입사 1 년 차 교과서 - 교보문고 
 입사 1 년 차 교과서 당신 의 상사 가 새로 들어온 당신 에게 바라 는 50 가지 
 이와세 다이스케 지음 | 황미숙 옮김 | 모모 | 2019 년 08 월 12 일 출간 
 원서 : 入社 1 年 目 の 敎科 書 
 9791190236003 ( 1190236001 ) 
 138 * 206 * 22 mm / 351 g 판형 알림 
 入社 1 年 目 の 敎科 書 / 岩 瀨 大輔 
 마땅히 해야 할 일 을 하 지 못하 는 인물 이 라는 식 으로 부정 적 인 차원 에서 눈 에 띄 는 사람 은 되 지 말 자 . ... 더 보 기 
 -‘ 혼났 다면 의미 를 찾 아라 ’ 중 ( 158 ~ 160 쪽 ) 닫 기 
 하지만 거꾸로 생각 해 보 자 . 처음 에 . .. 더 보 기 
 『 입사 1 년 차 교과서 』 에 바로 그 해답 이 들 어 있 다 . 상사 들 이 신입 사원 들 에게 바라 는 바 가 무엇 인지 , 신입 사원 들 이 무얼 하 기 를 원하 는지 가 이 책 에 담겨 있 다 . 꼰대 에게 는 꼰대 의 사고방식 이 있 고 , 꼰대 들 나름 의 성공 법칙 이 있 다 . 그 성공 법칙 이 지금 도 통용 되 지 는 장담 할 수 없 으나 , 그 들 은 그렇게 성공 해 왔 고 그게 성공 의 비결 이 라 믿 어 의심 치 않 는다 . 그 들 의 무슨 생각 을 하 고 있 는지 들여다보 자 . 그리고 어떤 이유 에서 그런 잔소리 를 하 는지 이해 해 보 자 . 비록 꼰대 스러울 지라 도 상사 의 마인드 를 알 게 됐 을 때 당신 이 회사 생활 은 달라진다 . 닫 기 
 입사 1 년 차 교과서 gi ** erna | 2020 - 04 - 29 | 추천 : 0 | 
 신입 사원 , 인턴 , 아르바이트 생 , 무직자 까지 . 여러 루트 를 통해 사회생활 을 경험 하 게 된다 . 학교 라는 울타리 에서 벗어나 나 홀로 서 서 걸어가 야 하 는 곳 으로 말 이 다 . 학교 내 에서 는 학생 이 라는 신분 이 었 지만 사회인 이 되 는 순간 나 의 행동 들 이 비즈니스 이 고 경제 적 이익 과 연관 된다고 보 기 도 했 다 . 아쉽 게 도 이득 을 위해 어떻게 행동 해야 하 는지 , 무엇 을 주의 해야 하 는지 에 관한 정보 는 부족 했 지만 . 이 정보 를 얻 고자 읽 기 시작 한 , 이와세 다이스케 의 ' 입사 1 년 차 교과서 ' 를 기록 해 두 려 한다 . 한 제품 혹은 마케팅 을 보 고 본 . .. 더 보 기 
 입사 1 년 차 교과서 kk ** dol 8 | 2020 - 04 - 29 | 추천 : 0 | 
 입사 후 처음 같 은 사무실 에서 일 했 던 선배 에게 들 은 이야기 다 . " 신입 사원 일 때 는 그 사람 이 얼마나 똑똑 한지 , 얼마나 유능 한지 는 하나 도 중요 하 지 않 아 . 위 에서 맡긴 일 을 무슨 일 이 있 어도 해내 느냐 못해 내 느냐 가 중요 하 지 , 일 을 맡기 는 사람 으로서 는 무엇 보다 도 그게 중요 하 거든 . " ( - 11 -) 맡 은 일 은 무슨 일 이 있 어도 반드시 해 내 라 . 누가 재촉 하 지 않 더라도 본인 의 자발 적 인 의지 로 해내 야 하 는 것 이 다 . 처음 경험 하 는 일 , 익숙 하 지 않 은 일 을 혼자 해내 기 란 당연히 어려울 수 밖에 없 다 . 그럴 때 는 상사 에게 " 여기 까지 는 제 가 했 습니다 만 , 여기 서 막힌 . .. 더 보 기 
