[ 와이즈 베리 ] 워너비 우먼 : 여성 리더 15 인 의 운명 을 바꾼 용기 있 는 결단 의 순간 | 에듀 팡 교육 상품 
 [ 와이즈 베리 ] 워너비 우먼 : 여성 리더 15 인 의 운명 을 바꾼 용기 있 는 결단 의 순간 
 [ 와이즈 베리 ] 워너비 우먼 : 여성 리더 15 인 의 운명 을 바꾼 용기 있 는 결단 의 순간 / 12 , 600 원 ( 잔여 : 999 개 ) 
 [ 와이즈 베리 ] 위대 한 결단 . .. 10 % 12 , 600 원 
 『 워너비 우먼 』 은 여성 리더 15 인 이 유리 천장 을 깨 고 자기 분야 의 1 인자 가 되 기 까지 ‘ 인생 에서 가장 중요 한 결단 ’ 은 무엇 이 었 는지 그 생생 한 체험담 을 담 았 다 . 그리고 온갖 리스크 와 상황 변수 속 에서 도 더 넓 게 , 더 멀리 보 고 값진 선택 을 할 수 있 었 던 지혜 , 어려움 속 에서 도 포기 하 지 않 고 결단 을 추진 할 수 있 었 던 노하우 는 무엇 인지 알아보 았 다 . 
 저자 : 김선걸 
 저자 김선걸 은 고려 대학교 경제 학과 를 졸업 하 고 미국 미시 건대 학교 ( University of Michigan , Ann Arbor ) 에서 MBA 를 마쳤 다 . 국민 투자 신탁 에서 일 하 다가 1996 년 매일 경제 신문 에 입사 해 중소기업 부 , 사회부 , 경제 부 , 증권 부 , 금융 부 , 정치부 기자 를 거쳤 다 . 지난 2013 년 2 월 부터 매일 경제 신문 의 청와대 출입 기자 를 맡 아 대통령 이 정치 , 경제 , 외교 등 의 분야 에서 중대 한 결단 을 내리 는 이야기 와 국정 전반 에 대한 취재 를 맡 고 있 다 . ‘ 2012 씨티 대한민국 언론 인상 ’ 등 의 수상 경력 이 있 다 . 현재 《 럭스 멘 》 에서 〈 김선걸 기자 의 Blue House Diary 〉 를 연재 하 고 있 다 . 공저 도서 로 는 《 위대 한 결단 의 순간 》 외 에 《 스마트 코리아 》 《 돈 버 는 주식 투자 》 《 노무현 시대 사람 들 》 등 이 있 다 . 
 결단 은 혼자 가 아니 라 , ‘ 함께 ’ 완성 하 는 것 
 - 권선주 기업 은행장 
 ‘ 내 가슴 을 뛰 게 하 는 일 ’ 을 찾 아 도전 하 라 
 - 조윤선 전 여성 가족 부 장관 
 - 이금형 전 부산 경찰 청장 , 현 서원 대 경찰 행정학 과 석좌 교수 
 결단 의 명제 , ‘ 내 인생 은 내 가 책임진다 ’ 
 - 강윤선 준 오헤어 대표 
 - 손병옥 푸르 덴 셜 생명 보험 회장 
 결단 의 기준 , ‘ 성장 하 고 진화 할 수 있 는가 ’ 
 - 김행 한국 양성 평등 교육 진흥 원장 
 - 박정림 KB 국민은행 리스크 관리 그룹 부 행장 
 - 이민재 엠 슨 회장 , 한국 여성 경제 인 협회 장 
 안전지대 너머 ‘ 치열 한 삶 ’ 을 선택 한 결단 
 - 삼성증권 이재경 상무 
 - 송혜자 우암 코퍼레이션 회장 
 - 오인경 포스코 경영 연구원 행복 한 일터 만들 기 TF 팀장 ( 상무 ) 
 결단 은 결국 ‘ 어떻 게 책임질 것 인가 ’ 의 문제 
 - 권 지혜 삼 홍 테크 대표 
 ‘ 더 큰 세계 에서 배우 고 더 많 은 사람 을 돕 고 싶 다 ’ 는 열망 
 - 이스란 보건복지부 과장 
 - 김연경 서호 주 관광 청 이사 
 탈북자 에서 보험 왕 , 박사 에 이르 기 까지 ‘ 도전 과 결단 ’ 의 여정 
 - 이애란 자유 통일 문화 원장 , 탈 북 여성 1 호 박사 
 전 하 는 ‘ 내 인생 을 바꾼 특별 한 결단 ’ 그리고 
