1 . 채용 예정 인원 및 담당 업무 등 직 종 채용 예정 인원 담당 업무 근무지 조 리원 1 명 ◦ 급 식품 의 위생 적 인 조리 및 배식 급식 실 ◦ 급식 시설 및 기구 의 세 척 및 소독 ◦ 학교 급식 관련 전반 적 인 업무 이행 및 협조 2 . 근 무조건 가 . 근무 기간 : 2017 . 8 . 16 . ∼ 2018 . 8 . 15 . ※ 근무 평가 에 따라 계약 연장 가능 나 . 근무 형태 : 방학 중 비 근무 다 . 근무 시간 : 09 : 30 ∼ 18 : 30 ( 휴게 시간 1 시간 포함 , 주 5 일 근무 , 주 40 시간 ) 라 . 보수 : 월 1 , 662 , 510 원 ( 제 수당 포함 ) ※ 4 대 보험 가입 , 초과근무 수당 별도 지급 3 . 응시 자격 가 . 응시 자격  건강 진단 결과 서 ( 보건 증 ) 적격자  학교 급식 실 및 단체 급식 근무 경력 유경 험자 우대  연 령 : 만 18 세 이상 65 세 미만 인 자  학 력 : 제한 없 음 나 . 응시 결격 사유  「 국가 공무원 법 」 제 33 조 ( 결격 사유 ) 의 규정 및 공무원 임 용시 험령 등 관계 법령 에 의하 여 응시 자격 이 정지 된 자  아동 ․ 청소년 의 성 보호 에 관한 법률 제 56 조 에 따른 성범죄 경력 조회 및 아동 복지 법 제 29 조 의 3 에 따른 아동학 대 관련 범죄 전력 조회 결과 취업 이 제한 된 자  의료 기관 의 채용 신체 검사 결과 취업 이 부적당 하 다고 판정 된 자 4 . 심사 방법 가 . 1 차 서류 심사  해당 직무 수행 에 관련 되 는 응시자 의 자격 , 경력 등 을 소정 의 서류 전형 기준 에 따라 서면 심사 합니다 . 나 . 2 차 면접 심사  1 차 서류 심사 합격자 만 2 차 면접 심사 에 응시 할 수 있 습니다 .  2 차 면접 심사 ‘ 장소 및 시간 ’ 은 1 차 서류 심사 합격자 에 한하 여 개별 통보 합니다 . 5 . 시행 일정 가 . 접수 기간 및 시간 원서 접수 기간 구 분 일 자 합격자 발표 일 2017 . 8 . 4 . ( 금 ) ~ 2017 . 8 . 8 . ( 화 ) ( 08 : 00 ~ 17 : 00 ) 1 차 서류 심사 2017 . 8 . 9 ( 수 ) 2017 . 8 . 9 . ( 수 ) 16 : 00 예정 2 차 면접 심사 2017 . 8 . 10 ( 목 ) 2017 . 8 . 10 . ( 목 ) 17 : 00 예정 ※ 1 차 서류 심사 및 2 차 면접 심사 합격자 발표 는 유선 으로 통보 합니다 . 나 . 접수 장소 : 국립 전통 예술 고등학교 행정 실 ( 1 층 ) 다 . 접수 방법 1 ) 방문 제출 및 e - mail 접수 ( caroi @ korea . kr ) , 17 : 00 까지 2 ) 팩스 접수 는 받 지 않 음 6 . 제출 서류 가 . 응시 원서 접수 시 제출 서류 - 공 통 : 붙임 1 ∼ 3 ( 응시 원서 , 자기 소개서 , 개인 정보 수집 · 이용 동의서 ) - 해당자 : 자격증 사본 , 경력 증명서 , 최종 학력 증명서 나 . 최종 합격자 제출 서류 - 주민 등록 등본 , 채용 신체 검사 서 , 성범죄 경력 및 아동학 대 범죄 전력 조회 동의서 , 건강 진단 결과 서 ( 보건 증 ) 7 . 응 시자 유 의 사항 가 . 응시 원서 나 각종 증명서 의 기재 사항 이 다르 거나 , 기재 착오 · 누락 , 자격 미 비자 의 응시 또는 공고 내용 미확인 등 으로 인한 불 이익 은 모두 응시자 의 책임 으로 합니다 . 나 . 합격자 통지 및 채용 후 라도 채용 신체 검사 , 자격증 및 경력 검증 , 범죄 경력 조회 등 을 통하 여 결격 사유 가 발견 될 경우 합격 또는 채용 이 취소 될 수 있 습니다 . 다 . 접수 된 서류 는 「 채용 절차 의 공정 화 에 관한 법률 」 에 따라 응시자 본인 이 채용 서류 반환 청구서 를 작성 · 제출 한 경우 에 한하 여 반환 합니다 . 단 , 반환 청구 는 최종 합격자 발표 후 30 일 이내 가능 함 을 알려 드립니다 . ※ 전자 우편 으로 응시 원서 를 접수 한 경우 및 최종 합격자 제외 라 . 기타 문 의 사항 은 국립 전통 예술 고등학교 행정 실 ( ☎ 070 - 8661 - 3568 ) 로 연락 주 시 기 바랍니다 . 채용 정보 바로 가 기 공유 하 기 글 요소