2019 년 1 분기 정보 통신 위 촉직 근로자 채용 공고 정보 통신 산업 의 고도 화 와 미래 신 산업 창출 ’ 을 선도 할 진취 적 이 고 창의 적 인 인재 를 다음 과 같이 모집 합니다 . 1 . 채용 분야 분야 근무 지역 인원 수행 업무 우대 자격 사업 관리 ( 자산 운영 ) 상암 1 • 누리 꿈 스퀘어 시설 관리 , 자산관리 , 네트워크 관리 등 • 기계 , 전기 , 건축 , 소방 , 통신 등 건물 시설 관리 경험자 • 상가 · 오피스 등 집합 건물 관리 및 관리 단 운영 / 업무 경험자 사업 관리 ( SW 제도 ) 진천 1 • SW 사업 정보 저 장소 관리 수행 • SW 산업 정보 종합 시스템 운영 , SW 분리 발주 등 • SW 관련 분야 전공 자 • 공공 기관 근무 경험자 사업 관리 ( VR · AR ) 진천 2 • 지원 기업 기획 · 산정 · 관리 등 사업 운영 등 • 가상 증강현실 산업 육성 을 위한 VR / AR 기업 성장 기반 마련 • 국내외 디지털 콘텐츠 분야 동향 조사 및 분석 가능 자 • 디지털 콘텐츠 과제 관리 및 운영 , 기업 성장 촉진 등 업무 경험자 • 공공 기관 근무 경험자 2 . 응시 자격 □ 지원 자격 o 응시 연령 및 학력 사항 : 제한 없 음 o 국가 공무원 법 제 33 조 , 부패 방지 및 「 국민 권익 위원회 의 설치 와 운영 에 관한 법률 」 제 82 조 에 해당 되 지 않 는 자 o 해외여행 에 결격 사항 이 없 는 자 o 남자 인 경우 병역법 제 76 조 제 ① 항 의 각호 에 해당 하 지 않 은 자 o 다른 공공 기관 에서 부정 한 방법 으로 채용 된 사실 이 적발 되 어 채용 이 취소 된 후 5 년 이 경과 한 자 o 임용 예정일 부터 근무 가능 자 □ 공통 우대 조건 o 장애 인 고용 법상 장애 인 및 취업 지원 대상자 ( 국가 보훈 대상자 ) o 저소득층 : 거주지 해당 시 ？ 군 ？ 구청 에 저소득층 으로 등록 된 자 ( 기초 생활 보장 수급 자 , 차상 위계 층 에 속한 사람 , 한 부모 가족 세대주 ) o 청년 고용 특별법 에 따른 청년 해당자 ( 만 34 세 이하 , 접수 마감 일 기준 ) o 이공 계 , 지방 및 지역 ( 충북 ) 인재 우대 o TOPCIT 수준 3 이상 획득 자 3 . 채용 형태 및 처우 수준 □ 직종 및 계약 기간 구분 직종 계약 기간 비고 사업 관리 ( 자산 운영 ) 위 촉직 ( 기간제 근로자 ) 채 용일 ~ ’ 19 . 8 . 10 . 사업 관리 ( SW 제도 ) 채 용일 ~ ’ 20 . 4 . 23 . 사업 관리 ( VR · AR ) 채 용일 ~ ’ 20 . 6 . 1 . 채 용일 ~ ’ 20 . 6 . 2 . □ 근로 조건 및 보수 수준 o 정보 통신 산업 진 흥원 인사 / 보수 관련 규정 에 의함 - 기본 연봉 + 4 대 보험 - 근무 기간 에 따라 경영 평가 성과급 지급 - 복지 포인트 o 기타 : 직원 희망 시 유연 근무 제 가능 4 . 접수 방법 및 기간 □ 접수 방법 o NIPA 홈페이지 ( www . nipa . kr ) 채용 공고 를 통해서 접수 - 제출 서류 : 지원서 및 자기 소개서 * 우리 원 온라인 채용 시스템 을 통하 지 않 은 지원 ( 우편 접수 , 이메일 접수 등 ) 은 인정 하 지 않 음 □ 접수 기간 및 문 의 처 o 접수 기간 : 2019 . 1 . 17 ( 목 ) ~ 2019 . 1 . 31 ( 목 ) , 18 : 00 한 o 문 의 처 : 정보 통신 산업 진 흥원 인사 노무 팀 심원 석 ( 043 - 931 - 5120 , sws @ nipa . kr ) 5 . 전형 방법 및 일정 전형 방법 일정 내용 1 차 : 서류 전형 -• 직무 능력 중심 자기 소개서 내용 평가 • 2019 . 2 . 14 ( 목 ) , 이메일 을 통한 결과 개별 통보 예정 2 차 : 면접 전형 2019 . 2 . 19 ( 화 ) 예정 • 전문 성 , 품성 및 자질 등 을 기준 으로 면접 실시 최종 합격자 발표 2019 . 2 . 21 ( 목 ) 예정 • 이메일 을 통한 결과 개별 통보 예정 채용 일 2019 . 2 월 하순 예정 * 상기 일정 은 내부 사정 에 따라 변경 될 수 있 음 6 . 기타 사항 가 . 채용 관련 구비 서류 ( 각종 증명서 , 자격증 등 ) 는 최종 합격 후 제출 하 며 , 지원서 의 기재 내용 과 다를 경우 합격 이 취소 될 수 있 음 나 . 최종 합격자 통보 후 신체 검사 , 수습 기간 또는 신원 조회 결과 결격 사유 가 있 는 경우 에 는 합격 이 취소 될 수 있 음 다 . 부정합 격자 ( 부당 한 청탁 등 ) 는 합격 및 임용 이 취소 될 수 있 음 라 . 최종 합격자 는 3 개월 이내 의 수습 기간 이 부여 되 며 , 수습 기간 중 근무 성적 이 불량 할 경우 직권 면직 될 수 있 음 마 . 분야 별 중복 지원 불가 2019 . 1 . 17 . 정보 통신 산업 진 흥원 인사 혁신 처 나라 일터 공유 하 기 글 요소