“ 국내 를 넘 어 20 개국 에 타이거 팀 해외 법인 설립 이 목표 ” 
 장 성협 shjang @ dailysecu . com 2013 년 07 월 02 일 화요일 
 타이거 팀 ! 사전 적 의미 는 신규 출시 될 소프트웨어 의 버그 나 보안 취약점 또는 컴퓨터 네트워크 의 보안 이 왜 뚫리 는지 등 의 이유 를 찾아내 기 위한 목적 으로 구성 된 최고 의 팀 을 말 한다 . 미군 에서 는 타이거 팀 이 군 기지 나 특수 제한 구역 의 보안 을 무너뜨리 기 위한 임무 를 수행 하 는 팀 으로 알려져 있 다 . 
 그런 기업 이 한국 에 도 있 다 . 바로 황석훈 대표 가 운영 하 는 보안 컨설팅 전문 기업 타이거 팀 ( www . tigerteam . kr ) 이 다 . 데일리 시 큐 는 4 번 째 취중진담 주자 로 황석훈 대표 를 택했 다 . 지난해 1 월 회사 를 설립 한 이후 승승장구 하 고 있 는 타이거 팀 황석훈 대표 와 술 한잔 하 고 싶 었 다 . 
 이번 취중진담 은 영상 취재 도 함께 이루어져 영상 으로 편집 된 부분 은 글 로 담 지 않 은 부분 도 있 다 . 영상 과 함께 보 는 취중진담 . 이제 시작 해 보 자 . 
 그 를 만난 곳 은 신설동역 근처 횟집 . 광어회 에 매콤 한 야채 무침 이 어우러진 회 한 접시 에 소주 와 맥주 가 계속 빈 병 으로 변해 갔 다 . 두어 시간 뒤 타이거 팀 개국 공신 인 이상훈 수석 컨설턴트 도 자리 를 함께 해 더욱 흥겨운 시간 을 가졌 다 . 
 < 타이거 팀 황석훈 대표 영상 인터뷰 . 장 성협 기자 > 
 - 보안 분야 일 은 언제 부터 하 게 된 거 에요 ? 
 대학 전공 이 도시 공학 과 였 어요 . 너무 재미없 어 3 학년 마치 고 서울 로 상경 해 비트 교육 센터 에서 프로그래밍 공부 를 시작 했 죠 . 그 전 부터 보안 분야 에서 너무 일 하 고 싶 었 어요 . 그래서 계속 보안 기업 에 원서 를 냈 죠 . 2001 년 1 월 8 일 미장원 에서 머리 를 하 고 있 는데 전화 가 왔 어요 . 원서 를 낸 인젠 에서 합격 통보 전화 였 어요 . 그 자리 에서 눈물 이 났 어요 . 이제 내 가 그렇게 하 고 싶 었 던 보안 일 을 시작 할 수 있 구 나 란 생각 에 . 막연 한 생각 만 가지 고 있 었 던 것 이 현실 이 된 거 죠 . 지금 도 그때 감정 을 잊 을 수 가 없 어요 . 인젠 컨설팅 본부 에서 보안 컨설팅 , 모 의 해킹 등 다양 한 경험 을 하 게 됐 죠 . 그곳 에서 3 년 정도 근무 를 하 고 회사 컨설팅 사업 부 에 조직 변화 가 생겨 인포섹 으로 이동 하 게 됐 어요 . 그곳 에서 는 주로 소스 를 분석 해서 취약점 을 찾아내 는 일 을 주로 했 죠 . 그리고 모 의 해킹 도 하 고 관리 체계 , 마스터플랜 도 짜 고 보 안 컨설팅 관련 다양 한 일 을 했었 죠 . 이후 더 존 으로 자리 를 옮겨 2 년 정도 기업 정보 보호 담당자 업무 도 해 봤 구요 . 또 코스콤 아이삭 팀 에 들어가 보안 업무 도 경험 했 죠 . 지금 생각 하 니 이것저것 참 많이 했 네요 . 