 ‘ 어떤 직업 , 어떤 직장 을 선택 해야 내 역량 을 제대로 발휘 하 고 인정받 을 수 있 을까 ? ’ ‘ 한참 엄마 의 손길 을 필요 로 하 는 아이 를 떼 어 놓 고 회사 에 다녀야 할까 ? ’ ‘ 올라갈수록 점점 더 단단 해 지 는 유리 천장 , 연줄 로 얽힌 남자 동료 들 과 의 경쟁 에서 살아남 을 수 있 을까 ? ’ ‘ 경력 단절 을 딛 고 재취업 할 수 있 을까 ? ’ 좁 은 취업 문 , 유리 천장 , 임신 과 출산 , 가사 와 육아 , 경력 단절 과 재취업 의 어려움 … . 여성 들 의 인생 에 는 단계 마다 굵직 한 난관 과 고민거리 들 이 도사리 고 있 다 . 똑같이 청운 을 품 은 남녀 가 같 은 선상 에서 출발 하 더라도 여성 은 인생 의 단계 마다 더 많 은 장애물 , 더 높 은 벽 을 맞닥뜨리 게 된다 . 2014 년 대한민국 여성 의 대학 진학률 ( 74 . 6 퍼센트 ) 은 남성 ( 67 . 6 퍼센트 ) 을 앞질렀 지만 , 여성 의 고용 률 ( 49 . 5 퍼센트 ) 은 남성 ( 71 . 4 퍼센트 ) 에 비해 크 게 뒤처져 있 다 . 힘들 게 취업 했 지만 임신 , 출산 , 육아 등 의 이유 로 퇴사 한 ‘ 경력 단절 여성 ’ 도 전체 기혼 여성 의 5 분 의 1 ( 2 . 07 퍼센트 , 197 만 7 천 명 ) 에 달한다 . 직장 에 남 는다 해도 유리 천장 의 벽 은 여전히 높 다 . 국내 100 대 기업 중 여성 임원 비율 은 2 퍼센트 에 불과 하 다 . 여기 에 내면 의 장애물 까지 가세 한다 . ‘ 나 는 부족 한 엄마 , 부족 한 아내 인가 … ’ 등등 내면 의 투쟁 도 시작 된다 . 여성 상사 는 ‘ 독하 다 ’ 는 인식 에 위축 되 기 도 한다 . 
 사회 적 으로 개선 되 어야 할 부분 이 많 은 과제 다 . 그러나 여성 들 이 인생 과 커리어 에서 직면 하 는 숱한 난관 , 위기 혹은 기회 의 갈림길 에서 상황 에 휘둘리 지 않 고 더 현명 하 게 선택 할 수 있 는 힘 도 분명 필요 하 다 . 이런 결정 적 순간 여성 의 인생 과 커리어 를 도약 하 게 할 통찰 과 결단력 은 무엇 일까 ? 이런 물음 에 현실 적 인 답 을 찾 기 위해 매일 경제 신문 기자 들 이 우리 사회 다양 한 분야 의 ‘ 여성 리더 1 호 ’ 와 자신 의 업계 에서 1 인자 로 등극 한 파워 여성 들 을 밀착 취재 했 다 . 
 국내 최초 여성 은행장 인 권선주 기업 은행장 , 국내 최대 로펌 인 김 앤 장 의 사법 고시 출신 최초 여성 변호사 이 자 최초 여성 정무 수석 인 조윤선 전 여성 가족 부 장관 , 고졸 순경 으로 시작 해 경찰 청장 바로 다음 의 최고 위직 인 치안정감 ( 핵심 지방 경찰청 청장 ) 까지 오른 최초 여성 인 이금형 전 부산 경찰 청장 ( 현 서원 대 경찰 행정학 과 석좌 교수 ) , 여성 최초 로 국내 금융 사 CEO 를 역임 한 손병옥 프루덴셜 생명 회장 , 삼성증권 최초 여성 임원 인 이재경 삼성증권 상무 , 42 년 포스코 역사 상 최초 로 여성 임원 이 된 오인경 상무 , 1 세대 여성 IT 벤처 기업가 로 스물 일곱 에 창업 해 20 년 간 기업 을 건실 하 게 일궈 온 송혜자 우암 코퍼레이션 회장 , 전국 에 104 개 의 직영 매장 과 헤어 교육 기관 을 운영 하 는 강윤선 준 오헤어 대표 등등 . 여성 리더 15 인 이 유리 천장 을 깨 고 자기 분야 의 1 인자 가 되 기 까지 ‘ 인생 에서 가장 중요 한 결단 ’ 은 무엇 이 었 는지 그 생생 한 체험담 을 담 았 다 . 그리고 온갖 리스크 와 상황 변수 속 에서 도 더 넓 게 , 더 멀리 보 고 값진 선택 을 할 수 있 었 던 지혜 , 어려움 속 에서 도 포기 하 지 않 고 결단 을 추진 할 수 있 었 던 노하우 는 무엇 인지 알아보 았 다 . 
