한편 넷마블 은 이달 초 야근 및 주말 근무 금지 , 탄력 근무 제도 도입 , 퇴근 후 메신저 업무 지시 금지 등 의 내용 을 담 은 ' 일 하 는 문화 개선 안 ' 을 실시 한다고 밝혔 다 . 권영식 넷마블 대표 는 " 일 문화 가 잘 정착 되 면 장기 적 으로 는 우수 인재 를 영입 하 고 직원 만족도 를 높여 넷마블 의 경쟁력 강화 에 도움 이 될 것 으로 본다 " 고 말 했 다 .