국제 경영 활동 을 수행 하 기 위해서 는 인 적 자원 이 국경 을 넘 어서 이동 하 는 것 이 필요 불가결 하 며 , 이러 한 국경 의 이동 에 따른 해 외파 견인력 의 선발 , 교육 및 대우 그리고 파 견전 교육 이나 현지 국 의 환경 에 관한 전반 적 인 교육 등 의 새로운 문제 가 발생 하 게 된다 . 또 이러 한 문제 는 자회사 에 따라 사정 이 크 게 달라질 수 있 으므로 , 선발 기준 이나 인력 배치 , 대우 등 의 측면 에서 자회사 간 에 적절히 조화 를 이룰 수 있 도록 조정 할 필요 가 있 다 .