직장인 들 에게 가장 큰 스트레스 중 하나 는 상사 와 불편 한 관계 다 . 정상 적 인 상사 와 잘 지내 는 것 도 어려운데 상사 가 전혀 예기 치 않 은 행동 을 하 는 ' 괴짜 ' 유형 이 라면 도대체 어떻게 대처 해야 할 것 인가 . 미국 경제 전문지 포천 이 최신호 ( 28 일자 ) 에서 작가 스탠리 빙 의 신작 ' 미친 상사 들 ' 을 인용 해 다섯 가지 유형 의 상사 에게 대처 하 는 방법 을 소개 했 다 . ① 폭군 형 상사 에게서 살아남 기 위해서 는 끊임없이 충성심 을 보여 줘야 한다 . 일관 성 이 없 고 기분 에 좌우 되 는 측면 이 많 다 . 따라서 본인 에게 충성심 을 보이 는 사람 에게 도 기분 에 따라 언제 든지 내칠 수 있 는 유형 이 다 . ② 편집증 형 상사 는 주변 사람 들 에게 치명 적 인 상처 를 주 는 폭군 형 과 달리 함께 지내 는 시간 이 길 어 질수록 적응 이 수월 해진다 . 이러 한 편집증 형 상사 와 는 절대 정면충돌 하 지 않 는 것 이 오래 살아남 는 비결 이 다 . ③ 자기 도 취형 상사 가 가장 많이 쓰 는 말 은 첫째 도 ' 나 ', 둘째 도 ' 나 ' 다 . 이 같 은 상사 와 잘 지내 기 위해서 는 아부 를 잘 해야 한다 . 그것 도 너무 티나 지 않 게 . 아부 를 못 하 는 사람 에게 는 폭군 형 상사 나 다름없 는 결과 를 낳 는다 . ④ 겁쟁이 형 상사 는 명확히 자기 주장 을 얘기 하 거나 결론 을 내리 는 능력 이 부족 한 유형 이 다 . 겁쟁이 형 상사 와 잘 지내 기 위해서 는 자기 주장 을 당당히 얘기 하 는 것 이 필요 하 다 . ⑤ 사고뭉치 형 은 끊임없이 무언가 를 성취 하 려고 한다 . 이런 상사 는 한발 물러서 서 상사 가 하 는 일 을 잠자코 지켜보 는 것 으로 충분 하 다 . 또 늘 사고 가 발생 할 수 있 기 때문 에 본인 이 빠져 나갈 탈출구 를 마련 해 두 는 것 이 중요 하 다 . [ 이승훈 기자 ] [ ⓒ 매일 경제 & mk . co . kr , 무단 전재 및 재 배포 금지 ]