경영 활동 의 구체 적 인 내용 은 유기 적 조직 활동 ( organic activity ) 의 형성 에 있 다 . 죽 은 나무 는 뿌리 와 줄기 사이 에 아무런 상호 작용 이 없 지만 , 살 아 있 는 나무 는 땅속 깊이 묻혀 있 는 뿌리 와 하늘 로 치솟 은 정상 부분 의 나뭇잎 에 이르 기 까지 끊임없 는 상호 연관 작용 을 하 고 있 다 . 모든 조직 은 경영 을 통하 여 보다 건강 하 게 살 아 있 는 조직체 가 되 기 를 추구 하 여야 한다 . 특히 오늘날 과 같이 다각 적 으로 급변 하 는 환경 하 에서 우수 한 경영 체가 되 기 위해서 는 조직 간 혹은 조직 내 의 정확 하 고 도 신속 한 상호 커뮤니케이션 작용 을 그 필수 요건 으로 하 고 있 다 . 결과 적 으로 유기 적 조직 활동 은 조직 의 구성원 인 개인 을 변화 하 게 하 고 , 개인 의 변화 는 조직 과 조직 문화 를 변화 하 게 하 여 궁극 적 으로 는 경영 성과 를 변화 하 게 하 는 것 이 다 . 지금 까지 설명 한 경영 의 정의 를 요약 ㆍ정리해 보 면 [ 그림 1 - 1 ] 과 같 다 .