이재갑 고용부 장관 , “ 민주 노총 불법 파업 엄정 대응 ” 
 이재갑 고용 노동부 장관 이 전 국민주 노동조합 총 연맹 총파업 계획 에 우려 를 표명 하 고 불법행위 가 발생 하 면 법 에 따라 조치 할 것 이 라고 경고 했 다 . 지난해 벌어진 지방 노동청 점거 와 같 은 행위 가 아니 더라도 , 쟁 의 요건 을 갖추 지 못한 노조 가 파업 을 벌일 경우 사업주 고소 ・ 고발 을 접수 해 수사 하 겠 다고 밝혔 다 . 
 이 장관 은 지난 4 일 정부세종청사 에서 열린 기자 간담회 에서 “ 민주 노총 은 탄력 근로 제 개정 반대 , 국제노동기구 ( ILO ) 핵심 협약 비준 등 을 요구 하 면서 , 수요일 총파업 을 예고 하 고 있 다 ” 라며 “ 어려운 경제 여건 과 국민 우려 를 감안 할 때 총파업 보다 는 대화 를 통해 해결 하 는 것 이 책임 있 는 자세 일 것 ” 이 라고 말 했 다 . 
 그 는 “ 합법 적 인 파업 과 집회 는 보장 하 겠 지만 불법행위 가 발생 할 경우 법 ・ 절차 에 따라 조치 할 계획 ” 이 라며 “ 쟁의 권 없 는 사업장 은 사업주 의 고소 ・ 고발 이 있 을 경우 엄정 하 게 조사 해 대처 하 겠 다 ” 고 말 했 다 . 민주 노총 은 오 는 6 일 탄력 근로 제 단위 기간 확대 저지 등 을 전면 에 내걸 고 총파업 을 할 예정 이 다 . 
 간담회 에서 이 장관 은 산업 안전 보건 법 하위 법령 제정 상황 , 한국 형 실업 부조 , 포괄 임금제 가이드라인 , 탄력 근로 제 개편 후속 조치 등 추진 상황 도 공개 했 다 . 
 이 장관 은 김용균 법 으로 불리 는 개정 산업 안전 보건 법 내년 1 월 시행 을 앞두 고 산업 현장 에서 원청 이 하청 노동자 의 안전 을 책임지 는 체계 를 갖추 도록 행정 지도 에 나서 기 로 했 다고 설명 했 다 . 
 이 장관 은 “ 내년 부터 개정 산안 법 이 적용 되 므로 사업장 의 준비 가 필요 하 다 ” 라며 “ 올해 부터 라도 원청 이 사업장 전체 에서 하청 노동자 까지 안전 조치 를 하 는 체계 를 확립 하 도록 행정 지도 를 할 생각 ” 이 라고 밝혔 다 . 
 작년 12 월 충남 태안 화력 발전소 의 하청 노동자 고 김용균 씨 사망 사고 를 계기 로 산안 법 이 전면 개정 됐 다 . 하청 노동자 산재 에 대한 원청 의 책임 을 대폭 강화 한 개정 산안 법 은 내년 1 월 시행 된다 . 
 이 장관 은 또 “ 내년 부터 시행 하 는 한국 형 실업 부조 는 저소득 가구 기준 과 재원 규모 등 을 두 고 관계 부처 와 협의 중 ” 이 라며 “ 보험 기금 이 아닌 일반 회계 로 재정 을 충당 할 것 ” 이 라고 설명 했 다 . 
 포괄 임금제 오 남용 방지 가이드라인 은 대법원 판례 를 반영 한 지침 과 함께 근로 시간 을 잘 관리 하 는 기업 의 사례 등 을 발굴 하 기 위한 연구 용역 결과 를 더 해 가이드라인 을 보완 중 이 라고 설명 했 다 . 그 는 “ 보완 작업 이 끝나 면 올해 상반기 중 전문가 들 과 노사 단체 의견 수렴 절차 를 거치 겠 다 ” 고 말 했 다 . 
 지난해 9 월 장관 취임 직후 지시 한 ' 사업장 별 최저 임금 영향 ' 조사 에 대해서 는 “ 지난해 11 월 부터 올해 1 월 까지 3 개 업종 에 대해 집단심 층 면접 방식 으로 조사 한 결과 가 나왔 다 ” 라며 “ 최저임금 이 현장 에서 어떻게 받아들여 지 는지 파악 한 자료 를 내년도 최저 임금 을 심의 하 는 최저임금 위원회 에 제출 해 반영 토록 하 겠 다 ” 고 말 했 다 .