 입사 후 처음 같 은 사무실 에서 일 했 던 선배 에게 들 은 이야기 다 . " 신입 사원 일 때 는 그 사람 이 얼마나 똑똑 한지 , 얼마나 유능 한지 는 하나 도 중요 하 지 않 아 . 위 에서 맡긴 일 을 무슨 일 이 있 어도 해내 느냐 못해 내 느냐 가 중요 하 지 , 일 을 맡기 는 사람 으로서 는 무엇 보다 도 그게 중요 하 거든 . " ( - 11 -) 맡 은 일 은 무슨 일 이 있 어도 반드시 해 내 라 . 누가 재촉 하 지 않 더라도 본인 의 자발 적 인 의지 로 해내 야 하 는 것 이 다 . 처음 경험 하 는 일 , 익숙 하 지 않 은 일 을 혼자 해내 기 란 당연히 어려울 수 밖에 없 다 . 그럴 때 는 상사 에게 " 여기 까지 는 제 가 했 습니다 만 , 여기 서 막힌 상태 입니다 " 라고 보 고 하 고 상의 를 구하 면서 진행 하 면 된다 . 목표 는 100 점 짜리 일 이 아니 다 . ( - 12 -) 단순 작업 도 ' 무엇 을 위한 것 인가 ' 라는 목적의식 이 있 으면 재미있 어 진다고 했 다 . 단순 작업 을 즐기 는 방법 은 그것 뿐 만 이 아니 다 . ' 프로세스 화 ' 도 하나 의 방법 이 다 . " 이 데이터 를 엑 셀 에 입력 해 줘 . " 상사 의 손가락 이 산더미 처럼 쌓인 자료 를 가리키 고 있 다 . ' ( - 31 -) 가령 국회의원 선거 의 지역 별 투표 율 을 입력 한다고 생각 해 보 자 . 어차피 해야 할 일 이 니까 어떻게 하 면 더 깔끔 하 게 입력 할 수 있 는지 를 먼저 생각 해본다 . ( - 33 -) 예습 을 할 때 가설 까지 생각 했 다면 그것 을 종이 에 쓰 도록 하 자 . 그리고 질문 할 때 는 자신 이 메모 한 종이 를 상사 나 선배 에게 보여 주 자 . 부하 직원 이 " 세 가지 여쭤볼 것 이 있 습니다 " 라며 적 어 놓 은 사항 을 보인다면 꼼꼼 하 게 준비 한 후 에 질문 을 하 는 것 이 라는 인상 을 준다 . 자신 이 노력 한 바 를 상대방 에게 알리 는 데 도 효과 적 인 행위 이 다 . ( - 47 -) 젊 었 을 때 는 어쨋든 약속 을 잡 아야 한다 . 그러면 기일 을 설정 하 게 되 니 일 의 속도 도 빨라진다 . 속도 가 빠르 면 많 은 양 을 해낼 수 있 다 . 그리고 외부 사람 들 을 많이 만나 니 현장 감각 이 몸 에 익 고 통찰력 도 향상 된다 . 젊은이 다운 부 가 가치 가 만들 어 질 뿐 만 아니 라 , 모르 는 사이 에 경험 이 축적 되 어 성장 이 가속 될 것 이 다 . ( - 60 -) 자신 의 스타일 을 형성 하 려면 다른 사람 에게서 훔쳐 도 오 고 , 따라도 해야 한다 . 많 은 것 을 흡수 하 여 성장 하 고 싶 다면 많 은 사람 을 만나 고 다양 한 것 을 봐야 한다 . ( - 82 -) 소금 확보 가 필수 과제 가 되 자 필연 적 으로 생 산국 과 비 생산 국 의 격차 가 생긴다 . 거기 서 무역 이 발생 하 고 관세 , 금융 등 이 관련 된다 . 소금 의 역사 를 깊이 파고들 어 공부 하 면 금융 사 , 경제사 , 무 역사 까지 공부 할 수 있 는 셈 이 다 . 무슨 말 을 하 려는지 알 겠 는가 ? 세계사 를 공부 할 것 이 아니 라 소금 의 역사 라는 좁 고 깊 은 분야 에 집중 하 여 정보 를 입수 하 고 도움 이 되 는 인풋 을 얻 는다 . ( - 111 -) 높임말 을 습득 하 는 지름길 은 외국어 라고 생각 하 고 공부 하 는 것 이 다 . 모르 는 언어 를 배운다는 생각 으로 외워 버리 자 . 어떤 일정 한 패턴 이 있 으니 높임말 에 관한 책 을 통해 기본 적 인 것 은 공부 할 수 있 다 . 영어 공부 에 대해 말 했 던 것 처럼 확실히 몸 에 익 을 때 까지 시간 을 들이 는 것 이 둥 요하 다 . 높임말 습득 에 관해서 도 노력 하 면 한 만큼 확실히 실력 이 향상 된다 . ( - 140 -) 출세 하 는 사람 은 수많 은 기회 를 얻 는다 . 하지만 기회 에 는 편한 것 만 있 는 것 은 아니 다 . 