즉 대 기업 , 공기업 에서 는 쉽 게 얻 지 못하 는 인기 직종 의 인턴 십 을 중견 , 중소기업 에서 할 기회 가 늘어난다는 말 이 다 . 정규직 으로 의 연계 문제 는 차치 하 더라도 일 하 고 싶 은 직무 가 뚜렷 할 경우 , 일관 된 인턴 십 경험 은 충분히 경쟁력 으로 작용 할 수 있 다 . 업종 가운데 서 는 금융 업종 이 인턴 십 일 자리 가 늘어날 것 으로 예상 된 바 있 다 .