올해 최저 임금 이 16 . 4 % 오른 데 이 어 내년 1 월 1 일 부터 두 자릿수 ( 10 . 9 %) 인상 이 더 해 지 게 돼 있 다 . 중소기업 중앙 회 조사 에 따르 면 자영업 자 의 75 % 가 내년도 최저임금 인상 을 “ 감내 하 기 어렵 다 ” 고 답했 다 . 이미 예고 된 인상 률 자체 를 낮출 수 없 다면 , 업종 · 지역 · 연령 별 차등 화 조치 로 보완 해야 한다는 게 현장 상공 인 들 의 요청 이 다 . 서울 강남 과 농어촌 벽지 편의점 의 수익 과 종업원 근로 강도 는 다를 수 밖에 없 다 . 그런데 도 단일 기준 으로 최저 임금 을 적용 하 는 것 은 이치 에 맞 지 않 는다 . 수당 · 보너스 가 비대 한 임금 구조 를 그대로 두 고 최저 임금 을 산정 할 게 아니 라 , 현실 에 맞 게 산입 기준 을 재 정비 하 는 것 도 시급 하 다 . 대졸 초임 연봉 5000 만 원 이 넘 는 대 기업 이 ‘ 최저 임금 미달 ’ 이 라며 시정 지시 를 받 은 것 은 해괴망측 한 일 이 다 .