이달 말 주 52 시간 근무 제 준수 의 무 위반 사업장 에 대한 처벌 유예 기간 종료 를 앞두 고 정부 가 처벌 유예 기간 연장 가능 성 을 공식 적 으로 밝혔 다 . 탄력 근로 시간 제 단위 기간 확대 ( 기존 3 개월 → 6 개월 이상 ) 논의 가 목표 대로 연내 에 마무리 되 지 않 음 에 따라 내년 부터 노동 현장 에 혼란 이 예상 되 자 시간 을 벌 기 위한 조치 로 풀이 된다 . 12 일 임서정 고용 노동부 차관 은 11 일 열린 문재 인 대통령 업무 보고 에 대한 사후 설명 형태 로 열린 기자 브리핑 에서 '( 주 52 시간 근무 제 의무 화 ) 계도 기간 을 12 월 말 까지 줬 지만 ( 국회 와 경제 사회 노동 위원회 에서 논의 가 지지부진 한 만큼 ) 경사 노위 상황 을 조금 지켜보 되 , 연내 에 는 정부 입장 을 정리 해서 발표 하 겠 다 ' 고 밝혔 다 .