기업 은 대학 졸업 생 을 잘 교육 받 고 훈련 된 인재 로 생각 하 기 보다 예비 인재 를 배출 하 는 정도 로 생각 하 고 있 다 . 결과 적 으로 대학 에서 배운 것 이 기업 에 들어가 면 큰 도움 이 되 지 못하 고 다시 그 기업 이 요구 하 는 인재 가 되 기 위한 교육 을 받 아야 한다 . 그러 다 보 니 기업 은 대학 에서 갓 졸업 한 인력 보다 는 경력직 을 선호 하 게 되 고 이것 은 다시 청년 실업 률 을 높이 는 요인 이 되 고 있 다 .