성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 미디어 , 교육 , 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 임금 , 직종 , 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 경찰 , 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 노동조합 , 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 관련 법 분석 
 Ⅰ . 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 미디어 
 1 . 드라마 는 ‘ 노력 하 면 신분 상승 할 수 있 다 ’ 라는 이데올로기 를 만들 어 낸다 
 2 . 드라마 는 ‘ 누구 나 성공 할 수 있 다 ’ 라는 이데올로기 를 만들 어 낸다 
 3 . 드라마 는 ‘ 보통 사람 이 상층 으로 신분 상승 하 는 것 은 그리 대단 한 일 은 아니 다 ’ 라는 이데올로기 를 만들 어 낸다 
 4 . 베어 와 다이어 ( Baehr & Dyer , 1987 ) 의 정리 
 1 ) 등장인물 에서 여성 의 비율 
 2 ) 여성 의 나이 
 3 ) 여성 은 기혼 여성 으로 뚜렷 하 게 그려진다 
 4 ) 직업 과 관련 하 여 남성 은 여성 보다 두 배 이상 의 직업 을 가진 것 으로 나타난다 
 5 ) 여성 은 남성 보다 문제 해결 에 있 어 타인 에게 의존 하 는 수동 적 인 인물 로 그려지 고 있 다 
 6 ) 여성 의 성 을 왜곡 하 거나 여성 에 대한 각종 폭력 적 요소 가 등장 한다 
 7 ) 여성 운동 이 텔레비전 에서 제대로 조명 되 지 못한다 
 Ⅱ . 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 교육 
 1 . 교육 의 기본 방향 과 문제점 
 2 . 교과서 에 나타난 남녀 역할 
 Ⅲ . 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 임금 
 1 . 고용 구조 와 남녀 임금 차별 
 2 . 학력 별 임금 격차 3 
 3 . 근속 년수 및 승진 승급 과 남녀 차별 임금 
 4 . 시간 제 여성 노동자 의 구조 화 
 Ⅳ . 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 직종 
 Ⅴ . 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 경찰 
 1 . 경찰 역사 속 에서 의 성별 분업 실태 
 2 . 경찰 조직 의 남성 편향 적 제도 와 고정관념 
 3 . 고정관념 1 : 성별 분업 론 에 의한 여성 경찰 의 업무 
 4 . 고정관념 2 . 보호 대상 인 여자 경찰 의 여성 성 
 5 . 고정관념 3 . 경찰 업무 특성 상 의 여성 무용론 
 Ⅵ . 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 노동조합 
 1 . 조직 약화 는 가장 주변 적 집단 에서 시작 
 2 . 노동조합 의 성 차별 적 구조 및 가부장 성 에 대한 사회 적 민감 성 의 증대 
 Ⅶ . 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 관련 법 
 1 ) 제 5 조 [ 균등 처우 ] 
 2 ) 제 31 조 [ 경영 상 이유 에 의한 해고 의 제한 ] 
 1 ) 제 2 조 [ 정의 ] 
 3 . 남녀 차별 금지 및 구제 에 관한 법률 
 2 ) 제 3 조 [ 고용 에서 의 차별 금지 ] 
 3 ) 제 7 조 [ 성희롱 의 금지 등 ] 
 4 ) 제 8 조 [ 남녀 차별 금지 의 예외 ] 
 성 차별 [ 한국 성 차별 구조 , 여성 차별 전망 , 여성 노동자 성 차별 , 노동 시장 성 차별 , 성 차별 노동 수요 측면 , 한국 여성 성 차별 분석 , 한국 여성 성 차별 개요 , 한국 여성 성 차별 조사 ] 
 [ 현대 사회 의 여성 ] ○○ 녀 속 의 젠더 - ‘ 루저 녀 ’ 와 ‘ 패 륜 녀 ’ 를 중심 으로 ( 여성학 발표 , 젠더 분석 , 루저 녀 , 패 륜 녀 , 여성 성 차별 , 성 차별 사례 ) . PPT 자료 
 현대 사회 의 중요 한 사회 화 의 도구 가운데 하나 인 텔레비전 은 지배 계층 의 이데올로기 를 창출 하 고 확산 할 수 있 는 강력 한 매체 이 다 . 특히 텔레비전 드라마 는 지배 이데올로기 를 창출 하 는 강력 한 도구 이 다 . 텔레비전 드라마 가 만들 어 내 는 이데올로기 는 다음 세 가지 로 요약 할 수 있 다 . 1 . 드라마 는 ‘ 노력 하 면 신분 상승 할 수 있 다 ’ 라는 이데올로기 를 만들 어 낸다 
 드라마 속 의 인물 들 은 절대 가난 하 지 않 다 . 현실 보다 훨씬 많 은 수 의 상류층 사람 들 이 등장 하 고 또 그 들 의 삶 이 중심 이 되 어 이야기 가 전개 된다 . 드라마 에 등장 하 는 인물 의 직업 도 하위직 종사자 보다 는 전문직 의 수 가 더 많 다 . 이 와 같 은 텔레비전 드라마 의 왜곡 된 묘사 때문 에 드라마 시청자 들 은 현실 을 보다 부유 한 사회 로 인식 하 며 열심히 노력 하 면 사회 적 으로 수직 상승 이 가능 한 , 즉 신분 상승 이 보장 된 사회 로 이해 하 게 된다 . ≪ … 중 략 … ≫ 
 \' 여성 은 태어나 는 것 이 아니 라 만들 어 진다 \' 라는 말 은 우리 여성 들 이 태어나 는 그 순간 부터 사회 적 으로 철저 하 게 길들여 지 고 있 는 현실 을 단 적 으로 드러내 주 고 있 다 . 이 처럼 여성 을 한 사람 의 인간 으로서 아니 라 반쪽 인간 으로써 길들여 나가 는 것 에 는 우리 나라 의 교육 문화 법 과 제도 관습 등 많 은 것 들 이 공헌 하 는 바 가 크 겠 지만 그 중 에서 도 교육 이 미치 는 영향력 은 막대 하 다 할 것 이 다 . 그러면 현재 초 중등학교 교과서 에서 나타나 고 있 는 남녀 차별 은 어느 정도 이 고 양성 평등 교육 은 진정 어떠 한 내용 을 담 아야 하 는가 를 살펴봄 으로써 여성 노동자 들 이 해결 해 나가 야 하 는 과제 의 하나 인 양성 평등 교육 의 중요 성 을 다시 한 번 되새겨 보 도록 하 자 . 
