때문 에 새로운 마인드 로 새로운 관리 기술 을 가지 지 못한 리더 들 은 다시 교육 을 받 거나 , 그것 이 싫 으면 조직 으로부터 퇴장 해야 한다 . 과거 의 상황 에 집착 하 는 리더 들 이 보 기 에 태풍 이 라고 생각 되 는 변화 도 유능 한 젊 은 직원 들 에게 는 나 들 이나 하 기에 적당 한 산들바람 정도 로 느껴질 수 가 있 다 . 태풍 으로 느껴서 대응 하 는 것 은 산들바람 으로 느끼 고 대응 하 는 것 보다 더 많 은 비용 과 노력 과 시간 이 요구 되 기 때문 에 당연히 비 생산 적 이 될 수 밖에 없 다 . 이 처럼 오늘날 디지털 시대 와 함께 강하 게 몰아쳐 온 창조 적 자유주의 사상 은 권위주의 라는 담벼락 을 기어코 무너뜨리 려 하 고 있 는 것 이 다 .