구조 조정 에 대한 구 회장 의 거부 감 은 1997 년 외환 위기 를 극복 하 는 과정 에서 형성 됐 다 . 오랫동안 함께 일 한 직원 들 이 거리 로 내몰리 는 모습 을 보 며 가슴 이 찢어지 는 슬픔 을 느꼈 다는 후문 이 다 . LG 그룹 회장 취임 3 년 만 에 이 같 은 사태 를 맞 은 구 회장 은 자신 의 재임 기간 에 는 구조 조정 을 하 지 않 겠 다고 다짐 했 다 . 2007 년 글로벌 금융 위기 때 구조 조정안 이 나오 자 불 같이 화 를 낸 것 도 이런 이유 에서 다 . 당시 구 회장 은 구조 조정 을 제안 하 는 CEO 들 에게 “ 당신 들 이 제대로 못 해 경영 이 어려운데 왜 사람 부터 자르 려고 하 느냐 ” 며 강 하 게 질책 한 것 으로 전해졌 다 .