금호 타이어 , 대 규모 징계 사태 우려 
 직장 폐쇄 6 일 째 를 맞 고 있 는 금호 타이어 회사 측 이 30 일 까지 ' 확인 서 ' 를 쓰 지 않 는 노조원 들 에 대해 징계 절차 를 밟 겠 다고 통보 해 노사 갈등 의 골 이 더 깊 어 질 것 으로 보인다 . 
 금호 타이어 회사 측 은 30 일 오후 5 시 30 분 까지 확인서 를 쓰 지 않 는 노조원 들 에 대해서 는 징계 절차 에 들어가 겠 다고 문자 메시지 로 통보 했 다 . 
 문자 메시지 는 " 오늘 17 : 30 까지 확인서 를 제출 하 고 복귀 할 수 있 는 마지막 기회 입니다 . 미복 귀자 에 대해서 는 내일 부터 징계 절차 를 진행 합니다 . 금호 타이어 " 라고 돼 있 다 . 
 회사 측 에 따르 면 이날 까지 확인서 를 작성 한 노조원 은 전체 노조원 3 , 400 명 가운데 1 , 000 명 을 조금 넘어섰 다 . 
 회사 측 은 " 3 월 5 일 부터 1 시간 에서 3 시간 씩 불법 쟁의 행위 를 해 왔 고 , 지난 25 일 파업 역시 지방 노동 위원회 가 노조 의 조정 신청 을 기각 해 파업 은 불법 이 다 " 고 밝혔 다 . 
 노조 관계자 는 " 정당 한 절차 를 통해 파업 을 했 기 때문 에 불법 파업 이 아니 다 " 면서 " 정상 출근 노조원 들 에게 확인서 를 요구 하 면서 일 을 주 지 않 은 사 측 이 오히려 불법 이 다 . 징계 예고 통보 는 노조원 들 에게 확인서 를 강요 하 는 협박 이 며 노 · 노 갈등 을 부추기 는 것 이 다 " 고 주장 했 다 . 
 회사 측 이 징계 를 강행 할 경우 2 천 명 이 넘 는 노조원 들 이 무더기 로 징계 를 당할 것 으로 보인다 . 
 하지만 회사 의 징계 방침 에 노조 가 강하 게 반발 하 고 있 어 노사 가 공동 으로 참여 하 는 징계 위원회 에 는 노조 측 이 빠지 고 회사 측 의 일방 적 인 징계 절차 가 진행 될 것 으로 예상 돼 노조원 징계 를 둘러싸 고 또 다시 노사 간 갈등 이 예상 되 는 등 후폭풍 이 만만 치 않 을 것 으로 전망 된다 . 
 특히 지난 25 일 노조 가 파업 을 벌이 자 이날 11 시 부터 회사 측 이 즉각 공장 폐쇄 에 들어갔 기 때문 에 그 이후 에 복귀 하 지 않 은 부분 에 대한 징계 문제 도 쟁점 이 될 것 으로 보인다 .