 이 들 의 인생 을 바꾼 드라마틱 한 결단 의 이야기 는 결코 간단 하 지 않 다 . 커리어 와 사생활 에서 맞닥뜨리 는 결정 적 순간 이 직장인 으로서 , 엄마 로서 , 아내 로서 , 딸 로서 , 며느리 로서 다양 한 상황 과 입장 에 맞물려 있 기 때문 이 다 . 이 책 은 이 처럼 다양 한 삶 의 결 을 가진 여성 들 이 마주치 는 문제 들 을 다루 며 여러 각도 에서 ‘ 결단 의 지혜 와 통찰 ’ 을 제공 한다 . 커리어 와 인생 이 걸린 문제 를 두 고 치열 하 게 고민 하 고 , 결단 하 고 , 마음먹 은 바 를 이루 기 위해 노력 하 는 15 인 의 체험 은 그 자체 로 생생 한 ‘ 결단 수업 ’ 이 기 도 하 다 . 이 밖 에 도 20 ~ 30 대 에게 꼭 필요 한 커리어 및 리더십 에 관한 조언 에서부터 경력 단절 로 인한 문제 와 재취업 , 창업 을 하 는 데 필요 한 멘토링 까지 여성 들 이 일 과 사생활 모두 에서 잠재력 을 발휘 할 수 있 도록 길잡이 가 되 어 줄 만 한 조언 이 풍부 하 게 수록 돼 있 다 . 
 ‘ 엄마 손길 을 필요 로 하 는 아이 , 점점 지쳐 가 는 몸 과 마음 … 회사 를 그만두 는 게 답 일까 ? ’ 
 현실 에서 도 그렇 듯이 , 이 책 에 나오 는 여성 리더 대부분 이 겪 은 난관 이 자 결단 의 중대 한 고비 가 된 것 은 아이 들 양육 문제 다 . 법조 계 , 금융 계 , 경찰 계 등 남성 이 주류 인 업계 에서 유리 천장 을 깨 며 승승장구 한 여성 리더 들 마저 ‘ 일 을 그만둘 것 인가 ’ 라는 근본 적 인 고민 을 하 게 되 는 대목 이 기 도 하 다 . 
 조윤선 전 여성 가족 부 장관 은 “ 한 여성 의 직장 생활 은 온 우주 가 나 서 야 가능 한 것 ” 이 라고 얘기 하 며 , 두 딸 을 키울 때 겪 은 갈등 과 위기 를 털어놓 았 다 . 식사 , 개인 사무 등 을 제외 한 하루 순수 근로 시간 만 10 시간 이 넘 고 , 저녁 과 주말 에 도 집 에서 산더미 같 은 소송 자료 를 읽 고 , 주 6 일 근무 에 주말 출근 이 일상 이 던 시절 이 다 . “ 네 살 과 한 살 이 던 두 딸 을 처음 보 는 낯선 아주머니 한테 맡기 고 직장 으로 향할 땐 정말 많이 울 었 어요 . 엄마 로서 이래도 되 는 건가 … . 좋 은 분 을 찾 기 위해 아주머니 들 을 수십 명 만나 봤 는데 , 마음 에 맞 는 분 을 찾 기 가 정말 어렵 더라고요 . 거기 에 저 자신 도 어릴 때 앓 았 던 신우염 이 재발 해서 아프 기 까지 하 고 … . 방법 은 일 을 그만두 는 것 밖에 없 다는 생각 을 수없이 많이 했 어요 . ” 