괴로운 일 , 힘든 일 , 귀찮 은 일 등 도 당연히 포함 되 어 있 다 . 사람 들 이 귀찮 아 하 는 일 을 적극 적 으로 말 고 그 기회 를 끝내 해내 는 사람 에게 만 기회 는 다시 찾아온다 . ( - 163 -) 사외 , 연상 , 시각 이 다른 사람 , 그런 사람 을 찾 아라 . 눈 에 띄 지 않 는다면 주위 를 둘러보 자 . 좀처럼 생각나 는 사람 이 없 는가 ? 당신 의 부모 님 이 있 지 않 는가 , 의외 의 관점 에서 조언 을 해줄지 도 모를 일 이 다 . 혼자 서 고민 하 는 것 보다 는 주위 를 둘러보 고 의외 의 사람 에게 상의 해 보 기 를 권한다 . ( - 191 -) 회사 에 입사 후 입사 1 년 차 직장인 은 회사 분위기 를 파악 하 기 바쁘 고 , 회사 문화 에 적응 하 기 바쁘 다 . 직장 내 에서 의 조직 구조 를 이해 하 고 , 자신 이 해야 할 일 이나 서식 을 만드 는 일련 의 과정 들 을 처리 하 기 바쁠 수 있 다 . 그럴 때 직장 인 1 년 차 에게 는 큰 책임 을 주 지 않 고 , 단순 한 일 을 시키 기 쉽 다 . 입사 1 년 차 에게 기본 은 태도 와 자세 이 며 , 직장 상사 가 요구 하 는 것 을 정확 하 게 할 수 있 어야 한다 . 즉 1 년 차 에게 필요 한 것 은 자신 의 습관 을 잘 바꾸 는 것 이 며 , 자신 이 해야 할 일 을 스스로 찾 아야 한다 . 단순 한 일 을 하 고 , 책임 은 적 지만 안목 과 경험 , 인맥 을 쌓 기 에 좋 은 시기 이 다 . 즉 직장인 에게 필요 한 것 들 , 남 들 이 시키 지 않 더라도 스스로 할 수 있 다면 , 차별 화 된 일 을 하 게 되 고 , 스스로 희소성 있 는 직장인 , 대체 불 가능 한 직장인 이 될 수 있 다 . ' 프로세스 화 , 시스템 화 가 필요 하 다 . 자신 만 의 스타일 을 만들 어 나가 야 한다 . ' 단순 한 일 을 잘 할 수 있 는 것 , 그것 이 직장 인 1 년 차 에게 필요 하 다 . 직장 상사 는 직장 인 1 년 차 에게 역량 을 파악 하 고 , 능력 을 검증 하 는 시기 이 다 . 완벽 한 것 보다 , 실수 가 있 어도 어느 정도 허용 되 는 시기 이 기 도 하 다 . 정확 한 피드백 과 깔끔 한 일 처리 , 특히 이 책 을 읽 으면 , 단순 한 엑셀 작업 을 프로세스 화 한다면 , 같 은 1 년 차 직장인 에게 도 능력 을 검증 받 게 된다 . 특히 다양 한 사람 들 과 만남 을 가지 게 되 고 , 배움 이 일상 적 으로 이뤄져 냐 한다 . ' 사람 들 은 저마다 습관 이 있 다 . 그 습관 중 에 는 좋 은 습관 과 나쁜 습관 이 있 다 . 묵혀 있 는 나쁜 습관 을 최대한 지우 기 위해서 는 필요 한 것 은 직장인 에게 필요 한 기본 습관 을 달달 외우 는 것 이 필요 하 다 . 특히 직장인 에게 사회 생활 이전 에 가지 고 있 는 습관 들 , 자신 이 쓰 는 언어 들 , 반말 을 제거 하 고 , 경어 체 를 습득 하 면서 , 그것 이 몸 으로 체화 되 어야 한다 . 직장 인 1 년 차 는 직 자 인 으로서 의 기본 을 만들 어 가 는 과정 이 며 , 직장 상사 가 요구 하 는 것 을 재빠르 게 파악 하 는 것 이 중요 하 다 . ' 닫 기 
 입사 1 년 차 교과서 km ** 390 | 2020 - 04 - 28 | 추천 : 0 | 
 입사 1 년 차 교과서 처음 어떤 직장 이 든 입사 경험 을 하 기 전 에 어떤 것 을 준비 하 면 좋 을지 , 미리 미리 알 아 보 는 자세 는 중요 하 겠 지요 . 내 가 혼자 알 아서 잘 하 기 보다 는 이왕이면 스마트 하 게 일 처리 를 하 는 사람 으로 성장 하 고 싶 다면 미리 미리 준비 를 하 는 마음 으로 들여다 보 면 좋 을 책 이 입사 1 년 차 교과서 랍니다 . 당신 의 상사 가 새로 들어온 사람 에게 바라 는 50 가지 를 정리 해 준 책 으로 . .. 더 보 기 
