“ 지방 선거 에서 보여준 시민 들 의 변화 를 바라 는 열망 을 시정 에 적극 반영 했 다 . 계선 중심 에서 과업 과 전략 중심 의 본부 장 체제 로 바꿔 담당 업무 에 대한 실질 적 권한 과 책임 을 줬 다 . 종전 의 연공서열 및 간부진 의 단순 순환 식 인사 관행 을 타파 하 고 , 능력 과 성과 에 따른 파격 · 발탁 인사 로 변화 와 인 적 쇄신 을 강력 하 게 추진 해 무사안일 을 과감 하 게 걷 어 내 겠 다 . ”