올해 일본 대학 졸업 자 의 취업률 이 96 % 를 넘 어 지난 96 년 이래 최고 치 를 기록 했 다고 한다 . ‘ 이태백 ’ 이 라는 말 이 이제 별다른 설명 없이 통용 될 정도 인 우리 현실 을 생각 하 면 부러움 과 착잡 함 을 감출 수 없 다 . 일본 대학생 들 은 지금 취업 에 관한 한 행복 한 고민 을 하 고 있 다 . 대졸 예정자 들 은 보통 3 ~ 4 개 , 많 게 는 10 여 개 기업 에서 입사 통지서 를 받 는다고 한다 . 학생 들 은 어디 로 갈 것 인지 고르 느라 , 기업 들 은 인재 를 확보 하 느라 머리 를 싸매 고 있 는 상황 이 다 . 일자리 가 넘쳐 나 기 때문 에 일어나 는 현상 이 다 . 기업 들 의 인재 입도선매 는 이제 3 학년 학생 에게 까지 확대 되 고 있 다 . 경제 단체 와 대학 에서 기업 들 에 인력 선점 을 자제 해 달 라고 당부 하 고 나설 정도 다 . 갈 곳 이 미리 정해 지 는 바람 에 학업 소홀 이 우려 된다는 이유 에서 다 . 일본 의 구인난 은 ‘ 단 카이 ( 團塊 ) 세대 ’ 의 은퇴 가 시작 된 것 도 한 원인 이 지만 가장 큰 이유 는 뭐니뭐니 해도 경제 가 살아났 기 때문 이 다 . 일본 의 경상 수지 흑자 는 사상 처음 20 조 엔 을 돌파 했 고 기업 들 의 매출 과 경상 이익 도 5 년 째 최고 치 행진 을 할 만큼 호조세 를 이 어 가 고 있 다 . 경기 상황 이 좋 아 지 면서 해외 로 나갔 던 공장 들 의 국내 U 턴 현상 도 이어지 고 있 다 . 여기 에 는 일본 정부 의 규제 완화 도 한몫 을 했 다 . 우리 의 취업 사정 은 대조 적 이 다 . 입사 경쟁 률 은 100 대 1 이 넘 는 게 예 사 다 . 오 는 7 월 의 서울시 공무원 시험 에 는 1 , 300 여 명 모집 에 무려 14 만 명 이 몰려 시험 당일 상경 하 려는 지방 응시자 들 로 KTX 표 가 예매 2 분 만 에 입석 까지 매진 되 는 진풍경 이 벌어지 기 도 했 다 . 청년 들 은 우리 의 미래 를 짊어질 주역 들 이 다 . 그런 그 들 이 일 할 기회 조차 잡 지 못하 고 위축 돼 가 는 것 은 여간 걱정 스러운 일 이 아니 다 . 일본 의 사례 는 일자리 창출 의 지름길 이 역시 경기 회복 이 라는 점 을 새삼 확인 시켜 준다 . 경기 회복 을 위해서 는 규제 완화 , 안정 적 노사 관계 등 기업 하 기 좋 은 환경 을 통한 민간 부문 의 투자 활성 화 가 긴요 하 다 . 정책 의 우선 순위 도 여기 에 둬야 한다 . 세계 증시 호조 에 힘입 어 뛰어오른 주가 지수 와 거시 지표 뒤 에 가려진 청년 실업자 들 의 고통 을 헤아려야 한다 . ⓒ 한국 아이 닷컴 , 무단 전재 및 재 배포 금지 < 한국 아이 닷컴 은 한국 온라인 신문협회 ( www . kona . or . kr ) 의 디지털 뉴스 이용 규칙 에 따른 저작 권 을 행사 합니다 >