고어 에서 끈기 와 인내 는 혁신 의 중요 한 요소 이 다 . 유망 한 프로젝트 는 직원 몇 명 의 관심 을 끌 기 만 하 면 오랫동안 지속 될 수 있 다 . 대부분 의 회사 에서 인내 란 크 고 중요 한 문제 를 직원 들 이 조금 씩 파고드 는 끈기 로 받아들이 기 보다 는 손실 을 견디 는 의지 라고 생각 한다 . 하지만 고어 에서 결의 와 인내 는 반드시 신중 함 을 수반 한다 . 회사 는 결코 프로젝트 의 주요 불 확실 성 이 모두 해소 되 기 전 에 는 큰 도박 을 걸 지 않 는다 .