또 건설 · 차량 운전 · 의사 는 적용 시점 을 5 년 유예 했 다 . 가고시마현 과 오키나와현 의 사탕 제조업 등 은 특정 시기 에 일 이 몰리 고 인력 확보 가 쉽 지 않 은 점 을 반영 해 역시 5 년 유예 됐 다 . 신 기술 · 신 제품 연구 개발 ( R & D ) 등 은 아예 잔업 시간 규제 대상 에서 제외 했 다 . 이 와 함께 연봉 1075 만엔 ( 약 1 억 750 만 원 ) 이상 인 컨설턴트 · 딜러 등 전문직 은 ' 탈 시간급제 ' 도입 이 가능 하 도록 했 다 . 탈 시간급제 는 근로 시간 관련 제약 이 없 다 .