[ 천안시 어린 이회관 ] 직원 채용 공고 
 작성자 : 관리자 ( jungbu 01 @ naver . com ) 작성 일 : 2020 - 07 - 29 조 회수 : 125 
 [ 첨부 ] 응시 원서 서류 . hwp 
 천안 어린이 꿈 누리 터 직원 채용 공고 
 중부 재단 에서 수탁 운영 하 고 있 는 천안 어린이 꿈 누리 터 에서 는 효과 적 인 사업 수행 을 위하 여 
 성실 하 고 책임 감 있 는 직원 을 아래 와 같이 모집 하 오니 유능 한 분 들 의 많 은 응시 바랍니다 . 
 천안 어린이 꿈 누리 터 관장 ( 인 ) 
 1 . 채용 인원 직급 및 자격 조건 
 ○ 아동 및 부부 상담 , 가족 상담 
 ○ 아동 및 가족 상담 프로그램 
 기획 및 진행 등 
 ○ 관련 4 년 제 이상 대학 또는 대학원 
 ○ 자격증 소지자 로 관련 직종 2 년 이상 
 ※ 관련 학과 : 사회 복지 학 , 가정학 , 여성학 , 아동학 , 청소년 학 , 노년학 , 보 육학 , 교육학 , 상담 학등 
 ※ 관련 사업 : 가족 관련 업무 ( 가족 상담 , 가족 교육 , 가족 문화 , 다 문화 가족 지원 , 가족 역량 강화 , 
 사회 복지 , 여성 가족 부 관련 기관 근무 등 ) 종사 경력 
 가 . 제 1 차 시험 : 서류 전형 ( 응시 자격 요건 등 서면 심사 ) 
 ※ 서류 전형 합격자 에 한하 여 면접 시험 실시 
 나 . 제 2 차 시험 : 면접 시험 ( 당해 직무 수행 에 필요 한 능력 및 적격성 검정 ) 
 ◦ 주 소 : 충남 천안시 동남구 옛 시청 길 39 
 ◦ 기 관 명 : 천안 어린 이회관 “ 천안 어린이 꿈 누리 터 ” 
 ◦ 근무 시간 : 주 40 시간 근무 , 단 월요일 휴관 
 ◦ 급여 수준 : 「 사회 복지 종사 인건비 가이드라인 」 , 「 지방 공무원 수당 등 에 관한 규정 」 에 준 함 
 ◦ 기타 혜택 : 4 대 보험 , 건강 검진 등 
 가 . 접수 기간 : 2020 . 07 . 28 . ( 화 ) ~ 08 . 10 . ( 월 ) 17 : 00 까지 
 ( 점심 시간 12 : 00 ~ 13 : 00 , 공휴일 , 토 ․ 일요일 문 의 불가 ) 
 나 . 접수 방법 : 인터넷 , jbkids 2020 @ naver . com 우편 접수 불가 
 다 . 서류 전형 발표 : 2020 년 8 월 11 일 ( 화 ) 재단 홈페이지 및 개별 통지 
 라 . 면접 전형 ( 예정 ) : 2020 년 8 월 13 일 ( 목 ) 14 : 00 개별 통 지 
 마 . 최종 합격자 발표 : 8 월 17 일 ( 월 ) 재단 홈페이지 및 개별 통지 
 바 . 문의 : 채용 관련 041 ) 522 - 7191 ~ 2 
 가 . 응시 원서 1 부 ( ※ 첨부 파일 참조 ) 
 나 . 자기 소개서 1 부 , 개인 정보 제공 및 이용 동의서 1 부 ( ※ 첨부 파일 참조 ) 
 다 . 최종 학교 졸업 증명서 ( 졸업 예정 증명서 ) 1 부 
 라 . 성적 증명서 및 자격증 사본 1 부 ( 해당자 에 한함 ) 
 ※ 원서 제출 시 원본 지참 으로 확인 
 마 . 경력 증명서 ( 경력 은 4 대 보험 적용 경력 만 인정 함 ) ( 해당자 에 한함 ) 
 바 . 기타 자격증 · 수료증 사본 ( 해당자 에 한함 ) 
 ※ 파일 명은 [ 직원 채용 - 지원자 성함 ] 으로 신청 ( 예 : 직원 채용 _ 홍길동 ) 
 ※ 제출 된 서류 는 반환 하 지 않 으며 , 하나 에 한글 파일 로 제출 
 가 . 응시 희망자 는 채용 자격 요건 등 에 적합 한지 를 신중히 판단 하 여 응시 원서 를 접수 하 시 기 바랍니다 . 
 나 . 경력 증명서 원본 이 첨부 되 지 않 은 이력서 상 의 경력 은 인정 하 지 않 습니다 . 
 다 . 적격자 가 없 을 경우 선발 하 지 않 을 수 있 으며 , 합격자 통지 후 신원 조회 및 채용 신체 검사 , 응시 자격 검증 등 을 통하 여 결격 사유 가 발견 될 경우 합격 이 취소 될 수 있 습니다 . 
 라 . 응시 원서 등 에 허위 기재 또는 기재 착오 및 누락 , 구비 서류 미비 또는 미 제출 등 으로 인한 불 이익 은 응시자 본인 의 책임 입니다 . 
 마 . 응시자 는 응 시표 및 신분증 을 지참 하 지 않 으면 면접 시험 에 응시 할 수 없 습니다 . ( 주민 등록증 , 운전 면허증 , 여권 ) 
 바 . 「 채용 절차 의 공정 화 에 관한 법률 」 제 11 조 에 의거 채용 여부 가 확정 된 이후 14 일 이내 에 응시자 가 서면 으로 채용 서류 반환 을 청구 할 경우 반환 해 드립니다 . 
 또한 반환 청구 기간 이 지난 서류 는 「 개인정보 보호법 」 에 따라 파기 할 예정 입니다 . 반 환청 구서 등 은 「 채용 절차 의 공정 화 에 관한 법률 」 을 참고 하 시 기 바랍니다 . 
 사 . 응시자 의 부정합 격 시 채용 이 취소 될 수 있 습니다 . 
 아 . 임용 대상자 의 임용 이 되 지 않 는 경우 또는 소수 의 결원 이 발생 하 는 경우 에 는 
 공개 채용 에 따른 불 필요 한 업무 공백 , 경비 지출 등 을 최소 화 하 기 위해 후 순위 합격자 에 대하 여 6 개월 의 범위 내 에서 관장 이 
 자격 , 필기 · 면접 시험 등 의 결과 를 판단 하 여 별도 임용 할 수 있 습니다 . 
 직원 채용 서류 심사 발표