 지칠 대로 지친 조 전 장관 이 회사 를 그만두 려고 결심 할 때 그녀 를 다시 일어서 게 만든 것 은 바로 딸 들 의 미래 였 다 . “ 잠든 아이 들 의 모습 을 보 는데 갑자기 저 의 두 딸 도 자라 서 저 와 똑같 은 고민 을 하 고 엄마 의 인생 을 따라 결정 하 게 될 것 같 다는 생각 이 드 는 거 예요 . 중학교 , 고등학교 를 졸업 하 고 대학 까지 나와 사법 고시 에 붙 을 정도 로 열심히 공부 를 해서 어렵 게 취업 을 했 는데 3 ~ 4 년 일 하 다가 아이 를 키우 기 위해 그만두 면 , 제 딸 들 도 역시 똑같이 열심히 공부 를 해서 어렵 게 취업 을 하 고 그만큼 일 하 다가 결국 그만둘 거 라고 … . 그렇 다면 여성 교육 은 왜 시키 나 … . 그런 근본 적 인 의문 이 드 는 거 예요 . ” 
 아이 를 키우 며 직장 일 을 병행 한 여성 리더 들 이 공통 적 으로 들려주 는 조언 이 있 다 . ‘ 완벽 함 에 대한 허상 을 버리 고 , 자신 의 한계 를 설정 하 고 , 주변 의 도움 을 적극 적 으로 구하 라 ’ 는 것 이 었 다 . 그 중 에서 도 ‘ 도움 ’ 을 구하 는 것 , 특히 아이 들 양육 에서 ‘ 헬퍼 ( helper ) ’ 를 구하 는 것 은 결코 쉬운 일 이 아니 다 . 권선주 기업 은행장 이 이 문제 를 풀 어 나간 과정 이 매우 흥미 롭 다 . 권선주 은행장 은 중국 상하이 로 발령 난 남편 을 따라가 지 않 고 , 아이 들 과 함께 한국 에 남 아 무려 5 년 간 ( 결국 엔 7 년 반 ) 을 워킹 맘 생활 을 하 기 로 독한 결단 을 내렸 다 . 주변 의 도움 이 절실 한 상황 에서 그녀 가 일 에 집중 할 수 있 었 던 것 은 바로 10 년 간 아이 들 을 돌봐 준 ‘ 가사 도우미 ’ 아주머니 덕분 이 었 다 . 권 행장 은 처음 에 는 가사 도우미 아주머니 가 마음 에 들 지 않 는 점 이 꽤 있 어 고민 이 컸 다고 이야기 한다 . 경비 아저씨 나 이웃 주민 들 이 아주머니 의 태도 에 대해 일러 주 며 쓴 소리 하 는 것 을 듣 기 도 했 다 . 이런 과정 에서 아주머니 를 새로 구해 볼까 생각 도 했 지만 , 결국 그런 생각 을 접 었 다 . 권 행장 은 자신 이 가장 중요 하 게 생각 하 는 장점 인 ‘ 아이 들 을 잘 돌봐 주 는 ’ 가사 도우미 아주머니 의 태도 를 높이 사고 , 다른 단점 들 은 과감히 눈감 은 것 이 다 . 그리고 동등 한 조력자 로서 대하 고 존중 하 고 고마움 을 표현 하 려고 노력 했 다 . 그런 노력 이 바로 가사 도우미 와 안정 적 으로 10 년 간 함께 하 고 , 회사 생활 에 집중 할 수 있 었 던 원동력 이 되 었 다 . 
