다음 달 시행 되 는 근로 기준 법 개정안 에 따르 면 노선버스 업 은 당초 주 52 시간 근무 예외 업종 에 포함 됐 다가 다시 빠지 면서 당장 7 월 부터 주 68 시간 으로 근무 시간 을 줄이 고 내년 7 월 에 는 52 시간 까지 단축 해야 한다 . 이 에 따른 사회 적 혼란 을 막 고 노선버스 가 현재 와 같 은 수준 으로 유지 될 수 있 도록 내년 6 월 말 까지 한시 적 으로 ‘ 탄력 적 근로 시간 제 ’ 를 운영 하 자는 내용 을 골자 로 한 노사정 대책 이 마련 됐 지만 미흡 하 다는 지적 이 다 . 탄력 적 근로 시간 제 는 특정 일 의 노동 시간 을 늘리 면 다른 날 의 노동 시간 을 줄여 일정 기간 ( 2 주 또는 3 개월 ) 평균 노동 시간 을 법정 한도 에 맞추 는 방식 이 다 .