 내 가 혼자 알 아서 잘 하 기 보다 는 이왕이면 스마트 하 게 일 처리 를 
 하 는 사람 으로 
 성장 하 고 싶 다면 미리 미리 준비 를 하 는 마음 으로 들여다 보 면 
 좋 을 책 이 
 당신 의 상사 가 새로 들어온 사람 에게 바라 는 50 가지 를 정리 해 준 
 바 로 사회 초년생 들 이 보 기에 적당 하 게 나온 책 이 라고 볼 수 
 왜 책 의 제목 이 입사 1 년 차 교과서 라는지 알 수 있 게 될 
 사회 초년생 들 의 마음 을 읽 어야 한다는 이유 로 
 책 들 이 나오 고 있 는 것 같 아요 . 
 상사 의 마음 을 읽 어야 하 는 이유 는 뭘까 
 생각 해 보 게 
 꼰대 는 
 너무 싫 지만 상사 가 꼰대 라는 말 . 
 결국 은 꼰대 의 마음 도 읽 어 내 야 하 는 것 이 겠 죠 . 
 간결 한 주제 들 로 회사 생활 을 어떻게 하 면 되 는지 
 사정 이 어떻게 되 는지 파악 하 기 쉽 게 나온 책 이 라고 봐요 . 
 조언 같 은 이야기 들 이 상당수 라 
 책 의 제목 처럼 교과서 같 은 책 이 라는 생각 이 드 는 메뉴 얼 이 
 차례 를 
 보 면 알 수 있 는데요 . 다 알 것 같 은 이야기 지만 
 부분 을 의외 로 놓치 고 일 을 하 고 있 는 사람 들 이 또한 많 다는 것 이 죠 . 
 때문 에 쉽 고 , 뻔한 이야기 인 것 같 지만 당장 은 이런 게 필요 해요 . 
 전략 적 인 조언 보다 는 현실 적 으로 
 알 고 실천 해야 하 는 부분 들 을 다루 어 놓 은 것 으로 
 이야기 일 수 도 있 지만 기본 중 의 기본 을 말 해 주 는 것 같 아요 . 
 준비 된 사람 이 기회 가 왔 을 때 기회 를 잡 을 수 있 는 
 기회 라는 것 도 센스 있 게 포착 할 수 있 지 
 그만큼 경험 의 차이 가 큰 차이 를 불러오 기 도 하 지만 책 을 읽 고 
 공부 해 둔 
 사람 에게 만 보이 는 기회 라는 것 이 있 다고 봐요 . 순간 포착 을 
 센스 를 장착 하 기 위해서 도 독서 는 습관 화 되 어 있 어야 한다는 
 지극히 당연 하 고 소소 한 것 들 인 원칙 들 이 내 몸 안 에서 쌓여 있 을 
 성장 의 가속도 가 붙 을 수 있 다는 것 . 저자 역시 세 가지 
 원칙 을 고수 해 왔 기 에 
 노하우 , 그리고 상사 가 원 하 는 사람 이 되 는 비결 은 나 의 
 성장 과 도 
 연결 이 된다는 것 . 누군가 의 비위 를 맞추 기 위해서 알 아야 하 는 
 저자 가 일본인 인 기 때문 에 일본 의 조직 문화 도 조금 섞여 
 봐야 할 수 도 있 지만 , 그래도 전반 적 으로 는 성공 한 
 경영자 가 
 직원 으로서 발전 하 는 내용 을 담아내 주 었 으니 책 속 에서 말 해 주 는 
 50 가지 포인트 를 
 잘 기억 하 고 , 몸 에 익히 는 과정 을 경험 하 면 좋 을 것 
 학교 공부 나 시험 은 자기 혼자 공부 하 고 자신 의 힘 으로 완성 해 
 나가 는 일 이 라면 
 조직 에서 의 일 은 효율 성 과 생산 성 , 인간 관계 , 일 처리 속도 , 
 참여 자세 등등 
 중요 한 게 한 두 가지 가 아니 죠 . 사회 생활 을 잘 할 수 있 는 
 비결 은 분명 
 개인 이 자신 에게 투자 한 만큼 돌아오 는 것 도 솔직히 있 다고 
 뭐 든 기본 에 충실 한 게 말 그대로 기본 이 라는 
 그 기본 을 지키 지 못하 기 때문 에 문제 가 발생 하 는 것 이 라는 
 그리고 자신 의 분야 에서 프로 가 되 기 위한 자세 와 노력 이 필요 한 
 것 이 라는 것 . 
