구조 조정 으로 인하 여 재벌 기업 은 1 인 당 평균 인건비 는 증가 하 였으나 고용 은 크 게 감소 하 여 총비용 중 에서 인건비 가 차지 하 는 비중 은 크 게 감소 하 였 다 . 비 재벌 기업 은 고용 이 증가 하 고 1 인 당 인건비 가 증가 하 였으나 임금 상승 률 이 물가 상승 률 보다 낮 아서 실질 적 인 소득 감소 가 있 었 으며 총비용 중 에서 인건비 가 차지 하 는 비중 이 낮 아 진 것 으로 나타났 다 . 이렇게 볼 때 적어도 노동 부분 의 경우 실질 적 인 구조 조정 이 이루어지 면서 일정 한 성과 를 거둔 것 으로 평가 되 었 다 ( 장하성 , 2000 : 16 - 19 ) .