오늘날 잭 웰치 가 가장 신봉 하 고 있 는 벤치마킹 경영 비법 이 다 . 항상 누군가 에게서 무언가 를 배워야 한다는 게 그 의 지론 이 다 . 그래서 필요 이상 으로 GE 에 학습 하 는 문화 를 정착 시키 고자 남다른 노력 을 기울였 다 . 특히 NIH ( not invented here ) 문화 , " 그건 우리 것 이 아니 야 " 란 증후군 을 탈피 하 여 좋 은 아이디어 라면 GE 내부 에서 얻 었 건 월마트 , 모토 로라 , 미쓰 비시 등 어디 에서 온 것 이 든 상관없이 연구 하 고 발전 시킬 충분 한 가치 가 있 다는 것 이 웰치 의 견해 다 .