자연히 어떤 시간 이 근로 시간 에 포함 되 는지 혹은 휴게 시간 으로 봐야 하 는지 가 논란 이 되 고 있 다 . 근로 시간 에 해당 하 는지 를 판단 할 때 가장 큰 원칙 은 대법원 판례 에서 제시 되 고 있 는 것 과 같이 ' 근로자 에 대한 사용자 의 간섭 이나 감독 여부 ' 다 . 근로자 가 자유 롭 게 이용 할 수 있 는 시간 이 면 보통 근로 시간 이 아니 라고 판단 되 지만 , 사용자 나 상급자 의 지시 또는 감독 으로부터 자유 롭 지 못한 경우 에 는 근로 시간 으로 봐야 한다는 것 이 다 .