노사 협력 - 안문영 대구 의료 원장 인터뷰 
 안문영 대구 의료 원장 은 “ 앞 으로 중요 한 것 은 시설 현대 화 에 걸맞 는 의료 서비스 등 소프트웨어 분야 의 혁신 ” 이 라고 강조 했 다 . 
 안 원장 은 “ 대학 병원 등 대형 의료 기관 과 직접 견줄 수 는 없 지만 특정 영역 에 대한 특성 화 · 전 문화 가 이뤄지면 경쟁력 은 충분히 확보 할 수 있 다 ” 고 덧붙였 다 . 
 그 가 의료 원 경쟁력 강화 측면 에서 심혈 을 기울이 는 분야 는 희귀 성 질환 재활 센터 운영 , 고 혈압 당뇨병 관리 체계 선진 화 , 소아 정신 발달 과정 케어 , 혈액 투석 서비스 및 응급 의료 시스템 강화 등 이 다 . 대형 병원 만큼 투자 여력 은 없 지만 현실 여건 에 맞 는 특화 분야 를 선정 , 집중 육성 하 겠 다는 의지 를 내비쳤 다 . 
 올해 로 부임 한 지 1 년 7 개월 째 를 맞 은 안 원장 은 요즘 공익 성 과 수익 성 사이 에서 고민 이 많 다 . 의료 서비스 질 적 향상 은 물론 재무 , 회계 , 마케팅 , 고객 만족 등 병원 업무 전반 에 대한 폭넓 은 식견 과 통찰력 을 기르 기 위해 애쓴다고 했 다 . 이 때문 일까 . 그 의 손 에 는 ‘ 가치 이론 에 대한 인류학 적 접근 ’ 이 라는 두툼 한 책 이 놓여 있 었 다 . 
 특히 그 는 수익 성 확보 차원 에 관심 이 많 다 . 그 는 “ 수익 이 란 말 을 상용 한다고 해서 다른 민간 병원 처럼 다양 한 사업 을 통해 돈 을 벌 겠 다는 것 이 아니 라 직원 들 의 인건비 등 복지 비용 만큼 만 의료 원 스스로 자체 조달 할 수 있 으면 된다 ” 고 설명 했 다 . 그 는 “ 이 를 위해선 혁신 수준 의 변화 가 요구 된다 . 핵심 인재 양성 을 위한 다양 한 특성 화 교육 이 많이 필요 해 노조 와 직원 들 이 감내 해야 할 부분 이 많 다 ” 고 했 다 . 
 그 는 의료 원장 부임 후 곧바로 ‘ 책임 을 다 하 는 지역 공공 의료 기관 ’ 이 라는 목표 를 정하 고 , 공공 의료 의 중심 병원 , 시민 과 함께 하 는 지역 병원 , 경쟁력 있 는 대형 종합 병원 을 비전 으로 제시 한 바 있 다 . 안 원장 은 “ 경영진 의 모든 정책 방향 에 노조 가 단순히 따라오 는 것 에 그치 지 않 고 , 주인 의식 과 열정 을 갖 고 동참 했 으면 한다 ” 고 거듭 강조 했 다 .