어떤 기업 도 마찬가지 지만 , 회사 가 사람 을 구할 때 는 보통 내부 에서 적임자 를 찾 는 것 이 1 순위 다 . 내부 에서 사람 을 먼저 구해 보 고 , 그래도 사람 이 구해 지 지 않 으면 그때 부터 내부 직원 들 을 통한 추천 으로 사람 을 뽑 고 , 그래도 사람 이 구해 지 지 않 으면 헤드헌터 와 외부 에 채용 공고 ( Job Posting ) 를 내 기 시작 한다 .