직원 들 은 상여금 반납 하 는데 … 무 작정 출근 한 뒤 " 일 달라 " 조선일보 평택 = 곽 래 건 기자 임경업 기자 입력 2020 . 01 . 08 03 : 40 [ 쌍용 차 해고 자 11 년 만 에 출근 ] 46 명 , 작년 말 복직 예정 됐 지만 회사 " 경영난 에 부서 배치 어렵 다 " 유급 휴직 전환 통보 하 자 반발 " 구조 조정 후 재고 용 과정 서 정치 권 개입 하 며 상황 악화 " 지적 " 약속 됐 던 부서 배치 를 받 지 못하 고 일방 적 으로 휴직 연장 을 통보 받 았 다 . 분노 속 에서 며칠 을 보냈 고 , 어처구니 가 없 다 . " 김득중 민주 노총 금속 노조 쌍용 차지 부장 은 7 일 해고 된 뒤 3865 일 만 의 출근 에 나선 34 명 을 대표 해서 이렇게 말 했 다 . 쌍용 자동차 가 2018 년 9 월 복직 합의 를 깨뜨렸 다고 비난 했 다 . 당시 합의 는 민노총 금속 노조 쌍용 차 지부 와 쌍용 차 노조 , 쌍용 차 , 문성현 경제 사회 노동 위원장 등 이 참여 한 ' 4 자 합의 ' 였 다 . 그때 까지 남 아 있 던 쌍용 차 해고 자 119 명 중 71 명 ( 60 %) 을 2018 년 까지 복직 시키 기 로 합의 하 고 , 나머지 48 명 은 지난해 상반기 까지 복직 시키 되 6 개월 무급 휴직 을 한 뒤 연말 에 부서 에 배치 하 기 로 합의 했 다 . 이 합의 로 71 명 이 작년 초 회사 에 복직 했 다 . 나머지 48 명 중 1 명 은 복직 을 포기 했 고 , 다른 1 명 은 복직 대신 자녀 채용 을 요구 했 다 . 남 은 46 명 가운데 34 명 이 이날 출근 했 다 . 이 들 은 " 내일 부터 부서 배치 가 될 때 까지 매일 아침 출근 하 는 ' 출근 투쟁 ' 을 하 겠 다 " 고 했 다 . 극심 한 판매 부진 으로 경영난 에 처한 쌍용 자동차 는 " 회사 가 어려워서 그런 것 인데 난감 하 다 " 고 했 다 . ◇ 10 년 묵 은 해고 자 복직 요구 쌍 용차 해고 자 복직 문제 는 2009 년 으로 거슬러 올라간다 . 경영난 에 몰린 회사 는 정리 해고 에 나섰 고 노조 는 공장 을 점거 하 고 77 일 간 파업 을 벌였 다 . 당시 노조 위원장 이 었 던 한상균 전 민노총 위원장 이 주도 했 다 . 이 과정 에서 1700 명 이 명예퇴직 등 으로 회사 를 떠났 다 . 무급 휴직 과 명예퇴직 을 받아들이 지 않 은 165 명 은 해고 됐 다 . 해고 자 들 은 그 후 변변 한 일자리 를 구하 지 못해 일용직 , 용역 , 보험 판매 등 을 전전 했 다 . 쌍용 차 해고 근로자 34 명 이 7 일 경기도 평택 쌍용 자동차 공장 안 에 들어가 손 을 흔들 고 있 다 . 해고 된 지 10 년 7 개월 만 에 첫 출근 한 이 들 은 이날 기자 회견 을 열 고 “ 회사 측 이 복직 후 부서 배치 를 해 주 겠 다는 약속 을 깼 다 ” 고 반발 했 다 . 지난달 30 일 특별 사면 된 한상균 ( 왼쪽 에서 넷째 ) 전 민노총 위원장 도 이날 34 명 중 한 명 으로 출근 했 다 . / 뉴시스 쌍용 차 는 경영 상태 가 좋 아 진 2013 년 부터 무급 휴직자 와 해 고자 , 희망퇴직 직원 을 순차 적 으로 복직 시켰 다 . 하지만 작년 까지 해 고자 와 가족 등 쌍용 차 관계자 30 명 이 스스로 목숨 을 끊 는 등 숨졌 다 . 해고 자 들 은 그때 마다 서울 중구 덕수궁 대한문 앞 에서 천 막 을 치 고 시민 분향소 를 차렸 다 . 쌍용 차 엔 해고 자 를 복직 시킬 법 적 의무 가 없 었 다 . 대법원 이 2014 년 쌍용 차 의 정리 해고 가 정당 하 다는 판결 을 내렸 다 . 하지만 노동 계 는 해고 자 복직 을 계속 요구 했 고 , 정치 문제 화 됐 다 . 2018 년 9 월 합의 는 문성현 경사 노위 위원장 이 주도 했 다 . 경사 노위 는 복직 에 따른 부담 완화 를 위해 지원 방안 마련 을 약속 했 고 , 실제 쌍용 차 는 산업은행 으로부터 1000 억 원 규모 대출 을 받 기 도 했 다 . ◇ 쌍용 차 11 분기 연속 영업 적자 쌍용 차 는 이 들 의 출근 이 난감 하 다 . 쌍용 차 관계자 는 " 해직 자 들 을 받 아 배치 할 여력 이 없 다 " 고 했 다 . 쌍용 차 는 작년 말 부터 사무직 은 급여 의 70 % 만 받 으며 순환 휴직 을 하 는 등 긴축 경영 을 하 고 있 다 . 임원 도 20 % 줄 었 고 임원 임금 은 10 % 줄 었 다 . 상여금 과 복지 혜택 도 없 어 지 거나 축소 됐 다 . 쌍용 차 의 경영 상태 는 악화 일 로다 . 2017 ~ 2018 년 연간 650 억 원 내외 이 던 적자 는 지난해 3 분기 까지 1820 억 원 규모 로 커졌 다 . 쌍용 차 는 이날 " 복직 자 들 의 현장 배치 가 미뤄진 점 에 대해 안타깝 게 생각 한다 " 며 " 복직 자 의 현장 배치 를 마무리 할 수 있 도록 경영 정상 화 에 최선 을 다 하 겠 다 " 는 입장 을 내놨 다 . 조준모 성균관 대 경제학 과 교수 는 " 선진국 과 달리 구조 조정 후 재고 용 으로 가 는 과정 에서 협력 적 노사 관계 가 없 고 , 정치 권 이 밀어내 기 식 으로 이 과정 을 대신 하 는 것 이 본질 적 인 문제 " 라고 했 다 . 조동근 명 지대 경제학 과 교수 는 " 배 가 있 어야 사람 이 탈 수 있 듯 회사 가 없 으면 결국 근로자 도 일 할 곳 이 없 게 된다 " 고 말 했 다 . 출처 : http : / / news . chosun . com / site / data / html _ dir / 2020 / 01 / 08 / 2020010800357 . html 공유 하 기 글 요소