븅신새끼 최저 가 괜히 최저 냐 무조건 이만큼 은 줘야 한다고 시발 왜 말 을 못 알 아 처먹 어 괜찮 아 저렇게 받 고 나갈 때 통수 치 면 돼 알바 입장 에선 저런 식 으로 좋 게 좋 게 해 주 면 고맙 지 어차피 알바 의 끝 은 노동부 아니 겠 어 ? ㅋㅋ 공장 최저 를 높일 생각 은 안 해 보 고 ? 진짜 저 따구 로 생각 하 는 사장 이 많 다는 게 더 문제 다 최저 시급 이 란 건 네 가 걔 를 불러다 놓 고 가만히 앉혀 만 놓 는 것 , 그 사람 의 시간 을 사 는 행위 다 . 그리고 노동 의 가치 에 따라 더 얹 는 것 이 고 . 예전 에 최저 5300 원 일 때 6000 원 받 고 피 방알 바 했 는데 진짜 줫 같이 일 하 는 애 들 개 많 음 평일 야간 에 일 했 는데 출근 해 보 면 오후 알 바 가 지 할 일 하나 도 안 해 놓 고 퇴근 함 거의 매번 주말 오후 알 바 도 똑같 음 그래서 벼르 고 있 다가 사건 하나 터져서 싹 잘리 게 만들 어 버림 최저 시급 을 최대 시급 으로 생각 하 고 있 네 머 가리 빻 았 네 공유 하 기 글 요소