 “ 한 번 은 남편 이 퇴근 하 고 돌아왔 는데 , 아주머니 는 두 다리 를 뻗 고 TV 를 보 고 있 고 제 가 그 아주머니 다리 밑 을 열심히 걸레질 하 고 있 더래요 . 남편 은 이런 모습 을 보 고 불 같이 화 를 냈 어요 . ‘ 도대체 누가 집 주인 이 고 누가 가사 도우미 냐 . 하루 종일 은행 에서 일 하 다 와서 지친 사람 이 걸레질 까지 하 는데 , 정작 가사 도우미 는 앉 아서 TV 를 보 고 있 다니 . ’ 생각 해 보 면 그런 일 이 많 았 던 것 같 아요 . 외출 할 때 면 이웃 에서 ‘ 시어머니 시군 요 ’ 라며 오해 하 는 경우 가 많 았 어요 . 그만큼 제 가 깍듯이 대했 던 모양 이 에요 . ” 
 ‘ 힘든 직장 일 , 버 는 것 에 비해 턱없이 많 은 보육 비 , 결국 누구 를 위한 일 일까 ? ’ 이런 고민 은 보건복지부 여성 공무원 도 다를 바 없이 겪 는 일 이 다 . 국내 최초 여성 장관 비서관 을 역임 하 기 도 한 이스란 보건복지부 과장 은 행정부 공무원 인 남편 마저 야근 이 잦 고 , 어머니 도 돌봐 주 실 형편 이 아니 어서 육아 가 가장 큰 고민거리 였 다 . ‘ 새벽 부터 밤 까지 아주머니 세 명 에게 육아 를 부탁 하 기 도 했 는데 , 아주머니 들 에게 보육 비 를 주 고 난 후 월급 통장 을 보 면 10 만 원 만 남 기 도 했 다 ’ 고 한다 . 도대체 누구 를 위해 일 하 는 것 인가 하 는 마음 에 직장 을 그만둘까 도 생각 했 는데 , 이때 선배 들 의 조언 이 큰 도움 이 되 었 다 . “ 아이 키우 느라 고생 하 는 시기 는 그리 오래가 지 않 는다 . 지금 은 힘들 지만 버텨 보 라 ” 는 이야기 였 다 . 
 직장 여성 들 이 일 하 느라 아이 들 과 갖 는 시간 이 부족 하 거나 교육 에 크 게 신경 을 써 주 지 못하 는 것 도 고심 거리 중 하나 다 . 이 책 에 등장 하 는 대부분 의 여성 리더 들 이 아이 들 과 충분 한 시간 을 갖 지 못한 데 대한 미안 한 마음 을 간직 하 고 있 었 다 . 그러나 한편 엄마 의 일 하 는 모습 , 공부 하 는 모습 을 자연 스럽 게 노출 하 고 , 엄마 의 일 과 꿈 을 설명 하 는 과정 에서 아이 들 은 결국 엄마 를 이해 하 고 자랑 스러워 하 는 경우 가 많 았 다 . 이금형 서원 대 경찰 행정학 과 석좌 교수 는 경찰 계 에서 ‘ 여성 최초 ’ 타이틀 을 거듭 경신 하 고 일 에 대한 자부심 과 보람 으로 똘똘 뭉쳐 있 는 프로 였 지만 , 그런 그녀 가 직장 을 그만둬야 할까 고민 할 정도 로 크 게 흔들린 것 은 자녀 문제 때문 이 었 다 . 중학생 이 된 큰딸 이 비행 청소년 들 과 어울린다는 청천벽력 같 은 소식 을 들 은 것 이 다 . 직장 을 그만둬야 하나 고심 하 던 이금형 교수 는 그때 부터 밤늦 게 학원 에서 나오 는 딸 을 자동차 로 데려다 주 며 딸 과 대화 하 고 아이 의 마음 의 문 을 열 기 위해 노력 했 다 . 그러 던 어느 날 , 딸 에게 조심 스럽 게 물 었 다 . “ 너 도 제대로 못 돌봐 주 는데 내 가 경찰 을 그만둘까 ? ” 당시 딸 의 성숙 한 답변 이 그녀 의 마음 을 다 잡 게 만들 어 주 었 다 . “ 엄마 , 걱정 하 지 마 . 경찰 일 계속 해 . 내 가 열심히 공부 할게요 . ” 
 좁 은 취업 문 , 입사 후 경쟁 , 같 은 조건 의 남성 에 비해 상대 적 으로 불 공정 한 처우 , 경력 단절 과 재취업 의 고민 , 유리 천장 문제 등등 직장 생활 에서 여성 들 이 느끼 는 어려움 과 갈등 은 여전히 크 다 . 이 책 의 등장인물 들 이 여전히 남성 위주 로 돌아가 는 업계 에서 능력 을 인정받 고 , 여성 1 호 리더 로 자리 잡 기 까지 의 과정 은 한마디 로 ‘ 개척기 이 자 분 투기 ’ 다 . 이 들 이 내린 결단 중 에서 한결 같 은 공통점 은 바로 자신 의 분야 에서 ‘ 전문 성 과 역량 을 제대로 갖추 겠 다 ’ 는 결심 이 다 . 당연 한 듯 보여도 결코 쉽 지 않 은 결심 이 다 . 임신 , 출산 , 육아 , 가사 의 부담 을 짊어진 채 상대 적 으로 그런 부담 이 적 은 남성 들 과 똑같이 경쟁 하 되 , 수십 년 간 남성 중심 으로 짜여진 틀 에서 경쟁 하 고 , 소위 ‘ 연줄 ’ 도 없 고 조언 해 줄 여성 선배 나 멘토 도 부족 한 상황 에서 ‘ 전문 성 과 역량 ’ 을 기르 는 데 는 남성 동료 들 보다 120 퍼센트 , 200 퍼센트 더한 노력 이 필요 했 기 때문 이 다 . 그런 과정 에서 ‘ 버텨 내 겠 다 ’ 는 의지 는 결단 의 전제 조건 이 기 도 했 다 . 
