청년 인구 감소 에 도 불구 하 고 청년층 고용 문제 가 지속 되 는 것 이 유럽 의 보편 적 인 사례 이 지만 예외 가 있 다면 독일 이 다 . 독일 은 지속 적 인 노동 시장 과 복지 개혁 을 단행 했 고 , 도제 제도 라는 일 · 학습 병행 제도 가 발달 해 있 어 청년 고용 의 문제 가 크 거나 길 지 않 았 다 . 청년 장기 실업 의 문제 는 평생 상처 로 남 기 때문 에 심각 한 문제 로 받아들여야 한다는 것 이 선진국 으로부터 배울 수 있 는 교훈 이 다 .