 - 프리랜서 생활 도 하 셨 다고 들 었 는데 … 
 코스콤 을 마지막 으로 프리랜서 를 선언 했 어요 . 그때 정말 많 은 분 들 이 도움 을 주 셨 죠 . 프리랜서 생활 2 년 반 동안 2 개월 정도 쉬 고 정말 쉼 없이 일 했 던 것 같 아요 . 그때 했 던 컨설팅 전략 이 지금 타이거 팀 을 운영 하 면서 그대로 적용 되 고 있 어요 . 
 - 계속 일 이 들어온 이유 가 뭔가요 ? 프리랜서 생활 힘들 텐데 . 
 저 는 모의 해킹 실력 이 뛰어난 것 은 아니 에요 . 요즘 잘 하 는 친구 들 너무 많 찬 아요 . 그런데 고객 에게 박수 를 받 을 자신 은 있 어요 . 컨설팅 은 해킹 만 잘 해서 되 는 것 이 아니 라 고객 이 필요 한 부분 이 뭔지 정확 하 게 알 고 일 을 시작 하 는 게 중요 하 다고 생각 해요 . 그 부분 에 저 나름 대로 의 노하우 를 가지 고 있 었 던 것 같 아요 . 또 프리랜서 하 면서 어떤 경우 라도 “ NO ” 라고 대답 한 적 이 없 었 던 것 같 아요 . 고객 은 급한 마음 에 전화 를 한 것 이 라 어떤 상황 이 든 일 이 되 는 방향 으로 전략 을 짜 고 움직였 죠 . 그런 신뢰 가 쌓이 면서 일 이 계속 들어왔 다고 생각 해요 . 
 또 고객 과 의 커뮤니케이션 을 중요 하 게 생각 했 어요 . 이 사업 이 왜 시작 된 건지 , 고객 이 고민 하 는 부분 이 뭔지 , 이번 컨설팅 으로 원 하 는 것 이 무언지 정확 하 게 알 고 포인트 를 잡 아 컨설팅 을 시작 하 고 거기 에 맞 게 마무리 하 는 것 이 중요 하 다고 생각 해요 . 
 그래서 직원 을 뽑 을 때 도 모 의 해킹 실력 도 중요 하 지만 커뮤니케이션 능력 과 컨설팅 자질 을 먼저 보 고 모 의 해킹 실력 을 봐요 . 
 - 모의 해킹 컨설팅 에서 중요 하 게 생각 하 는 부분 이 뭐 에 요 ? 
 의사 와 같 은 역할 을 해야 해요 . 의사 는 다양 한 진찰 방법 으로 병 의 원인 을 정확히 파악 하 고 환자 에게 다양 한 치료 방법 들 을 제시 해 주 죠 . 컨설팅 도 그 기업 에 맞 는 다양 한 대안 과 방향 성 을 제시 해 줄 수 있 어야 해요 . 모범 답안 하나 만 주 는 것 은 의미 가 없 어요 . 그게 그 기업 이 감당 할 수 없 는 것 이 라면 하 지 말 라는 것 과 같 죠 . 그건 무 의미 한 컨설팅 이 에요 . 고객 기업 이 현실 적 으로 실천 할 수 있 는 다양 한 방향 성 을 제시 해 줄 수 있 는 컨설팅 이 제대로 된 컨설팅 이 라고 생각 해요 . 프리랜서 생활 할 때 도 그랬 고 지금 타이거 팀 의 컨설팅 방향 도 그렇 게 정하 고 일 하 고 있 죠 . 
 - 타이거 팀 을 설립 한 계기 는 뭐 에 요 ? 
