짜 는 거 큰 회사 안 부럽 게 ' 빵빵 하 게 ' 짜라 ! 머릿속 에 만 그려 넣 을 것 이 아니 라 종이 에 구조 를 옮겨 두 고 본능 으로 구조 를 익혀라 . 그래야 막상 현장 업무 에 들어갔 을 때 잊 지 않 고 챙길 수 있 으니까 . 그래야 관리 가 쉬워 지 니까 . 그래야 일 이 시작 되 면 유기 적 으로 구조 적 으로 일사 분란 하 게 일 을 처리 하 게 되 니까 . 그래야 내 사람 이 되 니까 . 네트워크 별거 아니 다 . 서로 간 의 신뢰 와 애정 을 바탕 으로 유대 하 고 연대 하 며 잘 먹 고 잘 살 게 돕 는 조직 이 다 .