안세 의 회계 · 세무 담당 사무직원 의 직무 수행 핵심 지침 세금 박사 ・ 방금 전 URL 복사 통계 본문 기타 기능 수정 하 기 번역 보 기 삭제 하 기 안세 의 회계 · 세무 담당 사무직원 의 직무 수행 핵심 지침 ( 다시 요약 안내 , 2020 . 10 . 28 ) 1 . 경영 목표 ： 안전 한 회계 보 고 , 안심 인 세금 관리 , 안정 된 경영자 문 , AsSe , The Best Answer 지향 2 . 운영 방법 ： 독자 창안 ( 獨自 創 安 , 독립 , 자율 , 창조 , 안전 ) 으로 숙련 된 경력자 의 직접 업무 수행 원칙 3 . 근거 규정 ： 공인회계사 법 ( 제 13 조 ) 의 사무직원 ：① 회계 법인 직무 보조 ② 회계사 는 직원 지도 · 감독 4 . 직무 본질 ： 각자 행복 ← 고객 성공 ← 투명 회계 · 적법 세무 · 정도 경영 ← 상향 자문 ← 실용 지식 향상 5 . 업무 범위 ： 회계 , 기장 , 세금 신고 등 의 직무 보조 , 회계감사 계약 · 실행 · 수금 절대 금지 ( 회계 사법 제 2 조 , 제 34 조 ) 6 . 직무 제한 ： 각자 회계 기록 , 재무제표 작성 , 재무 자문 고객 에 대한 안 세 명 의 회계감사 안 됨 . ( 회계 사법 제 21 조 ) → 고객 요청 시 다른 회계사 에 의뢰 또는 본 사운 영부 , 품질 실에 통지 해 다른 회계 법인 안내 받 음 . 7 . 명칭 제한 ： 사무장 , 팀장 , 실장 , 부장 , 차장 , 과장 , 대리 등 사용 ( 이사 , 전무 , 상무 , 부 대표 , 본부 장 등 불 가 ： 한 공회 운영 규정 ) 또한 공인회계사 , 회계사 , 세무사 , 기타 유사 명칭 사용 불가 ( 회계 사법 제 11 조 , 한국 회계사 아니 면 “ 미국 ” 공인회계사 로 분명 새김 ) 8 . 적법 대리 ： 적 법세 금신 고서 의 경우 만 안세 를 세무 대리인 으로 기재 하 며 , 불법 신고 · 불 투명 회계 · 오류 회계 처 리 , 가지급금 · 특수 관계 대여금 등 부정과 횡령 성 문제 계정 등 이 있 으면 , 안세 명의 로 재무제표 작성 을 금 지 하 며 , 안세 를 세무 대리인 으로 기재 안 됨 . ( 사업자 명 본인 신고 ) 9 . 성실 신고 ： 6 월 말 의 성실 신고 = 세무 감사 , 인증 과 유사 행위 , 각 팀 · 지점 의 책임 회계사 또는 본사 의 품질 실장 ( 고두환 회계사 등 ) 이 각 건 별로 성실 확인 업무 를 5 시간 내외 실시 함 . ( 고객 에게서 각 건당 150 만 원 이상 받 아야 하 고 성실 확인 내부 보수 는 시간 당 10 만 원 이상 지급 함 ) - 성실 신고 확인 자 로 박윤종 대표 이름 은 절대 사용 안 됨 . ( 실제 성실 신고 현장 업 무 를 전혀 수행 하 지 않 고 총 괄진행운영업무만함 . 확인 하 지 않 고 명 의 기재 하 면 동의 없 어 무효 임 ) 10 . 수임 금지 ： 분식 회계 , 매출 누락 , 허 위장부 , 불법 세금 계산서 , 가공 증빙 , 약식 한 줄 기장 , 물 기장 등 절대 안 됨 . ( 계약 거절 하 거나 반납 하 실 것 ) 11 . 공정 성실 ： 직무 를 공정 · 성실 수행 하 고 독립성 유지 , 진실 은 폐 와 허위 보 고 안 됨 . ( 회계 사법 제 15 조 ) 12 . 비밀 엄수 ： 회계사 와 사무직원 은 직무 상 알 게 된 비밀 누설 절대 안 됨 . ( 회계 사법 제 20 조 ) 13 . 종속 근무 ： 각자 는 안세 소속 ( 4 대 보험 직원 ) 이 고 제 3 자 명 의 대여 아니 며 ( 회계 사법 제 22 조 ) , 각 팀 부담 공 통비 이외 각 직원 소득 지급 , 상여 처분 과 10 % 내 업무 비용 의 자율 독립 처분 권 있 음 . 14 . 재택 장소 ： 코로나 이전 부터 안 세 는 재택 · 자율 근무 허용 ( 간혹 회사 의 회의실 이나 빈자리 사용 가능 , 별 도 사무실 은 안 됨 ) 15 . 적법 고용 ： 안세 는 각 팀장 1 인 자기 업무 전담 ( 영업 , 관리 , 입력 ) 원칙 이 며 , 불가피 보조 직원 채용 시 각 팀 은 고용 법 · 노동법 · 근로 법 준수 와 문제 발생 없 는 완결 책임 짐 . 공유 하 기 글 요소