하지만 , 내 가 재직 했 던 외국 계 기업 들 을 봤 을 때 , 코리안 타이틀 에서 승진 했 다고 해서 연봉 상승 이 같이 이루어지 지 않 는다 . 일반 적 으로 국내 기업 에서 는 승진 을 한다면 당연히 그 직급 에 맞 는 연봉 으로 자동 상승 되 는 것 이 지만 , 외국 계 기업 은 다르 다 . 말 그대로 직급 은 직급 이 고 , 연봉 상승 은 내 직무 와 관련 한 성과 의 보상 으로 뚜렷 하 게 구분 해서 평가 하 기 때문 에 , 승진 했 다고 해서 연봉 이 급상승 하 지 않 는다 . 역 으로 직급 은 그대로 이 지만 , 성과 를 뚜렷 하 게 내 서 연봉 인상 이나 인센티브 에 반영 되 는 경우 도 종종 있 다 .