8 년 째 졸업 전 취업 생 대거 배출 … 특성 화고 삼 일 공고 의 비법 은 ? 
 학생 들 이 업체 가 원 하 는 발명품 을 만들 면 , 업체 는 이 를 평가 하 고 채용 을 결정 하 는 ' 직무 발명 프로그램 ' 으로 8 년 째 졸업 전 취업 학생 을 배출 하 는 특성 화 고교 가 있 어 화제 다 . 
 5 일 수원 삼 일 공업 고등학교 에 따르 면 특허청 의 발명 · 특허 특성 화고 지원 사업 을 운영 해 오 던 학교 는 2012 년 학생 들 에게 보다 질 좋 은 취업 기회 를 마련 해 주 고자 ' 직무 발명 프로그램 ' 을 기획 했 다 . 
 신입 사원 을 원하 는 업체 는 있 지만 , 학생 들 이 학업 을 병행 하 며 일일이 업체 를 찾아다니 며 직장 을 구하 는 것 이 현실 적 으로 제약 이 컸 기 때문 이 다 . 
 또 직업 계 학교 인 삼 일 공고 남학생 의 경우 입대 문제 로 진로 를 결정 하 는 데 어려움 도 컸 다 . 
 이 에 오종환 교사 는 특허청 의 도움 을 받 아 학생 이 원 하 는 업체 , 업체 가 필요 로 하 는 인재 를 연결 해 주 고 동시 에 채용 합격자 는 산업 기능 요원 으로 입대 를 대체 하 는 병역 특례 를 받 을 수 있 는 ' 산학 협력 프로그램 ' 을 기획 했 다 . 
 이 프로그램 은 매년 3 월 학교 가 채용 희망 업체 를 발굴 해 취업 을 원하 는 학생 과 연결 해 주 면 , 업체 는 학생 에게 연구 개발 과제 를 제시 하 고 , 학생 은 학교 에서 기술 전문 교육 을 받 으며 발명품 을 개발 하 는 식 이 다 . 
 이 과정 에서 업체 는 학생 의 과제 수행 능력 을 평가 해 채용 을 결정 한다 . 
 이후 병무청 이 해당 업체 를 병역 특례 업체 로 선정 , 채용 된 학생 은 일정 기간 산업 기능 요원 으로 근무 하 게 되 는 것 이 다 . 
 지난 7 년 간 250 여 명 의 학생 이 이 프로그램 으로 직장 을 구했 고 , 올해 도 이미 53 개 업체 에서 82 명 의 채용 을 확정 했 다 . 
 삼 일 공고 처럼 직무 발명 프로그램 을 운영 하 는 특성 화고 는 전국 에 총 6 개 교 이 며 , 이 들 학교 의 올해 취업 확정 학생 수 까지 합하 면 120 명 이 넘 는다 . 
 오 교사 는 " 프로그램 에 참여 하 는 기업 과 학생 간 학기 중 소통 기회 가 많 다 보 니 취업 후 회사 를 그만두 는 복귀 율 이 적 은 편 " 이 라며 " 학생 도 회사 도 만족도 가 돕 다 " 라고 설명 했 다 . 
 그러 면서 " 정부 가 나 서 일반 특성 화 고교 에 도 우리 학교 의 프로그램 을 적용 , 예산 을 지원 하 는 등 맞춤 형 취업 을 유도 하 는 정책 이 절실 하 다 " 라고 말 했 다 . 
 한편 , 삼 일 공고 를 비롯 한 전국 의 발명 · 특허 특성 화 고교 6 개 교 는 6 일 까지 삼 일 공고 체육관 에서 ' 2019 년 발명 · 특허 특성 화고 연합 직무 발명 작품 전시회 ' 를 열 고 학생 들 이 개발 한 발명품 60 여 점 을 소개 한다 .