 업무 이외 의 더 나 은 자신 이 되 기 위해 노력 해야 하 는 
 자기 관리 , 매너 , 
 이게 결국 은 자기 인생 에 도 득 이 요 , 사회 생활 에서 도 득 이 라는 
 연결 된다는 것 . 기초 가 탄탄 해야 한다는 것 을 실감 하 게 
 개인 이 찾 아 나가 는 과정 을 거쳐야 할 것 
 입사 1 년 차 교과서 / 이와세 다이스케 / 새로운 환경 에 적응 하 는 모든 직원 들 에게 ! ep ** t | 2020 - 04 - 27 | 추천 : 0 | 
 입사 1 년 차 . 무슨 일 을 어떻게 해야 할지 도무지 감 이 잡히 지 않 는다 . 선배 들 은 각자 업무 에 매달려 신입 을 보살펴 줄 여력 이 없 다 . 다 들 열심히 일 하 는데 홀로 동떨어져 있 는 것 같 아 소외감 이 들 정도 다 . 학창 시절 내내 공부 만 했 지 일 다운 일 을 해 본 적 이 없 기에 이런 상황 이 난감 하 기 만 하 다 . 막상 일 을 받 아도 언제 까지 해야 하 는지 , 어떤 방향 으로 진행 해야 하 는지 콕 집 어 알려 주 는 사람 이 없 다 . 예전 자료 를 참고 하 라는 데 자료 하나 찾 는 것 도 쉽 지 않 다 . 선배 에게 물 어 보 자니 괜히 방해 하 는 것 같 아 죄송 스러워 혼자 서 낑낑거리 며 머리 를 . .. 더 보 기 
 [ 서평 ] 입사 1 년 차 교과서 kh ** r 16 | 2020 - 04 - 27 | 추천 : 0 | 
 산업 사회 를 거치 며 성장 위주 로 독하 게 생존 하 는 것 만 이 삶 의 방식 이 라 여긴 세대 가 만들 어 놓 은 사회 를 젊 은 세대 들 에게 따라가 라 한다면 아마도 탈 이 나 고 시들 것 이 다 . 왜냐하면 그렇게 살 이유 가 없 기 때문 이 다 . 하지만 낡 고 구태의연 함 이 몸 에 밴 세대 들 이 라도 조직 사회 의 기본 적 인 규정 이 변하 지 않 는 이상 시대 가 바뀌 어도 후세대 와 공존 하 며 살아간다 . 결국 크 게 보 면 시대 의 변화 에 상호 간 적절 한 대응 이 있 다는 것 이 고 그 매개체 가 자기 계발 이 라고 생각 한다 . [ 입사 1 년 차 교과서 ] 는 실제 업무 와 관련 . .. 더 보 기 
 적절 한 시기 를 놓치 고 할 줄 모른다는 말 을 남발 하 며 업무 처리 의 방법 을 몰라 당황 하 는 신입 사원 과 무엇 을 위한 업무 인지 파악 을 못 하 고 일 을 미루 며 업무 능력 은 있 으나 처리 방법 이 미숙 한 직장인 , 그리고 자신 의 계발 을 위해 노력 하 고자 하 는 직장인 들 은 이 책 을 통해 명쾌 한 해답 을 찾 길 바란다 . 닫 기 
 [ 해외 ] 入社 1 年 目 の 敎科 書