그렇 다면 면접 관의 ‘ 갑 질 ’ 에 불쾌감 을 느낀 구직자 들 은 어떤 행동 을 했 을까 . 구직자 의 33 . 6 % 는 “ 해당 기업 에 합격 해도 입사 하 지 않 았 다 ” 고 답 했으며 , 33 . 1 % 는 “ 주변 사람 에게 해당 기업 의 나쁜 점 을 알린다 ” 고 답했 다 . 그 다음 은 “ 해당 기업 의 제품 이나 서비스 를 피하 거나 중단 한다 ” ( 25 . 2 %), “ 해당 기업 에 입사 지원 하 는 사람 을 막 는다 ” ( 15 . 4 %) 는 응답 순 이 었 다 . 몇몇 면 접관 의 잘못 된 행동 이 기업 전체 에 안 좋 은 이미지 를 심 어 줄 수 있 는 상황 이 되 는 셈 이 다 .