8 장 에서 칼 E . 웨 익 은 미래 는 지난 과거 보다 더욱 예측 불 가능 하 고 알 수 없 기 때문 에 21 세기 리더 들 에게 는 의사 결정 decision making 보다 는 의미 부여 sense making 가 주요 주제 가 될 것 이 라고 주장 한다 . 그것 은 리더 들 이 어떻게 해야 조직 구성원 들 로 하여금 그 들 의 세계 를 느낄 수 있 도록 도울 수 있 는가 하 는 것 이 다 . 즉 구성원 들 에게 상식 의 방향 을 제공 하 고 , 그 들 이 계속 되 는 변화 와 전개 되 는 상황 과 연결 되 도록 도와 주 는 것 이 다 .