 국내 최초 여성 은행장 인 권선주 기업 은행장 은 중국 상하이 에 발령 이 난 남편 을 따라 중국 에 가 지 않 고 아이 들 과 한국 에 남 아 7 여 년 을 워킹 맘 생활 을 하 며 커리어 를 포기 하 지 않 은 결단 을 인생 최고 의 결단 으로 꼽 았 다 . 남편 의 상황 에 맞춰 여성 들 이 일 을 그만두 는 게 당연 하 게 생각 되 던 시절 인 1991 년 , 당시 아직 수교 도 맺 지 않 은 먼 나라 였 던 중국 에 남편 을 보내 고 홀로 아이 들 을 키우 기 로 한 소위 ‘ 독한 결정 ’ 에 는 그동안 의 경력 을 포기 하 지 않 고 싶 다는 바람 과 ‘ 당장 의 5 년 보다 앞 으로 의 10 년 , 20 년 이 더 중요 하 며 앞 으로 는 여성 도 계속 직업 을 가지 고 발전 할 것 이 다 ’ 라는 더 넓 은 안목 의 생각 이 뒤섞여 있 었 다 . 그 시절 그녀 가 관행 대로 남편 을 따라 중 국행 을 선택 했 다면 , 최초 여성 은행장 탄생 은 아마도 더 먼 훗날 의 일 이 됐 을 것 이 다 . 
 박정림 KB 은행 리스크 관리 그룹 부 행장 은 3 남 1 녀 의 막내딸 로 자라 고 , 대학 때 도 여학생 은 단 세 명 밖에 없 는 경제 학과 에서 남학생 들 과 잘 어울려 생활 한 까닭 에 남성 이 주류 인 직장 에서 도 스스럼없이 잘 지냈 지만 , 결국 ‘ 아무리 친해 도 여성 으로서 다가가 기 힘든 100 퍼센트 남성 들 만 의 세계 가 있 으며 , 점점 주요 의사 결정 에서 배제 되 는 것 ’ 을 느끼 게 되 었 다 . 그리고 연줄 없 는 여성 직장인 의 한계 를 오히려 장점 으로 바꾸 려고 결심 했 다 . “ 라인 을 타 서 빨리 나갈 때 도 있 겠 지만 줄 을 잘못 섰 다가 역풍 을 맞 을 위험 도 있 죠 . 라인 이 없 으면 그만큼 자유 로울 수 있 습니다 . 라인 이 없 는 만큼 두루두루 사람 들 에게 잘 해야 하 지요 . 특히 밥 먹 을 때 안 빠지 도록 노력 했 어요 . 그리고 무엇 보다 전문 성 으로 무장 해야 한다는 생각 이 굳 게 자리 잡 았 습니다 . ” 이런 결심 으로 그녀 는 누구 든 설득 할 수 있 는 친화력 을 갖추 게 되 었 고 , ‘ 글로벌 재무 관련 전문 자격증 공부 ’ 에 도전 해 국제 재무 위험 관리사 ( FRM ) 와 미국 재무 분석 사 ( CFA ) 자격증 을 모두 따 고 실력 과 지식 을 겸비 한 여성 리스크 관리 전문가 로 인정받 을 수 있 었 다 . 개인 시간 , 가족 과 의 시간 까지 희생 해야 하 는 대가 를 치르 고 힘들 게 얻 은 결실 이 기 도 하 다 . 