 [ 여성 차별 ] [ 성 차별 ] 여성 차별 ( 성 차별 , 남녀 차별 ) 과 승진 기회 , 여성 차별 ( 성 차별 , 남녀 차별 ) 과 취업 . .. 
 [ 성 차별 ] 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 의 역사 , 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 의 견해 , 성 차별 ( 여성 . .. 
 성 차별 , 여성 차별 , 남녀 차별 , 차별 , 노동조합 , 성 차별 관련 법 , 성 차별 직종 , 성 차별 임금 
 남인숙 - 여성 교육 과 정책 을 통해서 본 한국 여성 의 변화 , 한국 사회 이론 학회 , 2010 
 대통령 직속 여성 특별 위원회 - 성 차별 없 는 미디어 , 평등 사회 앞당긴다 , 여성 , 1998 
 류재 순 외 1 명 - 성 차별 에 따른 노동 시장 내 에서 의 직종 차별 분석 , 영남 경상 학회 , 1994 
 박영주 - 여성 경찰 임용 의 실태 및 문제점 에 관한 고찰 , 한국 치안 행정 학회 , 2010 
 정형 옥 - 성별 에 근거 한 임금 차별 판단 기준 과 쟁점 , 한국 여성 학회 , 2010 
 조동훈 외 1 명 - 노동조합 과 성별 임금 격차 에 관한 연구 , 한국 경제 연구 학회 , 2009 
 직장 내 여성 의 성 차별 과 억압 과 대책 방안 ( A + 레포트 ) 
 여성 인 적 자원 관리 [ 여성 인력 중요 성 , 여성 인력 직장 성 차별 , 여성 인력 관리 실제 , 가족 친화 적 인 적 자원 관리 ] 
 논문 : 해운 산업 의 여성 인력 성 차별 이 직무 만족 과 조직 시민 행동 에 미치 는 영향 
 연구 논문 : 관광호텔 의 여성 종업원 이 인식 하 는 성 차별 에 관한 인구 통계 적 차이 분석 
 번역 : 성 차별 정치 에 맞서 며 , 차이 존중 의 정치 와 여성 친화 적 양형 을 위하 여 
 여성 체육인 의 직업 환경 과 성 차별 의식 및 직업 의식 의 관계 
 잠비아 소규모 여성 농업 인 의 농업 투입 요소 에 대한 보조금 접근 도 의 성 차별 평가 
 여성 에게 유리 한 성 차별 에 관한 미연방대법원 판례 
 호텔 기업 여성 종 사원 이 인식 하 는 성 차별 이 근로 의 욕 과 이직 의도 에 미치 는 영향 
 관광호텔 의 여성 종업원 이 인식 하 는 성 차별 에 관한 인구 통계 적 차이 분석 
 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 미디어 , 교육 , 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 임금 , 직종 , 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 경찰 , 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 노동조합 , 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 관련 법 분석 	 Ⅰ . 성 차별 ( 여성 차별 , 남녀 차별 ) 과 미디어 
 ' 여성 은 태어나 는 것 이 아니 라 만들 어 진다 ' 라는 말 은 우리 여성 들 이 태어나 는 그 순간 부터 사회 적 으로 철저 하 게 길들여 지 고 있 는 현실 을 단 적 으로 드러내 주 고 있 다 . 이 처럼 여성 을 한 사람 의 인간 으로서 아니 라 반쪽 인간 으로써 길들여 나가 는 것 에 는 우리 나라 의 교육 문화 법 과 제도 관습 등 많 은 것 들 이 공헌 하 는 바 가 크 겠 지만 그 중 에서 도 교육 이 미치 는 영향력 은 막대 하 다 할 것 이 다 . 그러면 현재 초 중등학교 교과서 에서 나타나 고 있 는 남녀 차별 은 어느 정도 이 고 양성 평등 교육 은 진정 어떠 한 내용 을 담 아야 하 는가 를 살펴봄 으로써 여성 노동자 들 이 해결 해 나가 야 하 는 과제 의 하나 인 양성 평등 교육 의 중요 성 을 다시 한 번 되새겨 보 도록 하 자 . 
 성 차별 , 	 여성 차별 , 	 남녀 차별 , 	 차별 , 	 노동조합 , 	 성 차별 관련 법 , 	 성 차별 직종 , 	 성 차별 임금 
 한국 사회 에서 여성 들 이 경험 하 는 성 차별 
 의사소통 상 에서 의 성 차별 에 대하 여 각각 설명 하 시 오 
 여성 복지 실천 하 고자 하 는 분야 와 내 가 실천 하 고자 하 는 가치관