드러커 는 경영자 의 행동 은 체계 적 으로 파악 될 수 있 다고 했 다 . 경영자 라면 누구 나 성과 를 달성 하 기 위해서 해야 만 하 는 과업 이 있 기 때문 이 다 . 페이스북 의 CEO 나 우리나라 벤처 기업 의 경영자 나 하 는 일 은 같 다 . 이 점 은 경영자 에게 는 기쁜 소식 이 다 . 다른 경영자 의 경험 을 통해 자신 이 해야 만 하 는 일 에 대해 배울 수 있 기 때문 이 다 . 그러나 누구 나 활용 할 수 있 는 마법 같 은 공식 이나 비법 은 없 다 . 이 점 에 대해 드러커 는 진지 한 유머 로 말 한다 . “ 세상 에 는 노동력 을 줄여 주 는 기계 들 이 많이 있 지만 , 경영자 들 의 과업 을 줄여 주 거나 생각 을 줄여 주 는 기계 는 발명 되 지 않 았 다 . ” 고 .