 금융 업계 최초 로 여성 CEO 를 역임 한 손병옥 프루덴셜 생명 회장 은 30 대 후반 미국 으로 발령 난 남편 을 따라 미 국행 을 결정 하 면서 경력 이 끊긴 소위 ‘ 경단 녀 ’ 였 다 . 젊 은 시절 똑 부러지 게 일 하 던 그녀 의 모습 을 기억 하 던 예전 직장 상사 가 그녀 를 스카우트 하 면서 손 회장 은 마흔 넷 의 나이 에 재취업 을 했 다 . 그러나 경력 단절 여성 을 ‘ 인사 부장 ’ 이 라는 요직 에 앉혔 다는 주위 의 싸늘 한 시선 과 냉랭 한 평가 가 늘 그녀 뒤 를 따라다녔 다 . 이때 손 회장 은 자신 은 물론 , 보험업 계 의 수많 은 여성 후배 들 을 위해서 라도 ‘ 경력 단절 여성 은 일 을 못 한다는 편견 에 맞서 야겠다 ’ 고 결심 했 다 . 똑 부러지 게 일 하 는 것 으로 는 부족 했 다 . 그녀 는 새벽 5 시 에 출근 해 업무 에 매진 하 고 저녁 에 는 영어 로 자기 계발 을 하 는 철두철미 한 노력 으로 하나하나 성과 를 이루 가 며 인정받 기 시작 했 다 . ‘ 경력 단절 여성 ’ 이 라는 편견 과 맞서 싸우 려 한 결심 이 결국 금융 업계 의 거물 로 ‘ 도약 ’ 하 는 계기 가 된 것 이 다 . 
 ‘ 홀로 성장 하 는 것 이 아니 라 , 더 멀리 보 고 함께 성장 해야 한다 ’ 는 강윤선 준 오헤어 대표 의 소신 있 는 결단 도 깊 은 여운 을 남긴다 . 그녀 는 1993 년 자신 의 집 을 판 돈 과 여기저기 서 끌 어 모은 자금 총 2 억 원 으로 직원 10 여 명 과 함께 영국 연수 길 에 오르 기 로 결정 한다 . 과거 판잣집 에서 살 면서 늘 꿈꿔왔 고 힘들 게 마련 한 유일 한 ‘ 내 집 ’ 이 었 다 . 만 17 세 때 미용 기술 을 배워 20 년 가까이 모은 재산 을 그렇게 한 방 에 거의 다 써 버린 것 이 다 . 이렇 듯 ‘ 함께 성장 하 겠 다 ’ 는 결심 은 104 개 직영 매장 을 둔 준오 헤어 대표 를 가능 하 게 만든 원동력 이 됐 다 . 
 자신 에게 맞 는 적성 과 꿈 을 찾 지 못해 방황 하 는 젊음 들 , 모든 것 이 다 세팅 되 고 결정 되 어 있 지 않 으면 , 취업 도 인생 도 불 투명 해질 것 같 아 고민 이 깊 은 20 대 들 에게 힘 이 되 어 주 는 이야기 도 있 다 . 잘 나가 는 여성 리더 들 은 일찍 자신 의 길 을 찾 고 도전 해 승승장구 하 며 빠르 게 리더 로 거듭났 을 것 같 지만 , 적성 에 맞 는 일 , 원 하 는 일 을 찾 지 못하 고 이곳저곳 부딪혀 가 는 과정 에서 자기 길 을 발견 하 는 경우 도 꽤 있 다 . 삼성증권 첫 여성 임원 인 이재경 상무 는 외국 계 호텔 비서 로 시작 해 몇몇 직장 을 거쳐 스물 아홉 에 은행 텔러 로 일 하 게 된다 . 자신 보다 다섯 살 어린 ‘ 사수 ’ 에게 일 을 배워 가 며 노력 했 지만 , 이재경 상무 는 은행 텔러 업무 가 적성 에 맞 지 않 았 다 . 급한 성격 에 실수 가 잦 았 고 당황 하 면 더 큰 실수 를 저지르 는 바람 에 결국 ‘ 문제 직원 ’ 으로 낙인찍힌다 . 위기 를 겪 던 이재경 상무 는 직장 상사 의 권유 로 영업 을 담당 하 게 되 면서 부터 진가 를 발하 게 된다 . 소통 에 능하 고 추진력 이 강한 성격 이 영업 에 들어맞 았 던 것 이 다 . 이렇게 적성 과 노력 이 결합 되 면서 그녀 는 ‘ 펀드 영업 ’ 의 대가 가 됐 다 . 적성 을 찾 은 이후 에 는 금융 지식 과 영업 이 더 잘 결합 되 어 있 는 전문 적 인 일 에 도전 하 고 픈 마음 에 은행 을 떠나 더 치열 한 ‘ 증권 업계 ’ 로 이직 하 는 과감 한 결단 을 내리 게 된다 . 
