직장인 들 의 공식 적 인 근로 시간 은 지속 적 으로 줄어들 겠 지만 , 이 를 이용 하 는 직장인 들 의 시간 활용 방법 에 따라 개인 생활 의 질 적 인 문제 가 달라진다 . 또 근로 시간 이 지속 적 으로 줄어드 는 기업 의 입장 에서 는 종래 와 같 은 충성심 과 열정 을 가진 인재 를 찾 기 가 더 어려워질 테 고 , 찾 았 다 하 더라도 지금 보다 훨씬 많 은 보수 를 제공 해야 하 는 부담 을 안 게 될 것 이 다 .