 프리랜서 로 정점 을 느꼈 어요 . 정점 을 찍 으면 내리막 이 기다리 고 있 다는 것 을 직감 했 죠 . 혼자 서 할 수 있 는 일 의 한계 를 느낀 거 죠 . 그 전 부터 내 회사 를 만들 어 보 고 싶 다는 생각 은 계속 해 왔 어요 . 그때 삼성 SDS 에서 보안 업무 를 하 고 있 던 이상훈 팀장 을 만나 게 됐 어요 . 보안 컨설팅 들어갔 을 때 만나 게 됐 는데 믿 음 이 가 는 친구 였 어요 . 술 한잔 하 면서 대학 후배 인 것 도 알 게 되 고 그 친구 도 본격 적 으로 보안 컨설팅 일 을 해 보 고 싶 은 마음 도 있 었 고 해서 서로 의기투합 해 회사 를 설립 하 게 됐 어요 . 이상훈 팀장 이 회사 이미지 를 만드 는데 일 등 공신 역할 을 지금 도 하 고 있 죠 . 나 를 믿 고 따라와 주 고 직원 관리 도 잘 하 고 너무 미안 하 고 고마운 친구 에 요 . 
 - 타이거 팀 , 회사 명칭 이 독특 한데 어떻게 사명 으로 정하 게 된 거 죠 ? 
 회사 설립 하 면서 사명 정하 는데 굉장히 고민 했 어요 . 그런데 어느 날 미 국방성 타이거 팀 에 대한 신문 기사 를 보 게 됐 어요 . 확 꽂혔 죠 . 내 가 왜 회사 를 만들 려고 하 는지 목적 과 타이거 팀 은 정확히 일치 해요 . 취약점 을 찾아내 고 이 를 해결 하 는 최고 의 팀 이 타이거 팀 인 것 처럼 우리 회사 가 지향 하 는 바 가 바로 그것 이 죠 . 최고 가 되 려고 끊임없이 연구 하 는 회사 가 되 고자 하 는 마음 에 타이거 팀 을 사명 으로 정했 어요 . 아주 마음 에 들 어요 . 
 - 타이거 팀 의 비전 은 뭐 죠 ? 10 년 뒤 타이거 팀 은 어떤 회사 가 돼 있 을까요 ? 
 꿈 이 커요 . 보안 업체 들 중 글로벌 회사 가 많이 나왔 으면 해요 . 우리 회사 비전 은 10 년 내 한국 을 포함 한 20 개국 에 글로벌 타이거 팀 법인 을 설립 하 는 거 에요 . 그래서 글로벌 법인 에 지금 고생 한 직원 들 법인 장 으로 보내 줄 생각 이 에요 . 우선 5 년 내 해외 진출 을 할 계획 을 가지 고 있 어요 . 그렇게 되 려면 험난 한 길 들 과 직원 들 의 희생 이 필요 하 지만 그 들 을 위해서 라도 꼭 이루 고 싶 은 비전 이 죠 . 
 - 직원 들 에게 고마운 마음 이 클 것 같 은 데 어때요 ? 
 항상 고민 하 는 부분 이 회사 를 어떻게 성장 시키 고 직원 들 에게 무엇 을 줄 수 있 나 에요 . 현재 9 명 의 직원 이 정말 쉴 새 없이 일 하 고 있 어요 . 이 들 에게 보답 하 는 길 은 앞서 말 한 것 처럼 회사 비전 을 실현 하 는 거 죠 . 또 지난해 말 회식 자리 에서 약속 한 게 있 어요 . 두 팀장 에게 좋 은 차 한 대 뽑 아 주 겠 다는 거 였 어요 . 그래서 올해 초 이상훈 팀장 에게 아우디 를 한대 뽑 아 줬 죠 . 하반기 에 는 다른 팀장 에게 도 그렇 게 할 거 구요 . 다른 직원 들 에게 도 현재 해 줄 수 있 는 부분 과 미래 에 해 줄 수 있 는 부분 에 대해 계속 고민 해요 . 