 자기 가 원 하 는 것 , 잘 하 는 것 을 찾 아 소신 있 게 그 길 을 걸 으려는 의지 는 여성 들 이 사회인 으로서 겪 는 어려움 을 버티 게 하 는 원동력 이 되 기 도 한다 . 조윤선 전 여성 가족 부 장관 , 이금형 서원 대 경찰 행정학 과 교수 , 김행 양성 평등 교육 진흥 원장 은 ‘ 공공 부문 ’ 의 역할 에서 자신 의 소임 과 꿈 을 찾 았 던 것 이 흔들림 없이 그 길 을 걸 을 수 있 었 던 힘 이 었 다고 입 을 모은다 . 자신 의 적성 과 미래 의 가능 성 을 동시 에 가늠 하 며 남 들 이 가 지 않 은 길 을 택하 는 결단 도 여성 리더 들 이 ‘ 전문 성 ’ 을 살리 는 단초 가 되 었 다 . 삼성 계열 e 러닝 업체 인 크레 듀 의 창업 멤버 이 자 , 포스코 최초 여성 임원 인 오인경 상무 가 그 주인공 이 다 . 대학 에서 교육 심리 를 전공 하 던 그녀 는 1980 년 대 초 컴퓨터 의 가능 성 에 주목 하 고 교육 을 기반 으로 컴퓨터 를 활용 할 수 있 는 교육 공학 분야 에 뛰어들 기 로 마음먹 었 다 . 그리고 미국 유학길 에 올라 교육 공학 으로 석사 와 박사 학위 를 취득 했 다 . 교육 공학 박사 가 드물 던 시절 에 그녀 는 당시 관행 을 깨 고 학계 에 남 는 대신 기업 행 을 선택 하 며 또 한 번 과감 한 결단 을 내리 는데 , 이 는 결국 포스코 의 첫 여성 임원 이 되 는 초석 이 되 었 다 . 오인경 상무 는 “ 취직 이 잘 되 거나 돈 을 잘 벌 수 있 거나 인정받 을 수 있 다는 이유 로 남 들 이 선호 하 는 전공 분야 에 지원 했 다면 , 높 은 경쟁 률 을 뚫 느라 고생 만 했 을 것 ” 이 라고 이야기 하 며 ‘ 자신 의 적성 과 미래 가능 성 을 적절히 가늠 해 새로운 길 을 가 보 려는 결단 ’ 의 힘 에 대해 조언 을 풀어놓 는다 . 
 이 밖 에 도 18 년 차 전업주부 로 활동 하 다가 마흔 넷 의 나이 에 남편 의 명예퇴직 을 계기 로 맨 땅 에서 헤딩 하 듯 창업 해 ‘ 끈질기 게 버티 고 도전 하 는 승부수 ’ 로 회사 를 키워온 이민재 엠 슨 회장 ( 현 여성 경제 인 연합 회장 ) 은 전업주부 로서 가정 을 섬세 하 게 돌본 경험 , 엄마 로서 의 ‘ 끈기 ’ 가 어려움 속 에서 도 회사 를 이끌 어 가 는 원동력 이 되 었 다고 조언 하 며 , 여성 들 의 숨 은 잠재력 과 도전 의식 을 일깨워 준다 . 임원 자리 가 보장 된 자리 를 박차 고 나 가 스물 일곱 에 가진 돈 을 모두 털 어 마련 한 4 평 짜리 사무실 에서 IT 서비스 사업 을 시작 해 20 년 의 역사 를 지닌 탄탄 한 기업 으로 성장 시킨 송혜자 우암 코퍼레이션 회장 의 결단 이야기 도 고무 적 이 다 . 여성 창업자 들 에게 필요 한 현실 적 조언 은 물론 , 어려운 경제 사정 속 에서 안정 지향 적 인 선택 , 리스크 없 는 선택 만 을 쫓 기 쉬운 오늘날 젊음 에게 ‘ 도전 ’ 의 가치 , 결단 한 바 를 끝 까지 지켜 내 기 위해 분투 하 는 ‘ 과정 ’ 의 힘 을 생생 하 게 보여 주 며 새로운 가능 성 을 지평 을 넓혀 주 고 있 다 . 
 김선걸 / 와이즈 베리 
 135 / 215 mm / 485 g