 그리고 타이거 팀 은 직원 들 평가 를 독특 하 게 해요 . 컨설팅 업무 는 자신 이 원해서 가 는 것 이 아니 죠 . 그래서 실적 으로 직원 을 평가 하 지 않 아요 . 실적 은 경영진 이 책임질 몫 이 죠 . 그래서 전년 도 업무 평가 는 30 % 만 차지 하 고 나머지 70 % 는 연구 과제 내용 으로 평가 해요 . 타이거 팀 답 게 항상 연구 하 는 회사 가 되 길 바래 서 죠 . 그래서 전체 워크숍 때 자신 이 연구 한 내용 을 발표 하 고 직원 들 이 이 를 평가 해 가장 많 은 점수 를 받 은 직원 부터 순차 적 으로 직급 에 상관없이 인센티브 가 차등 지급 돼요 . 
 또 직원 을 뽑 거나 직원 들 의 근태 관리 는 모두 팀장 에게 일임 해요 . 같이 일 하 는 사람 들 의 팀웍 이 중요 해 그렇게 하 고 있 어요 . 팀장 들 을 믿 고 팀장 권한 을 극대 화 시키 는 것 이 맞 는 것 같 아요 . 
 - 인력 베이스 기업 들 은 매출 성장 이 크 지 않 은데 솔루션 개발 에 는 관심 이 없 나요 ? 
 솔루션 판매 할 생각 은 없 어요 . 만약 한다면 다른 법인 을 설립 해 해야 겠 죠 . 기업 의 이미지 와 맞 지 않 아요 . 타이거 팀 은 모의 해킹 컨설팅 기업 으로 건실 한 이미지 를 굳혀 왔 기 때문 에 지금 어느 정도 인정 을 받 고 있 다고 생각 해요 . 그런데 솔루션 개발 하 고 그러 다 보 면 색깔 을 잃어버릴 것 같 아요 . 타이거 팀 이 원 하 는 그림 이 아니 죠 . 타이거 팀 은 타이거 팀 답 게 나가 는 게 맞 죠 . 
 - 기업 운영 하 시 면서 힘든 점 도 많 을 텐데 가족 들 챙기 기 힘들 죠 ? 
 작 은 회사 CEO 지만 모든 대표 들 이 그러 는 것 처럼 일 주일 내내 회사 걱정 뿐 이 죠 . 집 에서 애 들 과 놀 아 주 다가 도 갑자기 회사 일 이 생각나 면 티 가 나 나 봐요 . 애 들 이 그걸 알 아요 . 차라리 몰랐 으면 좋 겠 는데 그걸 애 들 이 눈치 챈다 는 것 이 마음 이 아파요 . 아내 한테 도 미안 하 죠 아직 가진 게 별로 없 어서 남 들 처럼 행복 하 게 못해 주 는 것 같 아 미안 하 고 그래도 항상 나 를 믿 어 주 고 도와 주 고 큰 힘 을 줘요 . 그래서 더 잘 해야 겠 다는 생각 을 하 죠 . 이 자리 를 빌 어 정말 사랑 한다고 말 해 주 고 싶 어요 . 
 10 년 뒤 , 20 개국 에 글로벌 타이거 팀 법인 을 설립 해 세계 무대 에서 도 인정받 는 타이거 팀 의 미래 를 생각 하 면 기자 의 입가 에 도 미소 가 번진다 . 그 는 가끔 혼자 커피 를 마실 때 회사 걱정 에 고생 하 는 직원 들 걱정 에 눈물 이 흐를 때 가 있 다고 한다 . 하지만 그 는 자신 의 비전 에 확신 을 가지 고 있 다 . 또 든든 한 팀장 들 과 직원 들 이 같 은 비전 을 공유 하 고 그 와 함께 타이거 팀 이 라는 아직 은 작 은 배 의 노 를 함께 저으며 험난 한 바다 를 항해 하 고 있 다 . 비전 과 사람 을 가진 황석훈 대표 가 부러울 따름 이 다 . 
 영상 . 장 성협 기자 shjang @ dailysecu . com / 글 . 길 민권 기자 mkgil @ dailysecu . com 
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